Научное обоснование концептуально-организационных подходов к управлению сестринским делом на уровне региона Злобина, Галина Максимовна

brief description

Научное обоснование концептуально-организационных подходов к управлению сестринским делом на уровне региона Злобина, Галина Максимовна
ОГЛАВЛЕНИЕ ДИССЕРТАЦИИ
доктор медицинских наук Злобина, Галина Максимовна
Введение

Глава 1. История становления теории и практики сестринского дела (обзор литературы)

1.1. Краткий исторический обзор становления и развития отечественных 13 традиций менеджмента сестринского дела

1.2. Сестринское дело в период реформирования отрасли здравоохранения

1.3. Научные модели сестринского дела и их использование в практике 28 оказания медицинской помощи

1.4.Современное состояние профессиональной подготовки сестринского 36 персонала. Научные исследования и их значение в совершенствовании сестринского дела

Глава 2. Материалы и методы исследования

2.1. Расчет объема выборки и формирование группы наблюдения

2.2. Методы социологических исследований

2.3. Специальные методы исследования

2.4. Общая харак теристика обследованных пациентов

Глава 3. Комплексная социально-гигиеническая 80 характеристика сестринского дела в регионе

3.1. Основные показатели динамики развития здравоохранения 82 Удмуртской Республики в период реформирования отрасли

3.2. Динамика кадровой обеспеченности и уровня профессиональной 88 подготовки сестринского персонала лечебно-профилактических учреждений

3.3. Анализ современного состояния сестринского дела в Удмуртской 103 Республике

Глава 4. Анализ внутренней среды организации и её влияние 108 на формирование специалистов сестринского дела

4.1. Характеристика организационной культуры сестринских служб лечебно-профилактических учреждений

4.2. Оценка готовности специалистов сестринского дела к выполнению 118 управленческой и инновационной деятельности

4.3. Концептуальные и методологические подходы к управлению 126 профилактикой заболеваний на основе современных профессиональных технологий

4.4. Оценка эффективности инновационного менеджмента сестринского 138 дела при проведении терапевтического обучения пациентов

Глава 5. Социально-гигиеническая характеристика условий 153 трудовой деятельности специалистов сестринского дела

5.1. Результаты изучения трудозатрат медицинских сестер при 154 выполнении профессиональной деятельности

5.2. Оценка готовности специалистов сестринского дела к 172 осуществлению педагогической деятельности

5.3. Изучение мотивационных предпочтений сестринского персонала к 183 осуществлению новых профессиональных функций

Глава 6. Организационно-методологические основы управления сестринским делом на уровне региона

6.1. Концептуально-организационные подходы к управлению 197 последипломной подготовкой сестринского персонала

6.2. Разработка подходов к экспертизе качества сестринской деятельности

6.3. Организационно-методологические подходы к управлению 213 сестринским делом на уровне региона