Славин Борис Борисович Теоретические основы и инструментальная поддержка технологий коллективного интеллекта в управлении организацией

Краткое описание

Славин Борис Борисович Теоретические основы и инструментальная поддержка технологий коллективного интеллекта в управлении организацией
ОГЛАВЛЕНИЕ ДИССЕРТАЦИИ
доктор наук Славин Борис Борисович
ВВЕДЕНИЕ

ГЛАВА 1 ТЕХНОЛОГИИ КОЛЛЕКТИВНОГО ИНТЕЛЛЕКТА - НОВАЯ ПАРАДИГМА ИНФОРМАТИЗАЦИИ ПРЕДПРИЯТИЙ

1.1 Информационные технологии коллективного интеллекта

1.1.1 Коллективный интеллект и его характеристики

1.1.2 Информационный взрыв и коллективизация мышления

1.2 Предпосылки внедрения технологий коллективного интеллекта

1.2.1 Системный подход и коллективный интеллект

1.2.2 Сетевые технологии коллаборации для управления знаниями

1.3 Необходимость технологий коллективного интеллекта в эпоху знаний

1.3.1 От управления знаниями к управлению компетенциями

1.3.2 Особая роль образования в развитие коллективного интеллекта

1.4 Выводы к главе

ГЛАВА 2 СОВРЕМЕННЫЕ ПОДХОДЫ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИЕЙ С ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ ИТ

2.1 Характеристики зрелости информационных систем организации

2.1.1 Архитектурные принципы построения информационных систем

2.1.2 «Пирамида потребностей» предприятий в ИТ

2.2 Эволюция подходов к корпоративной автоматизации

2.2.1 Основные направления развития корпоративных ИС

2.2.2 Облачные и мобильные технологии

2.3 Трансформация информационной среды и коммуникационной структуры управления

2.3.1 Конвергенция информационных сред человека

2.3.2 Изменение коммуникационной структуры управления

2.4 Выводы к главе

ГЛАВА 3 КОНЦЕПТУАЛЬНОЕ ОБОСНОВАНИЕ МЕСТА ТЕХНОЛОГИЙ КОЛЛЕКТИВНОГО ИНТЕЛЛЕКТА В ЗАДАЧАХ АВТОМАТИЗАЦИИ

ОРГАНИЗАЦИЙ

3.1 Классификация технологических эпох

3.1.1 Информационное общество и цифровая экономика

3.1.2 Постинформационное общество и общество знаний

3.1.3 Технологические эпохи в развитии экономики

3.2 Классификация корпоративных информационных технологий

3.2.1 Стадии развития информационных технологий

3.2.2 Классификация трендов развития ИТ

3.2.3 Стадии развития ИКТ и изменение роли ИТ-менеджера

3.3 Технологии коллективного интеллекта как сорсинг экономики знаний

3.3.1 От вычислительных к человеко-ориентированным ИС

3.3.2 От краудсорсинга к ноосорсингу

3.4 Выводы к главе

ГЛАВА 4 МАТЕМАТИЧЕСКОЕ МОДЕЛИРОВАНИЕ И АНАЛИЗ ХАРАКТЕРИСТИК КОЛЛЕКТИВНОГО ИНТЕЛЛЕКТА

4.1 Моделирование коллективного интеллекта

4.1.1 Расчет коллективного коэффициента интеллектуальности

4.1.2 Алгоритм расчета коллаборационной матрицы

4.2 Моделирование эффекта от коллаборации экспертов

4.2.1 Эффект синергии при совместном решении задачи по технологии брейнсторминг

4.2.2 Эффект синергии при совместном решении задачи с внешним рецензированием

4.3 Динамика человеческого интеллектуального капитала в организации

4.4 Возможности расширения коммуникаций личности

4.5 Выводы к главе

ГЛАВА 5 ИНСТРУМЕНТАЛЬНАЯ ПОДДЕРЖКА ТЕХНОЛОГИЙ

КОЛЛЕКТИВНОГО ИНТЕЛЛЕКТА

5.1 Субъектная ориентированность технологий коллективного интеллекта

5.1.1 Принципы человеко-ориентированных информационных систем

5.1.2 Человеко-ориентированность инновационного развития

5.1.3 Личность и человеко-ориентированная информационная среда

5.2 Технологии коллективного интеллекта и управление знаниями

5.2.1 Иерархия DIK: от информации к знаниям

5.2.2 Атрибуты информационных систем с CIT

5.2.3 Внедрение модели компетенций в системы управления бизнес-процессами

5.3 Технологии коллективного интеллекта и экспертные сообщества

5.3.1 Роль экспертных сообществ в деятельности организаций

5.3.2 Использование сетевых инструментов коллаборации

5.3.3 Автоматизация деятельности экспертных сообществ

5.3.4 ИТ платформа с CIT для организации экспертного сообщества

5.4 Выводы к главе

ВЫВОДЫ

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

ПРИЛОЖЕНИЕ А ОТРАСЛИ ЭКОНОМИКИ И ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЕ ЭПОХИ

ПРИЛОЖЕНИЕ Б УРОВНИ РЕШЕНИЯ ЗАДАЧ ИТ-МЕНЕДЖЕРАМИ

ПРИЛОЖЕНИЕ В СРЕДНЕЕ ВРЕМЯ РЕШЕНИЯ ЗАДАЧ

ПРИЛОЖЕНИЕ Г РАСЧЕТ КОЛЛАБОРАЦИОННОЙ МАТРИЦЫ

ПРИЛОЖЕНИЕ Д ПЛАТФОРМА ЭКСПЕРТНОГО СООБЩЕСТВА EXPINET