Круцюк Оксана Володимирівна Індивідуально-психологічні та мотиваційні особ­ливості особистості як чинники діяльності волонтера : Круцюк Оксана Владимировна Индивидуально-психологические и мотивационные особенности личности как факторы деятельности волонтера

Краткое описание

Круцюк Оксана Володимирівна, тимчасово не пра­цює: «Індивідуально-психологічні та мотиваційні особ­ливості особистості як чинники діяльності волонтера» (19.00.01 - загальна психологія, історія психології). Спецрада Д 26.001.26 у Київському національному уні­верситеті імені Тараса Шевченка

Київський національний університет імені Тараса Шевченка
Міністерство освіти і науки України
Кваліфікаційна наукова
праця на правах рукопису
КРУЦЮК ОКСАНА ВОЛОДИМИРІВНА
УДК 159.923:355
ДИСЕРТАЦІЯ
ІНДИВІДУАЛЬНО-ПСИХОЛОГІЧНІ ТА МОТИВАЦІЙНІ
ОСОБЛИВОСТІ ОСОБИСТОСТІ ЯК ЧИННИКИ
ДІЯЛЬНОСТІ ВОЛОНТЕРА
19.00.01 – загальна психологія, історія психології
Подається на здобуття наукового ступеня кандидата психологічних наук
Дисертація містить результати власних досліджень. Використання ідей,
результатів і текстів інших авторів мають посилання на відповідне джерело
____________ Круцюк О. В.
Науковий керівник:
Юрчинська Ганна Кирилівна,
кандидат психологічних наук, доцент,
завідувач кафедри загальної психології
Київ – 2019

ЗМІСТ
ВСТУП 14
РОЗДІЛ 1 ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГІЧНІ ЗАСАДИ ВИВЧЕННЯ
ВОЛОНТЕРСЬКОЇ ДІЯЛЬНОСТІ
21
1.1 Теоретичні підходи до визначення волонтерської
діяльності, психологічна сутність поняття волонтерська
діяльність
21
1.2 Психологічна структура волонтерської діяльності 37
1.3 Види і зміст мотивів волонтерської діяльності 51
1.4 Психологічні чинники волонтерської діяльності 59
Висновки до розділу 1 69
РОЗДІЛ 2 МЕТОДИЧНІ ЗАСАДИ ДОСЛІДЖЕННЯ ІНДИВІДУАЛЬНОПСИХОЛОГІЧНИХ ТА МОТИВАЦІЙНИХ ОСОБЛИВОСТЕЙ
ОСОБИСТОСТІ ЯК ЧИННИКІВ ДІЯЛЬНОСТІ ВОЛОНТЕРА
71
2.1 Організаційно-методичне забезпечення і план
дослідження
71
2.2 Обґрунтування вибору методів і методик дослідження
волонтерської діяльності
74
2.3 Характеристика вибірки 78
Висновки до розділу 2 80
РОЗДІЛ 3 АНАЛІЗ РЕЗУЛЬТАТІВ ЕМПІРИЧНОГО ДОСЛІДЖЕННЯ
ІНДИВІДУАЛЬНО-ПСИХОЛОГІЧНИХ ТА
МОТИВАЦІЙНИХ ОСОБЛИВОСТЕЙ ОСОБИСТОСТІ ЯК
ЧИННИКІВ ДІЯЛЬНОСТІ ВОЛОНТЕРА
81
3.1 Статеві та вікові відмінності мотиваційних та
індивідуально-психологічних властивостей
особистості волонтера
81
3.1.1 Статеві відмінності мотиваційних орієнтацій
особистості волонтера
81
3.1.2 Статеві відмінності емоційного реагування 83
13
волонтера
3.1.3 Статеві відмінності в особистісних якостях
волонтерів
86
3.2 Індивідуально-психологічні та мотиваційні
особливості волонтерів
101
3.2.1 Індивідуально-психологічні та мотиваційні
особливості осіб, включених/невключених у
волонтерську діяльність
101
3.2.2 Індивідуально-психологічні та мотиваційні
особливості волонтерів-психологів, волонтерівюристів і волонтерів, які здійснюють непрофесійну
діяльність
141
3.2.3 Чинники діяльності волонтера 143
3.2.4 Взаємозв'язки індивідуально-психологічних і
мотиваційних характеристик суб'єктів волонтерської
діяльності
152
3.3 Мотиваційні та індивідуально-психологічні
особливості волонтерів залежно від особливостей
об’єктивних чинників діяльності
156
3.4 Залежність результативності діяльності волонтера від
об’єктних чинників
165
3.5 Чинники інтенції волонтера 174
Висновки до розділу 3 178
ВИСНОВКИ 181
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ 183
ДОДАТКИ 213

Список литературы

ВИСНОВКИ
У роботі здійснено узагальнення теоретичних та емпіричних результатів
дослідження змісту мотиваційних та індивідуально-психологічних чинників
діяльності волонтера, що дало змогу дійти таких висновків.
1. Волонтерська діяльність існує як соціально схвалювана форма
актуалізації внутрішньої інтенції особистості, що проявляється як добровільний
свідомий вибір на користь переходу від потенційної до практичної включеності
у волонтерське середовище, відповідає суспільним запитам через задоволення
потреб благоотримувачів шляхом безкорисливого надання фахових/нефахових
послуг, здійснення матеріальних/нематеріальних, інтелектуальних та
особистісних внесків і затрат, відображається у прагненні до результативності і
задоволеності, а також є умовою реалізації особистісного потенціалу.
Розроблена концептуальна модель інтенції волонтера містить чинники –
індивідні, особистісні та об’єктивні. Інтенція суб’єкта волонтерської діяльності
є основою, яка визначає потенційність його включеності у діяльність.
Розкрито специфіку статево-вікових відмінностей мотиваційних та
індивідуально-психологічних властивостей особистості волонтера. У
волонтерів-чоловіків існують вищі показники мотиваційних орієнтацій на
свободу, гроші та владу, активності, домінування, товариськості і пошуку
уваги; їм притаманна ейфорична активність назовні (як тип емоційного
реагування), а жінкам – зацикленість і застрягання на афективному стані й
акуратність; з віком у них менш вираженими стають мотиваційні орієнтації на
процес, егоїзм, рефрактерна активність всередину як тип емоційного
реагування; що старшою є жінка-волонтер, то сформованішою у неї є вольова
регуляція. У цілому, спільними рисами є пошук вражень, наполегливість,
відповідальність, самоконтроль, завбачливість.
Існують особливості суб’єктних чинників діяльності волонтера, а саме:
а) полімотивованість; б) різнорідність вираженості мотиваційних орієнтацій (на
процес, альтруїзм, працю і свободу); в) ядром мотиваційної сфери волонтера є
182
мотиваційні орієнтації на альтруїзм і свободу. Волонтери мають більш
виражений самоконтроль, відповідальність і добросовісність, експресивність,
прив’язаність, прагнення до співпраці, розуміння та повагу оточуючих; у
неволонтерів домінуючою є егоїстична мотивація; у них виражені мотиваційні
орієнтації на результат, егоїзм, гроші і владу.
3. Залежно від об’єктивних чинників діяльності волонтера
встановлено зв’язки між: а) низьким рівнем доходу та самоконтролем (що
більш виразним є самоконтроль, то більш вираженими є інтроверсія,
прив’язаність, розуміння інших); б) слабкою егоїстичною мотивацією та
прив’язаністю, самоконтролем і завбачливістю; в) середнім рівнем доходу та
інтроверсією-екстраверсією; г) високим рівнем доходу та мотиваційною
орієнтацією на альтруїзм.
Результативність волонтерської діяльності залежить від наявності типу
емоційної реакції ейфорична активність назовні, експресивності, особистісних
чинників і не залежить від об’єктивних чинників.
4. Інтенція волонтера містить ті чинники, які визначають
потенційність включеності у волонтерську діяльність: мотиваційні орієнтації на
альтруїзм, процес, егоїзм і свободу, пасивне емоційне реагування, екстраверсію,
низький рівень доходу.
Перспективою подальших досліджень може бути вивчення
психологічної генези волонтерської діяльності в різних спільнотах громадян,
визначення та уточнення змісту функцій, які воно виконує у сучасному соціумі