Запреты и ограничения в правовом регулировании трудовых отношений в Российской Федерации

brief description

Год:

2000

Автор научной работы:

Семенюта, Надежда Николаевна

Ученая cтепень:

кандидат юридических наук

Место защиты диссертации:

Омск

Код cпециальности ВАК:

12.00.05

Специальность:

Трудовое право; право социального обеспечения

Количество cтраниц:

215

Оглавление диссертациикандидат юридических наук Семенюта, Надежда Николаевна

Введение.
Глава I.Запретыи ограничения — неотъемлемая часть метода правового регулированиятрудовыхотношений
§ 1. Общая характеристика нормативныхзапретови ограничений.
§ 2. Роль запретов и ограничений как элементов метода трудового права.
§ 3. Понятие и классификация нормативных запретов и ограничений.
Глава II. Закрепление запретов и ограничений в правовых нормах и их использование на практике
§ 1. Запреты иограниченияв трудовом законодательстве.
§ 2. Запреты и ограничения вправоприменительнойпрактике.
§ 3. Запреты и ограничения как юридическиегарантииправ и обязанностей сторон трудовыхотношений.

Введение диссертации (часть автореферата)На тему "Запреты и ограничения в правовом регулировании трудовых отношений в Российской Федерации"

Актуальность темы диссертации обусловлена необходимостью обобщения и дальнейшего развития знаний о нормативныхзапретахи ограничениях, которые имеют исключительно важное значение для правового регулирования общественных отношений. Специальному изучению нормативно-правовыхзапретови ограничений в общей теории права посвящены работы С.С.Алексеева, А.Г. Братко, A.B. Малько и др. Однако ряд вопросов не получили отражение в этих трудах либо остались не до конца выясненными. Поэтому трудно согласиться с высказанным в литературе суждением, чтозапретотносится к числу одной "из хорошо разработанных в науке проблем"1. В отраслевых науках, в том числе в трудовом праве, этим правовым средствам достаточного внимания не уделялось. Между тем есть основания полагать, что они входят в число основных элементов правовой материи. "Теоретическое изучение запретов в трудовом праве позволит глубже познать правовые способы и средства воздействия на трудовые отношения и тем самым совершенствовать последние"2. Возникает, следовательно, потребность в специальном научном исследовании понятия, содержания и роли запретов и ограничений в правовом регулировании трудовых отношений.
Основная цель диссертационного исследования — разработка теоретических основ применения в правовом регулировании трудовых отношений запретов и ограничений, а также предложений по совершенствованию использования этих юридических средств в законодательстве иправоприменительнойпрактике.
Для достижения этой цели поставлены следующие основные задачи:
1) установить наиболее характерные черты нормативных запретов и ограничений в трудовом праве и дать определения понятий указанных правовых средств;
2) выяснить роль запретов и ограничений как элементов метода правового регулирования трудовых отношений; 3) определить место запретов и ограничений в структуре правовых норм иправоотношенийтрудового права; 4) выявить слабые места в использовании запретов и ограничений в законодательстве о труде и при реализации норм права, сформулировать предложения по их устранению.
Объектом исследования являются общественные отношения, регулируемые современным трудовым законодательством Российской Федерации как многоуровневой системой, состоящей из двух уровней государственного (федерального и субъектов РФ), муниципального, а также локального (осуществляемого как с помощью локальных нормативно-правовых актов, так и с использованием индивидуальных трудовых договоров) регулирования трудовых отношений.
ПучковО.А. Социальная свобода. Теоретико-правовые вопросы сущности. Екатеринбург Изд-воУрПОА, 1999. С. 119.
2МордачевВ.Д. Запреты в трудовом законодательстве // Материально-правовые ипроцессуальныепроблемы защиты субъективных прав: Межвузовский тематический сборник. Ярославль, 1983. С. 54.
Предмет исследования составляют такие явления, как: правовая норма, трудовыеправоотношения, метод правового регулирования трудовых отношений, юридическиегарантии, практика реализации нормативных запретов и ограничений.
Методологической основой исследования являются такие общенаучные методы диалектической философии, как системный и структурно-функциональный анализ, исторический и логический методы, метод перехода от абстрактного к конкретному, моделирование. Методологической основой для выработки научных понятий и их определений служили приемы диалектического анализа и синтеза, законы формальной логики, правила лингвистики. В работе использовались также частно-научные методы: сравнительно-правовой, технико-юридический.
Теоретическую основу исследования составляют труды ученых в области философии, права, экономики, психологии, социологии. Использовались работы по общей теории и философии права: С.С.Алексеева, А.Г. Братко, В.М. Горшенева, О.С.Иоффе, В.Н. Кудрявцева, О.Э. Лейста, Е.А.Лукашевой, Н.С. Малеина, A.A. Малиновского, A.B.Малько, Г.В. Мальцева, Н.И. Матузова, П.Е.Недбайло, B.C. Нер-сесянца, A.C. Пиголкина, Т.Н.Радько, И.С. Самощенко, В.Д. Сорокина, М.М. Сул-тыгова, Ю.А.Тихомирова, Ю.В. Тихонравова, Ю.Г. Ткаченко, Ю.К. Толстого, Ф.Н.Фаткуллина, А.Ф. Черданцева, Б.В. Шейндлина, Л.С.Явичаи др. Были привлечены научные разработки специалистов различных отраслей права (административного, гражданского, гражданско-процессуального, конституционного, международного, уголовного, экологического): М.В.Баглая, Д.Н. Бахраха, В.П. Грибанова, Т.Д.Зражевской, З.Д. Ивановой, И .ЯКозаченко, А.И. Марцева, A.B. Наумова, В.В.Петрова, А.Б. Пешкова, В.П. Шахматова, В.Ф.Яковлеваи др.
В основу исследования положены теоретические достижения таких представителей науки трудового права, как: A.A.Абрамова, Н.Г. Александров, Б.К. Бегичев, С.Ю.Головина, К.Н. Гусов, М.Л. Захаров, С.А.Иванов, И.Я. Киселев, Р.И. Кондратьев, A.M.Куренной, В.И. Курилов, В.М. Лебедев, Р.З.Лившиц, М.В. Луш-никова, С.П. Маврин, М.В.Молодцов, В.И. Никитинский, Ю.П. Орловский, A.C.Пашков, C.B. Передерин, А.И. Процевский, В.Н.Скобелкин, О.В. Смирнов, И.О. Снигирева, А.И.Ставцева, Л.А. Сыроватская, Л.С. Таль, В.Н.Толкунова, Е.Б. Хохлов, О.С. Хохрякова, В.Ш.Шайхатдинов, В.Д. Шахов и др.
Нормативную основу диссертации составляютКонституцияРФ, федеральные законы и законы субъектов Российской Федерации, актыПрезидента, Правительства РФ, федеральных министерств и ведомств, акты глависполнительныхорганов государственной власти субъектов РФ, местногосамоуправления, соглашения и локальные нормативные акты, а также документы Международной Организации Труда.
В работе была использована практикасудебныхорганов различных регионов Российской Федерации (Омской, Московской, Ленинградской, Калужской, Новосибирской, Рязанской, Свердловской областей, городов Москвы и Санкт-Петербурга),ВерховногоСуда РФ и Конституционного Суда РФ, а также иных ор-Ф ганов (КТС, Рострудинспекции, прокуратуры, правоприменительные акты администрации предприятий).
Научная новизна диссертации выражается в том, что впервые в науке трудового права осуществлено комплексное теоретическое исследование природы и сущности запретов и ограничений, показана их роль в правовом регулировании как юридическихгарантийнадлежащей реализации прав иобязанностейсторон трудовых отношений, намечены пути совершенствования системы нормативных запретов и ограничений, обеспечивающих реализацию прав и обязанностей субъектов данной отрасли.
Практическая значимость результатов исследования проявляется в том, что результаты исследования, предложения по совершенствованию нормативных актов могут быть использованынормотворческимиорганами при подготовке актов, регулирующих трудовые отношения. Основные выводы могут быть использованы при проведении практических и лекционных занятий по курсам "Трудовое право", "Теория права и государства" на юридических факультетах высших учебных заведений. Практическая ценность исследования заключается в том, что оно носит системный прикладной характер. Сформулированные в нем выводы и предложения способствуют более глубокому пониманию общих закономерностей развития тру-ф дового законодательства и его места в системе права. Это расширяет возможности для дальнейших научных исследований в области не только трудового, но и других отраслей законодательства.
Апробация результатов исследования была осуществлена при проведении учебных занятий на юридическом факультете Омского государственного университета, мониторинга прав человека в Омской области, сравнительного анализа норм российского трудового законодательства на их соответствие положениям Пересмотренной Европейской социальнойхартии(1996 г.), при написании экспертных заключений на проекты ТрудовогокодексаРФ, закона Краснодарского края "Об основныхгарантияхправ ребенка в Краснодарском крае".
Диссертация выполнена и обсуждена на кафедре трудового права Омского государственного университета.
Основные положения диссертации опубликованы в семнадцати научных работах.
Наиболее важные научные и практические итоги диссертационного исследования докладывались на научных и научно-практических конференциях и семинарах в Омске (1996, 1997, 1998, 1999 г.), Перми (1996 г.), Киеве (1997 г.), Ниж-Ъ нем Новгороде (1997 г.), Санкт-Петербурге (1998 г.), Москве (1999, 2000 г.).

bibliography

Заключение диссертациипо теме "Трудовое право; право социального обеспечения", Семенюта, Надежда Николаевна

Заключение
Рассмотрение права как системы выраженных в различных формах нормативных ограничений внешнейсвободы, обеспеченной государственной защитой ипринуждением, закрепленной в устанавливаемых или санкционируемых государством источниках, с помощью которой определяются критерии правомерности или неправомерности поведения участников общественных отношений,— позволило выработать следующее пониманиезапретови ограничений в правовом регулировании трудовых отношений.
Запреттрудового права — это властное требование лица, выражающееся в разовом или нормативно (в письменной или устной форме) установленном абсолютном или относительномлишениисубъекта (субъектов) трудовых и смежных с ними отношений свободы поведения определенного вида во всех или только в предусмотренных велением (нормой) условиях, с использованием всех или только указанных способов, приемов, методов, форм, средств или без использования таковых.
Представляется возможным выделение двух основных (запрет идозволение) и одной вспомогательной (ограничение) форм правового регулирования. Каждая из двух основных имеет два возможных вида внешнего проявления. Запрет включает в себя: 1)обязанностьактивного поведения, которой (со стороныдозволения) корреспондирует возможность пассивного поведения; 2) обязанность пассивного поведения — она связана с возможностью собственного активного поведения управо-моченного лица.
Ограничение представляет собой способ правового регулирования, т.е. такой технико-юридический прием, с помощью которого осуществляется сужение или, наоборот, расширение объема соответствующего общего правила, установлениеизъятийиз общего правила, а также различного рода взаимосвязей между этим общим правилом и указанными исключениями — это широкое понимание. В узком смысле ограничение — это конкретный, частный (частичный) запрет (дозволение), посредством которого уменьшаются или увеличиваются границы определенного (более общего)запретаили дозволения.
Внешняя конструкция правовых ограничений имеет несколько разновидностей: возможно установление исключений — как из запрета, так и из дозволения. Сами исключения могут выражаться взапретахили дозволениях, либо в тех и других одновременно. Можно выделить четыре вида правового ограничения. По отношению кзапрету— оно выражается в форме частного дозволения или частного запрета; кдозволению— в форме частного запрета и частного дозволения.
Большинство норм трудового права имеет трехэлементную структуру, каждый элемент которой (гипотеза,диспозиция, санкция) подразделяется на два: для упра-вомоченной и дляобязаннойстороны. Таким образом, правовая норма имеет шеетиэлементное строение, содержит двамикроправила— для двух субъектов, которым они предназначены (дозволяющее и запрещающее).
Метод трудового права — это система органически единых, взаимосвязанных и взаимодействующих друг с другом запретов, ограничений идозволений. Анализ соотношения этих юридических средств в текстах российскихкодексовподтверждает правильность взгляда на право как на ограничитель свободы и наглядно показывает сущность такого ограничения: сужение объема свободы поведения одних субъектов права с целью обеспечения возможности ее реализации другими.Запретыи ограничения в правовом регулировании трудовых отношений направлены на установление жестких рамоксвободеусмотрения работодателя, на недопущение использования им своего экономически и административно-управленчески более выгодного положения только в личных интересах и ущемления более слабой и зависимой стороны — наемного работника, а также профсоюзов, органовсамоуправлениятрудового коллектива.
Полученные данные представляют собой убедительную иллюстрацию наличия у трудового права защитной функции, которая является ведущей, приоритетной по отношению к производственной. Главное призвание, основное социальное назначение отрасли — быть правом охраны труда (в широком смысле), обеспечивающим создание благоприятных условий труда и жизни наемных работников. Сопоставление данных о количестве запретов и ограничений, принятых в различные годы, свидетельствует о стабильности метода трудового права на протяжении многих десятилетий.
Запреты и ограничения являются важной составной частью системы юридическихгарантийправ и обязанностей субъектов трудовых отношений.
Выбор способа регулирования должен соотноситься с основным социальным предназначением трудового права, которое, в итоге, предопределяет основную направленность метода: ограничение хозяйской власти работодателя, недопущение ущемления им прав,честии достоинства работников, обеспечениенадлежащегоуровня гарантий, необходимых для нормальной жизни и развития рабочих и служащих. В соответствии с этим определяются качество, содержание субъективных прав иобязанностей, особенности запретов, ограничений и дозволений в правовом воздействии на трудовые отношения.

Список литературы диссертационного исследованиякандидат юридических наук Семенюта, Надежда Николаевна, 2000 год

1.АбжановК. Трудовой договор по советскому праву. М.:Юрид. лит., 1964.
2.АдихановФ.Х. Экологическое право России. Курс лекций. Барнаул: Изд-во АлтГУ, 1998.
3.АкоповаЕ.М. Современный трудовой договор (контракт). Ростов н/Д.: Издат. центр "Мар", 1998.
4. Акопян Г. Особенности оплаты труда на муниципальных предприятиях // Человек и труд. 2000. № 8.
5.АлександровН.Г. Законность и правоотношения всоветскомобществе. М.: Госюриздат, 1955.
6.АлександровН.Г. Отличительные признаки трудовогоправоотношения// Вопросы трудового права. Сб. I / Под ред. В.М, Догадова. М.-Л.: Изд-во АНСССР, 1948.
7.АлександровН.Г. Право и законность в период развернутого строительства коммунизма. М.:Госюриздат, 1961.
8.АлександровН.Г. Правовые вопросы укрепления социалистической дисциплины и труда // Советское государство и право. 1939. № 1.
9.АлександровН.Г. Правовые отношения в социалистическом обществе. Лекция, прочитанная на юридическом факультетеМГУ. М.: Изд-во Моск. ун-та, 1959.
10.АлександровН.Г. Советское трудовое право. М.: Госюриздат, 1963.
11.АлександровН.Г. Теоретические вопросы кодификации законодательства о труде союзных республик // Советское государство и право. 1957. № 4.
12.АлександровН.Г. Трудовое правоотношение. М.:Юриздат, 1948.
13.АлександровН.Г., Астрахан Е.И., Каринский С.С.,МоскаленкоГ.К. Законодательство о труде.Комментарийк законодательству о труде СССР иКодексузаконов о труде РСФСР / Под общ. ред. И.Т.Голякова. М.: Юриздат, 1947.
14.АлексеевС.С. Государство и право. Начальный курс. М.: Юрид. лит., 1993.
15.АлексеевС.С. Общие дозволения и общиезапретыи в советском праве. М.: Юрид. лит., 1989.
16.АлексеевС.С. Общие теоретические проблемы системы советского права. М.: Госюриздат, 1961.
17.АлексеевС.С. Объективное в праве //Правоведение. 1971. № 1.
18.АлексеевС.С. Отрасли советского права: проблемы, исходные положения// Советское государство и право. 1979. № 9.
19.АлексеевС.С. Право: азбука— теория— философия: Опыт комплексного исследования. М.:Статут, 1999.
20.АлексеевС.С. Правовые запреты в структуре советского права // Правоведение. 1973. № 5.
21.АлексеевС.С. Самое святое, что есть у Бога на земле. Иммануил Кант и проблемы права в современную эпоху. М.: Изд-во НОРМА, 1998.
22.АлексеевС.С. Социальная ценность права в советском обществе. М.: Юрид. лит., 1971.
23.АлексеевС.С. Структура советского права. М.: Юрид. лит., 1975.
24.АлексеевС.С. Теория права. М.: Изд-во БЕК, 1995.
25.АлексеевС.С. Философия права, М.: Изд-во НОРМА, 1997.
26.АлехинА.П., Кармолицкий А.А., Козлов Ю.М.Административноеправо Российской Федерации. М.: ЗЕРЦАЛО, ТЕИС, 1996.
27. Анатольева Т. Директоров — в контрактники // Вечерний Омск. 1998. 23 июня.
28. В данный список и перечень нормативных актов включены только те источники, на которые были даны ссылки в тексте диссертации.
29.АндреевB.K. Правосубъектность хозяйственных органов: сущность и реализация. М.: Наука, 1986.
30.АнтоноваЛ.И. Локальное правовое регулирование (теоретическое исследование). Л.: Изд-воЛГУ, 1985.
31. Аржанов М. О принципах построения советского социалистического права // Советское государство и право. 1939. № 3.
32. Аржанов М. Предмет и метод регулирования в связи с вопросом о системе советского права // Советское государство и право. 1940. № 8-9.
33.АшихминаA.B. Аналогия в советском трудовом праве: Автореферат дисс. канд. юрид. наук. М., 1979.
34.БабаевВ.К. Теория современного советского права: Фрагменты лекций и схемы. Н. Новгород, 1991.
35.БабаевВ.К., Баранов В.М., Толстик В.А. Теория права и государства в схемах и определениях. М.:Юристь, 1998.
36.БабицкийA.M. Принцип свободы трудового договора в советском трудовом праве: Автореферат дасс. канд. юрид. наук. М., 1983.
37.БабичевН.Т., Боровский Д.М. Словарь латинских крылатых слов. М.: Русский язык, 1982.
38.БаглайМ.В. Конституционное право Российской Федерации. М.: Изд. группа ИНФРА-М—НОРМА, 1997. С. 20.
39.БайтинМ.И. О современном нормативном и широком понимании права // Трудовое право и право социального обеспечения. Актуальные проблемы. М.: Проспект, 2000.
40.БайтинМ.И. О современном нормативном понимании права // Журнал российского права. 1999. № 1.4LБарановВ.М. Поощрительные нормы советского социалистического права. Саратов: Изд-воСГУ, 1978.
41.БариновО.В. Юридические факты в советском трудовом праве: Дисс. канд. юрид. наук. Л., 1980.
42.БаруМ.И. Охрана трудовой чести // Советское государство и право. 1979. № 9.
43.БаруМ.И. Соотношение правовых и иных социальных норм в регулировании трудовых отношений // Советское государство и право. 1973. Ks 1.
44.БаскинЮ.Я. Кант. М.: Юрид. лит., 1984.
45.БахрахД.Н. Государственная служба в Российской Федерации. Екатеринбург, 1995.
46.БахрахД.Н. Административное право. М.: Изд-во БЕК, 1997.
47.БахрахД.Н. Административный проступок ипреступление// Вопросы совершенствования уголовно-правовых мер борьбы спреступностью: Сборник научн. трудов. Свердловск, 1984.
48.БегичевБ.К. Трудовая правоспособность советскихграждан. М.: Юрид. лит., 1972.
49.БегичевБ.К. К вопросу о предмете и методе трудового права // Проблемы трудового права и права социального обеспечения. М., 1975.
50. Берлин И. Четыре эссе о'свободе. Лондон, 1992.
51.БлищенкоИ.М. Проблема ограничения академическихсвобод// Московский журнал международного права. 1999. № 4.
52. Бо Ж.-П. Безумный ученый // Правоведение. 1999. № 3.
53.БодерсковаГ.С. Юридические факты в процессе развития трудового правоотношения: Автореферат дисс. канд. юрид. наук. М., 1983.
54. Большая советская энциклопедия. Т. 25. М.: Сов. энциклопедия, 1976.
55.БраткоА.Г. Запреты в советском праве. Саратов: Изд-во СГУ, 1979.
56.БраткоА.Г. О понятии юридическойобязанности// Правовые и организационные вопросы предварительногорасследования: Труды Высшей следственной школыМВДСССР. Вып. П.Волгоград, 1977.
57.БраткоА.Г. О правовых запретах в социалистическом обществе // Проблемы теории социалистического государства и права. М., 1977.
58.БратусьС.Н. Отрасль советского права: понятие, предмет, метод // Советское государство и право. 1979. №11.
59.БратусьС.Н. Юридическая ответственность изаконность. М.: Юрид. лит., 1976.
60.БринчукМ.М. Экологическое право (право окружающей среды). М.: Юрисгь, 1998.
61.БугровЛ.Ю. Проблемы свободы труда в трудовом праве России. Пермь: Изд-во Перм. ун-та; Информ.-правовое агентство ИНПЭА, 1992.
62.БугровЛ.Ю. Останется ли трудовое право самостоятельной отраслью права? // Российскаяюстиция. 1995. № 9.
63.БугровЛ.Ю., Худякова С.С., Варламова Ю.В.,ГонцовН.И. Творчество и трудовое право / Под ред. Л.Ю. Бугрова. Пермь: Изд-во Перм. ун-та, 1995.
64. Булгаков Н. О социальном идеале // Власть и право: Из истории русской правовой мысли. Л.: Лениздат., 1990.
65.БухаловскийО.Н. Правовое положение предприятия по трудовому законодательству. Воронеж:ВГУ, 1974.
66. Варшавская Б. Вторичная занятость: неоднозначность явления // Человек и труд. 1998. № 9.
67.ВасильевA.M. Правовые категории. Методологические аспекты разработки системы категорий теории права. М.: Юрид. лит., 1976.
68.ВедяхинВ.М. Правовые стимулы: понятие и виды // Правоведение. 1992. №1.
69.ВильнянскийС.И. К вопросу о системе советского права // Советское государство и право. 1957. №1.
70.ВитрукН.В. О юридических средствах обеспечения реализации и охраны прав советских граждан // Правоведение. 1964. № 4.
71.ВитченкоA.M. Метод правового регулирования социалистических общественных отношений. Саратов: Изд-во СГУ, 1974.
72.ВовкЮ.А. Колхозное трудовое правоотношение. М.: Юрид. лит., 1972.
73.ВоеводинЛ.Д. Юридический статус личности в России. М.: Изд-во МГУ, Изд. группа ИНФРАМ—НОРМА, 1997.
74. Войтинсюй I.C. Стачка и рабочШ договоръ по русскому праву. С.-Петербургъ, 1911.
75.ВольдманЮ. Защита прав и свобод в сфере труда в Уголовномкодексе// Российская юстиция. 2000. № 4.
76. Вольдман Ю. Многие формулировки нуждаются в уточнениях // Российская юстиция. 1995. №4.
77.ГалаганИ.А. Административная ответственность в СССР (государственное иматериальноправовоеисследование). Воронеж: Изд-во ВГУ, 1970.
78. Гегель Г. Наука логики. — Гегель. Энциклопедия философских наук. Т. 1. Наука логики. М.: Мысль, 1975.
79. Гегель Г. Философия права. М.: Мысль, 1990.
80.ГегельГ.В.Ф. Философская пропедевтика. — Гегель. Работы разных лет. В 2-х т. Т. 2. М.: Мысль, 1971.
81.ГоликЮ.В. Метод уголовного права // Журнал российского права. 2000. № 1.
82. Головачев В. Мы — не рабы // Труд. 1998. 4 февраля.
83.ГоловинаС.Ю. Понятийный аппарат трудового права. Свердловск: Изд-во УрГЮА, 1997.
84.ГомьенД., Харрис Д., Зваак JI. Европейскаяконвенцияо правах человека и Европейская социальнаяхартия: теория и практика. М.: Изд-во МНИМП, 1998.
85. Государство и право развитого социализма в СССР. Л.: Изд-во ЛГУ, 1977.
86. Гражданское право. Ч. I / Под ред. Ю.К. Толстого, А.П.Сергеева. М.: Изд-во ТЕИС, 1996.
87.ГрибановВ.П. Пределы осуществления и защиты гражданских прав. —ГрибановВ.П. Осуществление и защита гражданских прав. М.: Статут, 2000.
88. Турина И. Философия. М.: Республика, 1998.
89. Давид Р. Основные правовые системы современности (сравнительное право). М.: Прогресс, 1967.
90. Давид Р., Жоффре-Спинози К. Основные правовые системы современности. М.: Междунар. отношения, 1999.
91. Даль В. Толковый словарь живого великорусского языка. Т. I. М.: Русский язык, 1978; Т. П. 1979; Т. III, IV. 1980.
92.ДаниленкоГ.М. Применение международного права во внутренней правовой системе России: практикаКонституционногоСуда // Государство и право, 1995. №11.
93.ДеготьБ.А. О классификации норм советского социалистического права // Вопросы теории государства и права: Межвузовский научный сборник. Вып. 4. Саратов: Изд-во Сарат. ун-та, 1976.
94.ДенисовЮ.А. Общая теория правонарушения и ответственности (социологический и юридический аспекты). Л.: Изд-во ЛГУ, 1983.
95.ДивееваН.И. Договорные основы трудового права России. Барнаул: Изд-во АлтГУ, 1999.
96. Дмитриев М. Реформа труда в России пойдет по особому пути // Человек и труд. 1998. № 2.
97.ДмитриеваГ.К. Справедливость и международное право // Советское государство и право. 1984. № 5.
98.ДюрягинИ.Я. Применение норм советского права. Теоретические вопросы. Свердловск: Средне-Уральское книжное изд-во, 1973.
99.ЕгоровВ.В. Право на труд рабочих и служащих: теория и практика. М.: Наука, 1986.
100.ЕгоровВ.В. Содержание и гарантии права на труд рабочих и служащих в СССР: Автореферат дис. канд. юрид. наук, М., 1981.
101.ЕникеевЗ.Д. О свободе личности как высшей ценности// Московский журнал международного права. 1999. № 2.
102. ЮЗ.Еникеев З.Д.Свободаличности как высшая ценность и проблемы ее защиты// Российский юридический журнал. 2000. № 1.
103.ЕрофеевБ.В. Экологическое право России. М.: Юристь, 1996.
104.ЖицинскийЮ.С. Санкция нормы советского гражданского права. Воронеж: Изд-во ВГУ, 1968.
105.ЗайкинА.Д., Ремизов К.С. Экономико-правовое регулирование труда и заработной платы. М.: Изд. группа НОРМА—ИНФРАМ, 1999.
106.ЗахаровМ.Л. Справедливость и право социального обеспечения// Проблемы совершенствования советского законодательства. Труды ВНИИСЗ. № 41. М., 1988.
107.ЗвечаровскийИ.Э. Стимулирование в праве: понятие и структурные элементы // Правоведение. 1993. № 5.112.3инченко С.А. Предмет и метод хозяйственного права. Ростов: Изд-во Ростов, ун-та, 1984.
108.ЗыбковецВ.Ф. Человек без релипш. У истоков общественного сознания. М.: Политиздат, 1967.
109. Н.Иванов P.J1. Справедливость как принцип правового регулирования общественных отношений // Социальная справедливость в правовом регулировании общественных отношений: Материалы научно-практической конференции. Омск: ОмГУ, 1993.
110.ИвановР.Л., Костюков А.Н., Скобелкин В.Н. Основы российского государства и права/ Общ. ред. В.Н.Скобелкина. Омск: ОМГУ, 1995.
111.ИвановС.А. От первой кодификации российского законодательства о труде к ее современной подготовке // Трудовое право и право социального обеспечения. Актуальные проблемы. М.: Проспект, 2000.
112.ИвановС.А. Советская наука трудового права: проблемы и перспективы развития// Проблемы трудового права и права социального обеспечения. М., 1975.
113.ИвановС.А. Трудовое право переходного периода: новые источники// Государство и право. 1996. № 1.
114.ИвановС.А. Функции советского трудового права// Советское государство и право. 1976. №12.
115.ИвановС.А., Лившиц Р.З. Личность в советском трудовом праве. М.: Наука, 1982.
116.ИвановС.А., Лившиц Р.3., Орловский Ю.П. Советское трудовое право: вопросы теории. М.: Наука, 1978.
117. Иванова3.Д. Запрещающие нормы в механизме правового регулирования// Советское государство и право. 1975. № 11.
118. ИлларионоваТ.И. Структура гражданскойправосубъектности// Правовые проблемы гражданской правосубъектности: Межвузовский сборник научных трудов. Вып. 62. Свердловск: УрГУ, 1978.
119.ИльинИ. А. Общее учение о праве и государстве (фрагменты) // Правоведение. 1992. № 3.
120.ИльинИ.А. О сущности правосознания. М.: Рарогь, 1993.
121.ИосифидиДГ. Формы труда и их правовое опосредование// Государство и право. 1992. №11.
122.ИоффеО.С. Правоотношение по советскому гражданскому праву. Л.: Изд-во ЛГУ, 1949.
123. ИоффеО.С. Юридические нормы и человеческие поступки// Актуальные вопросы советского гражданского права. М.: Юрид. лит., 1964.
124.ИоффеО.С., Шаргородский М.Д. Вопросы теории права. М.: Госюриздат, 1961.
125.ИсаковВ.Б. Юридические факты в советском праве. М.: Юрид. лит., 1984.
126. История первобытного общества. Общие вопросы. Проблемы антропосоциогенеза. М.: Наука, 1983.
127. История первобытного общества. Эпоха классообразования / Отв. ред. Ю.В. Бромлей. М.: Наука, 1988.
128. История первобытного общества. Эпоха первобытной родовой общины/ Отв. ред. Ю.В. Бромлей. М.: Наука, 1986.
129. Калинин И. Допустимо лисубсидиарноеприменение норм трудового права к трудовым отношениям? // Российская юстиция. 1998. № 5.
130.КалининИ.Б. Правовое регулирование трудовыхпроцессуальныхотношений (теоретические вопросы): Автореферат дисс. канд. юрид. наук. Томск, 1999.
131. Кант И. Критика чистого разума. М.: Мысль, 1994.
132. Кант И. Самое святое, что есть у Бога на земле.— Кант И. Сочинения на немецком и русском языках. Т. 1. М., 1994.
133. КарасеваМ.В. Финансовоеправоотношение. Воронеж: Изд-во ВГУ, 1997.
134.КаринскийС.С. Материальные и моральные стимулы к повышению производительности труда (правовые вопросы), М.: Юрид. лит., 1966.
135.КедровБ.М. Обобщение как логическая операция // Вопросы философии. 1965. № 12.
136.КеримовД.А. Философские проблемы права. М.: Мысль, 1972.
137.КиселевИ.Я. Сравнительное и международное трудовое право. М.: Дело, 1999.
138. КиселевИ.Я. Трудовое право стран Запада на рубеже XXIвека// Государство и право. 1996. № 1.
139. КленовЕ.А. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка// Проблемы трудового права и права социального обеспечения. М., 1975.
140. Кнапп В. По поводу дискуссии о системе права П Советское государство и право. 1957. № 5.
141.Кодексзаконов о труде спостатейнымиразъяснениями. Практическое руководство / Под ред. E.H. Даниловой и A.M. Стопани. М.: Госэкономиздат, 1931.
142.КозаченкоИ.Я. Социальная справедливость и проблема уголовной ответственности// Справедливость и право: Межвузовский сборник научных трудов. Екатеринбург, 1989.
143.КомаровВ.В. Метод правового регулирования гражданских процессуальных отношений: Автореферат дисс. канд. юрид. наук. Харьков, 1980.
144. Комментарий к законодательству о труде / Под общ. ред. А.Н. Мишутина. М.: Юрид. лит., 1967.
145. Комментарий к Кодексу законов о труде Российской Федерации / Под ред. О.В. Смирнова. М.: КноРус, 1997.
146. Комментарий к Уголовному кодексу Российской Федерации / Под ред. Ю.И.Скуратоваи В.М. Лебедева. М.: Изд. группа НОРМА — ИНФРА М, 2000.
147.КондратьевР.И. Локальные нормы трудового права и материальное стимулирование. Львов: Вища школа, 1973.
148.КондратьевР.И. Сочетание централизованного и локального правового регулирования трудовых отношений. Львов: Вища школа, 1977.
149. Коновалов С. Невыплаченную зарплату следовало бы считать чужими денежными средствами // Российская юстиция. 1998. № 10.
150.КонореваТ.В. Негосударственное пенсионное обеспечение как элемент системы воспроизводства рабочей силы: Дисс. канд. экон. наук. Омск, 2000.
151.КорельскийВ.М. Все начинается с дисциплины. М.: Мысль, 1985.
152.КоршуноваТ.Ю., Нуртдинова А.Ф. Трудовой договор в современных условиях (К вопросу о найме труда) // Государство и право. 1994. № 2.
153. КостянИ.А. Юридическиегарантииразрешения индивидуальных трудовых споров// Трудовое право и право социального обеспечения. Актуальные проблемы. М.: Проспект, 2000.
154.КрасавчиковO.A. Гражданская правосубъектность как правовая форма// Правовые проблемы гражданской правосубъектности: Межвузовский сборник научных трудов. Свердловск: УрГЮА, 1978.
155.КрасавчиковO.A. Юридические факты в советском гражданском праве. М.: Госюриздат, 1958.
156. КраськоИ.Е. Предмет и метод советского хозяйственного права: Автореферат дисс. докт. юрид. наук. Харьков, 1983.
157.КропачевН.М. Уголовно-правовое регулирование. Механизм и система. СПб.: Изд-во СПбГУ, 1999.
158.КругловД.Н. Происхождение легитимности// Вестник Пермского университета. Юридические науки. Вып. 2. 1999.
159.КрыленкоН.В. Беседы о праве и государстве. М., 1924.
160.КрыловК.Д. Защита прав трудящихся должна стать прерогативой трудового права// Юридический мир. 1998. № 4.
161.КудрявцевВ.Н. О правопонимании изаконности// Государство и право. 1994. № 3.
162.КудрявцевВ.Н. Правовое поведение: норма и патология. М.: Наука, 1982.
163.КудрявцевВ.Н., МалеинН.С. Закон и пределыправомерногоповедения// Советское государство и право. 1980. № 10.
164.КудрявцевВ.Н., Малеин Н.С. Поведение, его субъекты и пределы //Правоведение. 1980. № 3.
165.КуреннойA.M. "Болевые точки" российского трудового права// Трудовое право и право социального обеспечения. Актуальные проблемы. М.: Проспект, 2000.
166.КуреннойА.М. Сможет ли трудовое право и дальше играть свою роль? // Правоведение. 1998. № 3.
167.КуреннойA.M. Трудовое право: на пути к рынку. М.: Дело Лтд, 1995.
168. Курс российского трудового права. В 3 т. T. I: Общая часть / Под ред. Е.Б. Хохлова. СПб.: Изд-во С.-Петерб. ун-та, 1996.
169.ЛаптевВ.В., Шахматов В.П. Цели правового регулирования и система права// Правоведение. 1976. №4.
170.ЛебедевВ.М. Трудовое право: проблемы общей части. Томск:ТГПУ, 1998.
171.ЛевиантВ.Ф. Виды трудового договора. М.: Юрид. лит., 1966.
172.ЛевицкийС.А. Трагедия свободы. М.: Канон, 1995.
173.ЛейстО.Э. Санкции в советском праве. М. Госюриздат, 1962.
174.ЛейстО.Э. Санкции и ответственность по советскому праву. М.: Изд-во МГУ, 1981.
175.ЛенинВ.И. Государство и революция. Учение марксизма о государстве и задачи пролетариата в революции. — Ленин В.И. Полн. собр. соч. Т. 33. М.: Гос. изд-во полит, лит., 1962.
176.ЛенинВ.И. К вопросу о диалектике. — Ленин В.И. Полн. собр. соч. Т. 29.
177.ЛившицР.З. Теория права. М.: Изд-во БЕК, 1994.
178.ЛившицР.З. Трудовое законодательство: настоящее и будущее. М.: Наука, 1989.
179.ЛившицР.З., Никитинский В.И. Принципы советского трудового права// Советское государство и право. 1974. № 8.
180.ЛогиновС.М. Трудовая правосубъектность госпредприятия (объединения) и проблемы реализации юридической ответственности// Юридическая ответственность: общие проблемы и отраслевые особенности. Владивосток, 1990.
181.ЛосевА.Ф. Самое само. М.:ЗАОИзд-во ЭКСМО-Пресс, 1999.
182.ЛукашеваЕ.А. Право, мораль, личность. М.: Наука, 1986.
183.ЛукашеваЕ.А. Социалистическое правосознание и законность. М.: Юрид. лит., 1973.
184.ЛукашукИ.И. Нормы международного права. М.: Спарк, 1997.
185.ЛушниковаМ.В. Государство, работодатели и работники: история, теория и практика правового механизма социального партнерства (сравнительно-правовое исследование). Ярославль: ЯрГУ, 1997.
186.ЛушниковаM.B. Основные начала российского трудового законодательства: традиции и новые тенденции в меняющемся правовом пространстве// Трудовое право и право социального обеспечения. Актуальные проблемы. М.: Проспект, 2000.
187.МавринС.П. Правовые средства управления трудом на предприятии. Л.: Изд-во ЛГУ, 1989.
188. МагазинерЯ.М. Общая теория права на основе советского законодательства// Правоведение. 2000. № 2.
189.МалеинН.С. О справедливости советского права//Советское государство и право. 1983. №10.
190.МалеинН.С. Правонарушение: понятие, причины, ответственность. М.: Юрид. лит., 1985.
191.МалеинН.С. Современные проблемы юридической ответственности// Государство и право. 1994. № 6.
192.МалиновскийA.A. Злоупотребление правом (основы концепции). М., 2000.
193.МалькоA.B. Стимулы и ограничения в праве: Теоретико-информационный аспект. Саратов: Изд-во СГУ, 1994.
194.МалькоA.B. Стимулы и ограничения как парные юридические категории // Правоведение. 1995. № 1.
195. Маркс К. Капитал. Т. 1 // Маркс К., Энгельс Ф. Соч. Т. 23.
196. Марксистско-ленинская общая теория государства и права. Основные институты и понятия. М.: Юрид, лит., 1970.
197.МартемьяновB.C. Хозяйственное право. Т. 1. Общие положения. Курс лекций. М.: Изд-во БЕК, 1994.
198. Мартынова Т.,ЯськовА. Контроль за охраной труда на муниципальном уровне // Человек и труд. 1999. №4.
199.МарцевА.И. Общие вопросы учения опреступлении. Омск: ЮИ МВД России, 2000.
200. Материалистическая диалектика: Краткий очерк теории / П.Н.Федосеев, И.Т.Фролов, В.А.Лекторскийи др. М.: Политиздат, 1985.
201. МатузовН.И. Еще раз о принципе "не запрещенное законом дозволено"// Правоведение. 1999. № 3.
202.МатузовН.И. Личность. Права. Демократия. Теоретические проблемы субъективного права. Саратов: Изд-во СГУ, 1972.
203.МатузовН.И. Субъективные права 1раждан СССР. Саратов: Приволж. книжн. изд-во, 1966.
204.МешковаO.E. Некоторые особенности метода правового регулирования трудовых отношений // Актуальные проблемы государства и права в современный период: Сб. статей / Под ред. В.Ф. Воловича. Ч. 2. Томск: Изд-во Том. ун-та, 1998.
205.МешковаO.E. Трудовое право в системе отраслей российского права: Дисс. канд. юрид. наук. Омск, 1999.
206.МироновВ.И. Некоторые вопросы реализации источников трудового права// Трудовое право и право социального обеспечения. Актуальные проблемы. М.: Проспект, 2000.
207.МицкевичA.B. Субъекты советского права. М.: Госюриздат, 1962.
208.МицкевичA.B. Учение о субъектах права: его источники и развитие в советской юридической литературе// Проблемы совершенствования советского законодательства. ВНИИСЗ. Труды 29. М., 1984.
209.МолодцовМ.В. Система советского трудового права и система законодательства о труде. М.: Юрид. лит., 1985.
210.МонтескьеШ. О духе законов. — Монтескье Ш. Избранные произведения. М., 1955.
211. МордачевВ.Д. Запреты в трудовом законодательстве// Материально-правовые ипроцессуальныепроблемы защиты субъективных прав: Межвузовский тематический сборник. Ярославль, 1983.
212. Морозова J1.А. Принципы, пределы, основания ограничения прав и свобод человека по российскому законодательству и международному праву. — "Круглый стол" журнала "Государство и право" // Государство и право. 1998. № 7, 8, 10.
213. Морозова JI. А. Современное состояние российского законодательства и его систематизация. — "Круглый стол" журнала "Государство и право" // Государство и право. 1999. № 3.
214. Мудростьюриспруденции(Краткая латинская фразеология)/ Сост. и комм. А.Ф.Черданцев. Екатеринбург, 1996.
215.МурзиновА.И. Преступление и административноеправонарушение: Автореферат дис. канд. юрид. наук. М., 1983.
216.НаумовA.B. Российское уголовное право. Общая часть: Курс лекций. М.: Изд-во БЕК, 1999.
217.НедбайлоП.Е. Объективное и субъективное в праве (к итогам дискуссии) // Правоведение. 1974. № 1.
218.НедбайлоП.Е. Применение советских правовых норм. М.: Госюриздат, 1960.
219.НедбайлоП.Е. Система юридических гарантий применения советских правовых норм // Правоведение. 1971. № 3.
220.НерсесянцB.C. Аспекты правопонимания: взаимосвязи исторического и логического // Методология права: общие проблемы и отраслевые особенности. Ученые записки Тартуского гос. университета. Вып. 806. Труды поправоведению. Тарту, 1988.
221.НерсесянцB.C. Право— математика свободы. Опыт прошлого и перспективы. М.:Юристъ, 1996.
222.НерсесянцB.C. Философия права. М.: Изд. группа ИНФРА*М — НОРМА, 1997.
223.НикитинскийВ.И. Эффективность норм трудового права. М.: Юрид. лит., 1970.
224.НикитинскийВ.И., Коршунова Т.Ю. Правовое положение работающих собственников // Государство и право. 1992. № 6.
225.НургалиеваE.H. Трудовое право в новых условиях хозяйствования. Алма-Ата: Наука, 1990.
226. Общая теория прав человека / Отв. ред. Е.А. Лукашева. М.: Изд-во НОРМА, 1996.
227. Общая теория права и государства / Под ред. В.В. Лазарева. М.:Юрист, 1994.
228. Общая теория советского права / Под ред. С.Н.Братусяи И.С. Самощенко. М.: Юрид. лит., 1966.
229.ОжеговС.И., Шведова Н.Ю. Толковый словарь русского языка. М.: Азъ, 1993.
230. Омаров Х.М Нормы советского трудового права: Автореферат дис. канд юрид. наук. Л., 1989.
231.ОрловскийЮ.П. Конституционные гарантии права на образование в СССР. М.: Наука, 1986.
232.ОрловскийЮ.П. Трудовое право России. М.: Изд-во Росс, открытого ун-та, 1995.
233.ПавловаЕ.А. Договор подряда и трудовой договор // Проблемы совершенствования советского законодательства. ВНИИСЗ. Труды 40. М., 1987.
234.ПанкратовВ.В. Уголовно-правовая охрана личнойсвободы: Автореферат дисс. канд. юрид. наук. Екатеринбург, 1999.
235.ПашерстникА.Е. Право на труд. Очерки по советскому праву. М.: Изд-во АН СССР, 1951.
236.ПашерстникА.Е. Теоретические вопросы кодификации общесоюзного законодательства о труде. М.: Изд-во АН СССР, 1955.
237.ПашковA.C. Договоры о труде в условиях многоукладной экономики // Государство и право. 1995. № 6.
238.ПашковA.C. Основные функции советского трудового права // Правоведение. 1977. № 5.
239.ПашковA.C., Хрусталев Б.Ф. Обязанность трудиться по советскому праву. M.: Юрид. лит., 1970.
240.ПашуканисЕ.Б. Общая теория права и марксизм.—ПашуканисЕ.Б. Избранные произведения по общей теории права и государства. М.: Наука, 1980.
241.Передерин