Взаимодействие управленческих элит в современном российском обществе Федоренко, Наталия Владимировна




  • скачать файл:
  • title:
  • Взаимодействие управленческих элит в современном российском обществе Федоренко, Наталия Владимировна
  • Альтернативное название:
  • Interaction of managerial elites in modern Russian society Fedorenko, Natalia Vladimirovna
  • The number of pages:
  • 321
  • university:
  • Институт социально-политических исследований РАН
  • The year of defence:
  • 2013
  • brief description:
  • Федоренко,НаталияВладимировна.Взаимодействиеуправленческихэлитвсовременномроссийскомобществе: диссертация ... доктора социологических наук : 22.00.08 /ФедоренкоНаталияВладимировна; [Место защиты: Институт социально-политических исследований РАН]. - Москва, 2013. - 298 с. : ил.больше
    Цитаты из текста:


    стр. 1
    РОССИЙСКАЯАКАДЕМИЯ НАУК ИНСТИТУТ СОЦИАЛЬНО-ПОЛИТИЧЕСКИХ ИССЛЕДОВАНИЙ На правах рукописи О52О1351В30ФЕДОРЕНКОНАТАЛИЯВЛАДИМИРОВНАВЗАИМОДЕЙСТВИЕУПРАВЛЕНЧЕСКИХЭЛИТВСОВРЕМЕННОМРОССИЙСКОМОБЩЕСТВЕСпециальность 22.00.08 - социология управления ДИССЕРТАЦИЯ на соискание ученой степени доктора социологических


    стр. 2
    мобильность в формированииэлиты81 2.2. «Правящий класс»: формированиеуправленческихэлити государственная служба 2.3. «Креативный класс» иуправленческиеэлитыГлава III.ВЗАИМОДЕЙСТВИЕУПРАВЛЕНЧЕСКИХЭЛИТВ 107 141СОВРЕМЕННОЙРОССИИ 3.1. Социальные качествауправленческихэлит, их имидж и репутация...


    стр. 14
    Результаты и выводы проведенного диссертационного исследования расширяют социологическое видение ролиуправленческихэлитвсовременномроссийскомобществе, способствуют более глубокому пониманию механизмов формированияуправленческихэлити специфики ихвзаимодействиявсовременнойРоссии. Разработанная в диссертации




    Оглавление диссертациидоктор социологических наук Федоренко, Наталия Владимировна
    ВВЕДЕНИЕ
    Глава I. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИССЛЕДОВАНИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ЭЛИТ
    1.1. Управленческие элиты как социологическая категория
    1.2.Основные критерии выделения управленческих элит и их
    классификация
    1.3.У правленческие элиты в системе «государство-общество»
    Глава II. СОЦИАЛЬНЫЕ МЕХАНИЗМЫ ФОРМИРОВАНИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ЭЛИТ
    2.1 .Общественная иерархия, вертикальная и горизонтальная мобильность в формировании элиты
    2.2. «Правящий класс»: формирование управленческих элит и государственная служба
    2.3. «Креативный класс» и управленческие элиты
    Глава III. ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ЭЛИТ В СОВРЕМЕННОЙ РОССИИ
    3.1. Социальные качества управленческих элит, их имидж и репутация
    3.2. Основные модели взаимодействия управленческих элит
    3.3.Доминирующие тенденции во взаимодействии управленческих элит и
    перспективы развития
    Глава IV. УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ ЭЛИТЫ И РАЗВИТИЕ РОССИЙСКОГО СОЦИУМА
    4.1.Системная модернизация и повышение социальной эффективности управленческих элит
    4.2.Социально-политические ориентации управленческих элит и возможные
    сценарии развития российского социума
    4.3.Оптимизация функционирования управленческих элит как условие
    современного развития социума
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ
    БИБЛИОГРАФИЯ
  • bibliography:
  • -
  • Стоимость доставки:
  • 230.00 руб


SEARCH READY THESIS OR ARTICLE


Доставка любой диссертации из России и Украины


THE LAST ARTICLES AND ABSTRACTS

ГБУР ЛЮСЯ ВОЛОДИМИРІВНА АДМІНІСТРАТИВНА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ЗА ПРАВОПОРУШЕННЯ У СФЕРІ ВИКОРИСТАННЯ ТА ОХОРОНИ ВОДНИХ РЕСУРСІВ УКРАЇНИ
МИШУНЕНКОВА ОЛЬГА ВЛАДИМИРОВНА Взаимосвязь теоретической и практической подготовки бакалавров по направлению «Туризм и рекреация» в Республике Польша»
Ржевский Валентин Сергеевич Комплексное применение низкочастотного переменного электростатического поля и широкополосной электромагнитной терапии в реабилитации больных с гнойно-воспалительными заболеваниями челюстно-лицевой области
Орехов Генрих Васильевич НАУЧНОЕ ОБОСНОВАНИЕ И ТЕХНИЧЕСКОЕ ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ЭФФЕКТА ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ КОАКСИАЛЬНЫХ ЦИРКУЛЯЦИОННЫХ ТЕЧЕНИЙ
СОЛЯНИК Анатолий Иванович МЕТОДОЛОГИЯ И ПРИНЦИПЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРОЦЕССАМИ САНАТОРНО-КУРОРТНОЙ РЕАБИЛИТАЦИИ НА ОСНОВЕ СИСТЕМЫ МЕНЕДЖМЕНТА КАЧЕСТВА