Захист профспілками соціально-трудових прав працівників в умовах ринкової економіки (теоретично-правовий аспект)

brief description

ЗМІСТ

Вступ...............................................................................................................3
Розділ 1. Загальнотеоретична характеристика профспілок як суб’єктів трудового права............................................................................9
1.1. Соціальна природа профспілок та їх місце в системі громадських об’єднань....................................................................................9
1.2. Профспілки як суб’єкт трудового права............................... ...31
1.3. Захисна функція профспілок в Україні....................................43
Розділ 2. Особливості нормативно-правового регулювання функціонування профспілкових організацій...........................................61
2.1. Сучасний стан нормативно-правового забезпечення діяльності профспілок......................................................................................................61
2.2. Повноваження профспілок у сфері захисту соціально-трудових прав працівників...........................................................................................91
2.3. Гарантії реалізації правозахисних повноважень профспілок.....107
2.4. Специфіка правозастосовчої діяльності профспілок...................128
Висновки.....................................................................................................161
Список використаних джерел.................................................................168

ВСТУП

Актуальність теми. Однією з найважливіших функцій трудового права є функція забезпечення захисту соціально-трудових прав працівників. Для цього й передбачаються форми самоорганізації працівників, основною з яких є професійні спілки. Стаття 36 Конституції України закріпила право громадян на участь у професійних спілках з метою захисту своїх трудових і соціально-економічних прав та інтересів. Важливість діяльності профспілок на сучасному етапі обумовлена тим, що в умовах проведення радикальних ринкових реформ постійно зростає їх значимість у сфері захисту прав працівників. У зв’язку з цим відбувається трансформація місця і ролі профспілок у сфері захисту соціально-трудових відносин як організацій, покликаних за своєю природою представляти та захищати права і законні інтереси найманих працівників.
Проблеми діяльності профспілок були досліджені в працях багатьох вчених, зокрема представників науки трудового права й науки управління в галузі організації та діяльності наглядових органів: Александрова М.Г., Андрєєва В.С., Бандурки О.М., Венедиктова В.С., Гаращука В.М., Гоца В.Я., Гінзбурга Л.Я., Жернакова В.В., Іванова С.О., Лавриненка О.В., Лазор Л.І., Лівшиця Р.З., Островського Л.Я., Пашерстника А.Є., Пашкова О.С., Пилипенка П.Д., Прокопенка В.І., Процевського О.І., Скобєлкіна В.М., Ставцевої О.І., Стависького П.Р., Сироватської Л.О., Хуторян Н.М., Шебанової О.І., Шеломова Б.О., та ін. Проте, незважаючи на інтенсивність та широкий спектр досліджень, присвячених різним аспектам діяльності профспілок у реалізації й захисті прав працівників, їх діяльність і правове регулювання сьогодні не має достатнього наукового обґрунтування. У науковій літературі останніх років ця проблема розглядалася поверхово, що, відповідно, не сприяло розробці законодавства із забезпечення діяльності професійних спілок, а також розробці рекомендацій з удосконалення відповідної правозахисної функції цих організацій. Демократизація України, використання світових стандартів захисту прав і свобод людини й громадянина, прагнення України стати повноправним учасником світової спільноти роблять наукові дослідження з проблем діяльності профспілок надзвичайно актуальними і суспільно значущими. Тому аналіз соціальної природи профспілок та їх місця в системі громадських об’єднань має важливе як теоретичне, так і практичне значення. Таким чином, необхідність активізації діяльності професійних спілок обумовлює актуальність глибокого й всебічного дослідження у сфері захисту соціально-трудових прав працівників в умовах ринкової економіки.
Зв’язок роботи з науковими програмами, планами, темами. Обраний напрямок дисертаційного дослідження належить до пріоритетних в науці трудового права. Проблема захисту профспілками соціально-трудових прав працівників визначена серед основних напрямків досліджень юридичної науки, затверджених загальними зборами Академії правових наук України, входить до плану наукових досліджень Національного університету внутрішніх справ, а також кафедри трудового, екологічного та аграрного права й науково-дослідної лабораторії з проблем кадрового забезпечення органів внутрішніх справ України.
Мета і завдання дослідження. Мета роботи полягає в тому, щоб на основі комплексного аналізу досягнень науки трудового права, вітчизняного законодавства та правозастосовчої практики визначити правові дефініції, розкрити сутність та особливості захисту профспілками соціально-трудових прав працівників у сучасних умовах, сформулювати нові підходи і зробити пропозиції щодо удосконалення відповідного нормативно-правового забезпечення, а також правозастосовчої практики у цій сфері.
Для досягнення поставленої мети в дисертації поставлені наступні дослідницькі задачі:
- визначити соціальну природу профспілок та їх місце в системі громадських об’єднань;
- дослідити профспілки як суб’єкт трудового права;
- проаналізувати сучасний стан нормативно-правового забезпечення діяльності профспілок;
- визначити повноваження профспілок у сфері захисту соціально-трудових прав працівників;
- дослідити гарантії реалізації правозахисних повноважень профспілок;
- проаналізувати зміст процедурно-процесуальних відносин у сфері функціонування профспілкових об’єднань;
- надати пропозиції та рекомендації щодо удосконалення нормативно-правового забезпечення в цій сфері.
Об’єктом дослідження є відносини у сфері правозахисної діяльності профспілок;
Предметом дослідження є теоретичні та організаційно-правові питання, пов’язані з функціонуванням профспілкових організацій.
Методи дослідження. Представлені в роботі основні положення та результати, отримані в процесі наукового дослідження з використанням загальнонаукових і спеціальних методів наукового пізнання, зокрема: діалектичного, логіко-семантичного, системно-структурного та історичного. Діалектичний метод пізнання дозволив провести дослідження в єдності, взаємозв’язку та розвитку соціальних та юридичних чинників. За допомогою логіко-семантичного методу поглиблено понятійний апарат в цій сфері (підрозділи 1.1, 1.2, 1.3). Застосування системно-структурного методу надало можливість дослідити профспілки як цілісне правове явище та визначити його специфічні риси й загальні ознаки (підрозділи 1.1, 2.1, 2.2).
Емпіричну базу дослідження становить: Конституція України, міжнародно-правові акти, Кодекс законів про працю України та інші закони України, нормативно-правові акти Верховної Ради України, Президента України, Кабінету Міністрів України, міністерств і відомств України, законодавчі та нормативно-правові акти радянського періоду, а також практика застосування трудового законодавства.
Наукова новизна одержаних результатів полягає в тому, що дисертація є однією з спроб комплексно дослідити особливості функціонування профспілок в умовах ринкової економіки з урахуванням новітніх досягнень науки трудового права. У процесі проведеного дослідження розроблені й сформульовані нові наукові положення та висновки, які запропоновані здобувачем особисто. Основні з них такі:
- дістало подальшого розвитку обґрунтування місця профспілок в системі громадських об’єднань. Профспілки розуміються як громадські організації, що об’єднують громадян, які пов’язані загальними інтересами за родом чи напрямком їх професійної діяльності;
- дістала подальшого розвитку класифікація відносин тісно пов’язаних з індивідуальним трудовим правовідношенням, до них віднесено: а) правовідносини щодо зайнятості та працевлаштування населення; б) організаційно-управлінські відносини у сфері праці; в) правовідносини з професійної підготовки кадрів безпосередньо на виробництві; г) правовідносини по нагляду й контролю за охороною праці й трудовим законодавством; ґ) правовідносини щодо матеріальної відповідальності сторін трудового договору; д) правовідносини з вирішення трудових спорів; є) правовідносини у сфері соціально-правового захисту працівників;
- вдосконалено поняття захисної функції трудового права як напрямку правового регулювання суспільно-трудових відносин, який спрямований на забезпечення захисту, охорони та реалізації прав, свобод і законних інтересів працівників;
- обґрунтовано класифікацію діяльності профспілок за наступними сферами: забезпечення зайнятості; трудового договору; робочого часу та часу відпочинку; нормування та оплати праці; гарантій та компенсацій; дисципліни праці; охорони праці; контролю за дотриманням трудового законодавства; ведення колективних переговорів та укладення колективних договорів і угод; вирішення індивідуальних і колективних трудових спорів; соціального захисту працівників та їх соціального страхування; управління підприємствами, установами, організаціями; інформації з питань праці та соціально-економічного розвитку; навчальна, культурно-освітня та дослідна; житлово-побутова; притягнення до відповідальності посадових осіб; господарча і фінансова діяльність;
- вперше запропоновано процесуальні норми, покликані забезпечувати реалізацію матеріальних приписів у сфері функціонування профспілкових організацій розмістити в окремому розділі Закону України “Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності”.
Практичне значення одержаних результатів полягає в тому, що викладені в дисертації наукові положення, висновки та пропозиції можуть використовуватись: а) у науково-дослідній сфері – для подальших досліджень у науці трудового права у сфері нормативно-правового регулювання функціонування профспілкових організацій; б) у правотворчості – під час розробки проекту нового Трудового кодексу України та інших законодавчих і підзаконних нормативно-правових актів; в) у правозастосовчій діяльності – рекомендації, які обґрунтовані в дисертації, мають за мету вдосконалення практики застосування норм чинного трудового законодавства, що регулює відносини у сфері діяльності профспілок; г) у навчальному процесі – під час читання лекцій та проведення практичних занять для студентів юридичних вузів та факультетів, а також підготовки відповідної методичної літератури.
Апробація результатів дисертації. Основні положення, висновки і пропозиції дисертаційної роботи викладені в надрукованих працях і апробовані на засіданнях кафедри трудового, екологічного та аграрного права й науково-дослідної лабораторії з проблем кадрового забезпечення органів внутрішніх справ України Національного університету внутрішніх справ. Вони також доповідались на науково-практичних конференціях: „Актуальні проблеми науки трудового права в сучасних умовах ринкової економіки” (Сімферополь, 2003); „Кодифікація трудового законодавства України: стан та перспективи”(Запоріжжя, 2004).
Публікації. Основні положення й висновки дисертації знайшли своє відображення у шести наукових статтях, які опубліковані у фахових виданнях, та у двох тезах науково-практичних конференцій.

bibliography

ВИСНОВКИ
У результаті дисертаційного дослідження, виконаного на основі аналізу чинного законодавства України і практики його реалізації, теоретичного осмислення численних наукових праць у різних галузях юриспруденції автором сформульовано ряд висновків, пропозицій і рекомендацій, спрямованих та удосконалення правового регулювання діяльності профспілок в Україні. Основні з них такі:
1. Профспілки є громадськими організаціями, які об’єднують громадян, пов’язаних загальними інтересами за родом чи напрямком їх професійної діяльності. Вони є масовими добровільними неприбутковими громадськими організаціями, які повинні стояти на захисті основного учасника трудових правовідносин – працівника.
2. Поняття громадянського суспільства визначено як систему самостійних, незалежних і взаємодіючих в рамках права з державою індивідів, суспільних інститутів і відносин, які забезпечують реалізацію, охорону й захист прав, свобод і законних інтересів людини й громадянина.
3. Соціальні інститути – це високоорганізовані соціальні системи, які відрізняються стійкою соціальною структурою, глибиною інтегрованості елементів, багатоманітністю, гнучкістю і динамічністю функцій.
4. Важливим соціальним інститутом сучасного громадянського суспільства є профспілки, які створюються працівниками для захисту, охорони та реалізації своїх трудових прав, свобод і законних інтересів. Під час захисту, охорони й реалізації прав, свобод і законних інтересів профспілки активно впливають на соціально-економічну політику держави.
5. До відносин, тісно пов’язаних з індивідуальним трудовим правовідношенням, віднесено: а) правовідносини щодо зайнятості та працевлаштування населення; б) організаційно-управлінські відносини у сфері праці; в) правовідносини з професійної підготовки кадрів безпосередньо на виробництві; г) правовідносини з нагляду й контролю за охороною праці та трудовим законодавством; ґ) правовідносини щодо матеріальної відповідальності сторін трудового договору; д) правовідносини з вирішення трудових спорів; є) правовідносини у сфері соціально-правового захисту працівників.
6. Поняття функцій трудового права визначено як основні напрямки правового регулювання суспільно-трудових відносин, зумовлених сутністю та соціальним призначенням даного права в житті суспільства й людини.
7. Визначено поняття захисної функції трудового права як напрямку правового регулювання суспільно-трудових відносин, який спрямований на забезпечення захисту, охорону та реалізації прав, свобод і законних інтересів працівників.
8. Захисна функція профспілок в Україні є похідною від захисної функції трудового права. Захисна функція трудового права – це родова категорія, а захисна функція профспілок – видова. Захисну функцію трудового права разом з профспілками реалізують й інші суб’єкти трудового права. Особливість профспілкової правозахисної функції обумовлюється соціальним походженням профспілок – працівники самі на добровільних засадах об’єдналися для захисту своїх прав, свобод і законних інтересів у сфері праці.
9. Соціальна норма, що регулює поведінку людей у суспільстві, – це своєрідний результат пізнання і осмислення у свідомості людей відповідного досвіду поведінки, через який визначається той її варіант, що найшвидше веде до бажаних успіхів. Норма права – це особливий різновид соціальних норм разом з нормами моралі, традиціями, звичаями, нормами тих чи інших соціальних спільностей. Норма права – це встановлюване та охоронюване державою загальнообов’язкове правило поведінки людей або їх об’єднань, які вступають у відносини врегульовані даною нормою.
10. Об’єктивний характер правових норм визначається наступними обставинами: а) вони виникають із об’єктивної потреби будь-яких соціальних систем у саморегуляції, у підтриманні стабільності й порядку; б) вони виникають тільки у процесі діяльності людей, об’єктивно зумовленої способом виробництва та розподілу; в) матеріальні й духовні блага, які виступають об’єктом відносин, зумовлені існуючими економічними та соціально-культурними умовами.
11. Запропоновано внести зміни та доповнення до Закону України “Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності”. По-перше, слід змінити назву другого його розділу з “Права та обов’язки профспілок, їх об’єднань” на нову назву – “Повноваження профспілок”. По-друге, вважається зайвим виокремлення окремого розділу під назвою “Профспілкові організації на підприємствах, в установах та організаціях”. Поняття профспілкових організацій на підприємствах, в установах, організаціях має загальний характер і повинно міститися в окремому розділі “Загальні положення”; повноваження виборного органу профспілкової організації повинні визначатися в розділі “Повноваження профспілок”; порядок надання згоди на розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця разом з іншими аспектами процедурної діяльності профспілок повинен визначатися в окремому розділі “Порядок реалізації профспілками своїх повноважень”. По-третє, ст. 19 закону називається “Право профспілок, їх об’єднань представляти і захищати права та інтереси членів профспілок”. Запропоновано викласти цю статтю в такий редакції: (назва) Право профспілок захищати права, свободи та законні інтереси працівників. (ч.1) Профспілки захищають права, свободи та законні інтереси працівників від порушення чи обмеження їх будь-якими учасниками трудових і тісно пов’язаних з ними відносин. (ч.2) Профспілки захищають права, свободи та законні інтереси працівників, які є їх членами. У питаннях колективних інтересів працівників профспілки захищають їх незалежно від того, чи є працівники членами цих профспілок, чи ні”. По-четверте, закон мусить бути доповнений окремим розділом під назвою „Загальні положення”. Цей розділ охоплював би всі норми у сфері створення та функціонування профспілок, які мають загальний характер.
12. Нормативно-правовий акт – це офіційний документ, який містить норми права і приймається або санкціонується уповноваженими на це суб’єктами з дотриманням правотворчої процедури. Закон це вищий за юридичною силою нормативно-правовий акт, який приймається вищим представницьким органом державної влади чи безпосередньо народом у ході референдуму й покликаний регулювати найважливіші відносини в суспільстві.
13. Повноваження профспілок – це їх права та обов’язки у сфері захисту, охорони та забезпечення прав, свобод і законних інтересів працівників. Компетенція профспілок у широкому розумінні – це нормативно визначена сукупність елементів діяльності профспілкових організацій, необхідних для досягнення їх правозахисних цілей: завдань, функцій, прав, обов’язків, гарантій, обмежень, відповідальності. Компетенція профспілок у вузькому розумінні – це нормативно визначена сукупність прав та обов’язків профспілкових організацій, необхідних для захисту, охорони та реалізації прав, свобод і законних інтересів працівників.
14. Запропоновано розробити та прийняти новий Трудовий процесуальний кодекс України, у якому повинні міститися загальні норми, призначені вразомковувати організаційні, процедурні та процесуальні моменти реалізації в реальну тканину суспільно-трудового буття норм, що мають матеріальний характер. Свою деталізацію і конкретизацію загальні процесуальні норми будуть отримувати в процесуальних нормах, розміщених у законах та інших нормативно-правових актах, покликаних регулювати трудові та тісно пов’язані з ними відносини.
15. Запропоновано класифікацію прав профспілок за такими сферами, як: забезпечення зайнятості; трудового договору; робочого часу та часу відпочинку; нормування та оплати праці; гарантій і компенсацій; дисципліни праці; охорони праці; контролю за дотриманням трудового законодавства; ведення колективних переговорів та укладення колективних договорів і угод; вирішення індивідуальних і колективних трудових спорів; соціального захисту працівників та їх соціального страхування; управління підприємствами, установами, організаціями; інформації з питань праці та соціально-економічного розвитку; навчальна, культурно-освітня та дослідна; житлово-побутова; притягнення до відповідальності посадових осіб; господарча й фінансова діяльність профспілок.
16. Гарантії трудових прав, свобод і законних інтересів працівників – це система економічних, політичних, організаційних, ідеологічних та юридичних умов, способів, засобів, прийомів, спрямованих на виявлення, набуття, охорону, захист і реалізацію трудових можливостей працівників й забезпечення рівності останніх з іншими суб’єктами трудового права. Юридичні гарантії трудових прав, свобод і законних інтересів працівників – це система закріплених у нормах права умов, способів, засобів, прийомів, спрямованих на виявлення, набуття, охорону, захист і реалізацію трудових можливостей працівників й забезпечення правової рівності останніх з іншими учасниками суспільно-трудових відносин.
17. Гарантії профспілок – це система економічних, політичних, організаційних, ідеологічних та юридичних умов, способів, засобів і прийомів, покликаних забезпечити безперешкодну реалізацію профспілковими організаціями своїх повноважень. Юридичні гарантії профспілок – це система закріплених у нормах права умов, способів, засобів і прийомів, покликаних забезпечити безперешкодну реалізацію профспілковими організаціями своїх повноважень щодо захисту та охорони трудових прав працівників.
18. Визначено, що основними розділами чи главами Трудового процесуального кодексу України мають бути наступні: загальні положення; суб’єкти та учасники процесуальної діяльності; процесуальні строки; порядок створення та діяльності профспілок й інших представницьких органів; порядок оскарження рішень та дій роботодавця та інших суб’єктів трудового права; порядок створення та діяльності комісій з трудових спорів; порядок вирішення індивідуальних і колективних трудових спорів.
19. Правовідносини – це врегульовані нормами права та охоронювані державою суспільні відносини, які виникають на підставі юридичних фактів і характеризують взаємну поведінку суб’єктів права за змістом наданих їм нормою права кореспондуючих прав та обов’язків. Процесуальні правовідносини – це врегульовані процесуальними нормами права та охоронювані державою суспільні відносини, які виникають на підставі юридичних фактів і характеризують взаємну поведінку суб’єктів права за змістом наданих їм процесуальною нормою права кореспондуючих прав та обов’язків щодо реалізації правових норм матеріального характеру.
20. Запропоновано процесуальні норми, покликані забезпечувати реалізацію матеріальних приписів у сфері функціонування профспілкових організацій розмістити в окремому розділі Закону України “Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності”. З урахуванням цього запропоновано нову структуру даного нормативно-правового акта: основні поняття; загальні положення; порядок створення профспілок; повноваження профспілок; порядок реалізації профспілками своїх повноважень; гарантії повноважень профспілок; відповідальність за порушення законодавства про профспілки; прикінцеві положення.
21. Пропонується у чинному Законі України “Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності” виокремити окремий розділ під назвою “Основні поняття”. Даний законодавчий акт містить два окремі підрозділи “Права та обов’язки профспілок, їх об’єднань” та “Профспілкові організації на підприємствах, в установах та організаціях”, які стосуються повноважень профспілкових організацій різного рівня. Запропоновано об’єднання цих розділів у один єдиний за змістом розділ “Повноваження профспілок”. Якщо є повноваження профспілок (права та обов’язки), повинен бути визначений і порядок їх реалізації, який мусить бути чітко сформульований в окремому розділі “Порядок реалізації профспілками своїх повноважень”. Чинний нині розділ IV Закону під назвою “Гарантії прав профспілок” не відповідає своєму змісту, бо гарантії, зазначені в ньому, стосуються не лише прав, але й обов’язків профспілок, тобто повноважень останніх. З огляду на це й слід перейменувати даний розділ на “Гарантії повноважень профспілок”.

Список використаної літератури

1. Молодцов М.В., Крапивин О.М., Власов В.И. Трудовое право России: Учебник для вузов. – М.: НОРМА, 2001. – 576с.
2. Про свободу асоціацій і захист прав на організацію: Конвенція МОП №87, прийняття у 1949р. // Конвенції та рекомендації, прийняті МОП з 1919 по 1966р. – Женева, 1966
3. Конституція України // Відомості Верховної Ради України. – 1996. – №30. – Ст.141.
4. Закон України „Про об’єднання громадян” // Відомості Верховної Ради України. – 1992. – №34. – Ст. 504
5. Закон України „Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності” // Відомості Верховної Ради України. – 1971. – №50. – Ст. 397
6. Кодекс законів про працю України // Відомості Верховної Ради України. – 1971. – №50. – №375
7. Прокопенко В.І. Трудове право України: Підручник. – Х.: Консул, 1998. – 480с.
8. Трудовое право в вопросах и ответах / Под ред. В.В.Жернакова. – Х.: Одиссей, 2000. – 624с.
9. Смирнов О.В. Советское трудовое право: Учебное пособие для профсоюзных вузов. – М.: Профиздат, 1991. – 367с.
10. Тимченко С.М. Теоретико-правові проблеми взаємодії громадянського суспільства і правової держави в Україні: Дис... канд. юрид. наук. – Запоріжжя, 2001. – 246с.
11. Ковальчук Т.І. Поняття, зміст і структура громадянського суспільства // Громадянське суспільство в Україні: проблеми становлення / Автори: В.Ф.Сіренко, В.І.Тимошенко, Т.І.Ковальчук та ін. – К.: Логос, 1997. – с.52-53
12. Сіренко В.Ф. Громадянське суспільство в Україні: проблеми становлення. – К.: Атіка, 1998. – 122с.
13. Одинцова А.В. Гражданское общество: взгляд экономиста // Государство и право. – 1992. – №8. – С.98-109
14. Богініч О.Л. Громадянське суспільство як основа функціонування правової держави // Правова держава. – 1995. – №6. – С.64-68
15. Рабінович П.М. Громадянське суспільство і правова держава (загально-теоретичні міркування) // Українське право. – 1996. – №3. – с.22-34
16. Селіванов В.М. Громадянське суспільство В Україні: проблеми формування і взаємодії з державою. – К.: Логос, 1996. – 152с.
17. Бабкін В.Д. Україна на шляху до громадянського суспільства та правової держави // Громадянське суспільство і підприємництво в Україні: проблеми і шляхи становлення. – К.: Атака, 1996. – С.27-36
18. Пушкін О.А. Правове поле і економіка громадянського суспільства в Україні // Громадянське суспільство і підприємництво в Україні: проблеми і шляхи становлення. – К.: Атака, 1996. – С.47-55
19. Томенко М.В., Олійник В.В. Партійна еліта України. – К.: Логос, 2000. – 207с.
20. Колодій А.М. Принципи права України: Монографія. – К.: Юрінком Інтер, 1998. – 330с.
21. Скакун О.Ф. Теория государства и права. – Х.: Консул; УВД, 2000. – 704с.
22. Курашвили Б.П. Почерк теории государственного управления. – М.: Наука, 1987. – 368с.
23. Атаманчук Г.В. Сущность государственного управления. – М.: Наука, 1987. – 335с.
24. Одинцова А.В. Гражданское общество: прошлое, настоящее, будущее // Социально-политическая наука. – 1991. – №12. – С.41-99
25. Резник Ю.М. Формирование институтов гражданского общества (социоинженерный подход) // Социологические исследования. Социс. – 1994. – №10. – С.21-30
26. Общая теория права: Учебник для юридических вузов / Под общ. ред. А.С.Пиголкина. – М.: Юрид. лит., 1996. – 525с.
27. Єрмоленко Д.О. Правовий статус людини й громадянина в Україні як соціальній державі: Дис... канд. юрид. наук. – Х., 2002. – 175с.
28. Грамиш А. Избранные произведения. – М.: Политиздат, 1980. – 422с.
29. Журавський В.С. Політична система України: проблеми становлення і розвитку (правовий аспект): Дис... канд. юрид. наук. – Х., 2000. – 168с.
30. Введение в теорию государственно-правовой организации социальных систем / Под общ. ред. Е.Б.Кубко – К.: Юринком, 1997. – 192с.
31. Гоббс Т. Левиафан или материя, форма и власть государства церковного и гражданского. – М.: Соцэкгиз, 1936. – 284с.
32. Гаврилов Н.И. Мера государственности демократического государства. – К.: Наукова думка, 1997. – 116с.
33. Завадский С. Государство благоденствия. Доктрина и практика. – М.: Прогресс, 1966. – 425с.
34. Хропанюк В.Н. Теория государства и права / Под ред. В.Г.Стрекозова. – М.: „Дабахов, Ткачев, Димов”, 1995. – 384с.
35. Яковюк І.В. Соціальна держава: питання теорії і шляхи її становлення: Дис... канд. юрид. наук. – Х., 2000. – 199с.
36. Роик В. Социальное государство и гражданское общество // Человек и труд. – М., 1996. – №11. – С.9-11
37. Загальна теорія держави і права / За ред. В.В.Копейчикова. – К.: Юрінком, 1997. – 320с.
38. Королев В.И. Основы политологии: Учебное пособие. – Сімферополь, 1997. – 285с.
39. Панкевич О. До питання про основні завдання соціальної держави (загальнотеоретичний аспект) // Вісник Академії правових наук. – 2000. – №2. – С.183-191
40. Правознавство: Навчальний посібник / За ред. В.В.Копейчикова. – К.: Юрінком Інтер, 1999. – 704с.
41. Социология: Учебное пособие / Под. общ. ред. Э.В.Тадевояна. – М.: Знание, 1995. – 270с.
42. Прокопенко В.І. Правове становище профспілок: сьогодення і перспективи // Право України. – 1999. – №6. – С.104-108
43. Трудовое право: Учебник / Под. ред. О.В.Смирнова. – М.: Проспект, 2003. – 528с.
44. Теория государства и права / Под. ред. В.К.Бабева. – М.: Юрист, 2002. – 592с.
45. Теория государства и права / Под. ред. В.М.Корельского и В.Д.Перевалова. – М.: НОРМА-ИНФРА-М, 1998. – 570с.
46. Сырых В.М. Теория государства и права: Учебник. – М.: Юстицинформ, 2001. – 592с.
47. Котюк В.О. Теорія права: Курс лекцій. – К.: Вентурі, 1996. – 208с.
48. Чанышева Г.І., Болотина Н.Б. Трудовое право Украины. – Х.: Одиссей, 1999. – 480с.
49. Теория государства и права: Курс лекций / Под. ред. Н.И.Матузова и А.В.Малько. – М.: Юрист, 2001. – 776с.
50. Мицкевич А.В.Субъекты советского права. – М.: Юрид. лит., 1962. – 358с.
51. Регельсбергер Ф. Общее учение о праве. – М., 1897. – 216с.
52. Погребной И.М. Теория права: Учебное пособие. – Х.: Основа, 2003. – 128с.
53. Красавчиков О.А. Социальное содержание правоспособности граждан // Правоведение. – 1960. – №1. – С.21-24
54. Флейшиц Е.А. Соотношение правоспособности и субъективных прав. – М.: Наука, 1960. – 295с.
55. Загальна теорія держави і права / За ред. М.В.Цвіка, В.Д.Ткаченка, О.В.Петришина. – Х.: Право, 2002. – 432с.
56. Общая теория права и государства / Под. ред. В.В.Лазарева. – М.: Юрист, 2001. – 520с.
57. Общая теория права и государства / Под ред., В.В.Лазарева. – М.: Юрист, 2001. – 520с.
58. Хропанюк В.Н. Теория государства и права. – М.: Интерстиль, 2000. – 377с.
59. Цивільний кодекс України // Бюлетень законодавства і юридичної практики України. – 2003. – №5.
60. Керимов Д.А. Методология права (предмет, функции, проблемы философии права). – М.: Аванта+, 2001. – 560с.
61. Теорія права и государства: Учебник / Под. ред. В.В.Лазарева. – М.: Право и Закон, 1996. – 424с.
62. Пилипенко П.Д.Проблеми теорії трудового права: Монографія. – Львів: Видавничий центр Львів. національного ун-ту імені Івана Франка, 1999. – 214с.
63. Цивільне право: Загальна частина / За ред. О.А.Підопригори і Д.В.Бобрової. – К.: Вентурі, 1995. – 416с.
64. Сільченко С.О. До питання виникнення трудової правосуб’єктності первинних профспілкових організацій і профспілок // Актуальні проблеми науки трудового права в сучасних умовах ринкової економіки: Матеріали науково-практичної конференції (м. Сімферополь, 19-20 травня 2003р.) / За ред. В.С.Венедиктова. – Х.: НУВС, 2003. – С.83-86
65. Мацюк А.Р. Трудовые правоотношения развитого социалистического общества. – К.: Наукова думка, 1984. – 279с.
66. Гинцбург Л.Я. Социалистическое трудовое правоотношение. – М.: Наука, 1977. – 310с.
67. Трудове право: Учебник / Под ред. О.В.Смирнова. – М.: Проспект, 1977. – 448с.
68. Москаленко Г.К. О функциях советских профессоров // Роль советских профсоюзов в регулировании трудовых отношений рабочих и служащих. – М.: Профиздат, 1972. – С.45-59
69. Смирнов О.В. Содержание нормотворческой функции профсоюзов // роль советских профсоюзов в регулировании трудовых отношений рабочих и служащих. – М.: Профиздат, 1972. – С.59-74
70. Советское трудовое право / Под. ред. А.С.Пашкова, О.В.Смирнова. – М.: Юрид. лит., 1982. – 504с.
71. Цесарський Ф. Деякі проблеми реалізації захисної функції профспілок // Вісник Академії правових наук України. – 2002. – №4. – С.186-191
72. Догадов В.М. Правовое положение профессиональных союзов в СССР. – М., 1928. – 118с.
73. Словарь иностранных слов. – М.: Рус. яз., 1983. – 608с.
74. Философский энциклопедический словарь. – М.: ИНФРА-М, 1997. – 576с.
75. Ожегов С.И. Словарь русского языка / Под ред. С.П.Обнорского. – М.: Гос. изд. иностр. и национ. словарей, 1953. – 848с.
76. Теория государства и права: Учебник для вузов / Под ред. М.М.Рассолова, В.О. Лугина, Б.С. Эбзеева. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, Закон и право. – 640с.
77. Грохольский В.Л. Адміністративно-правові засади управління спеціальними підрозділами по боротьбі з організованою злочинністю МВС України // Монографія. – Х.: Вид-во НУВС, 2003. – 344с.
78. Опришко В.Ф. Народнохозяйственный комплекс: управление и право. – К.: Политиздат Украины, 1983. – 321с.
79. Административное право Украины / Под ред. Ю.П.Битяка. – Х.: Право, 2003. – 526с.
80. Василенко И.А. Административно-государственное управление в странах Запада: США, Великобритания, Франция, Германия. – М.: „Логос”, 2001. – 200с.
81. Государственное управление: основы теории и организации / Под ред. В.А.Козбаненко. – М.: Статут, 2000. – 912с.
82. Ярмиш О.Н., Серьогін В.О. Державне будівництво та місцеве самовря-дування в Україні. – Х.: Вид-во НУВС, 2002. – 672с.
83. Шахмалов Ф. Теория государственного управления. – М.: „Экономика”, 2002. – 638с.
84. Бандурка О.М. Управління в органах внутрішніх справ України: Підручник. – Х.: УВС, 1998. – 480с.
85. Касьяненко М.М., Гринюк М.В., Цимбал П.В. Організація роботи та управління органами державної податкової служби України. – Ірпінь: Академія ДПС України, 2001. – 229с.
86. Трудове право України / За ред. П.Д.Пилипенка. – К.: Ін Юре, 2003. – 536с.
87. Венедиктов В.С. Трудовое право Украины. – Х.: Консум, 2004. – 304с.
88. Российское трудовое право: Учебник для вузов / Под ред. А.Д.Зайкина. – М.: ИНФРА-М-НОРМА, 1997. – 415с.
89. Кисилев И.Я. Трудовое право стран Запада на рубеже ХХІ века // Государство и право. – 1996. – №2. – С.119-125
90. Кисилев И.Я. Сравнительное и международное трудовое право: Учебник. – М.: Изд-во „Дело”, 1999. – 728с.
91. Nikish. Arbeitsrecht, 2. Futl., 1 – Band, 1955.
92. Баглай М.В., Усенин В.И. Правовые методы усиления эксплуатации трудящихся в странах капитала. Основные тенденции современного буржуазного права. – М.: Наука, 1964. – 316с.
93. Sellier F. Strategie de la lutte sociate. – Paris, 1961. – 34p.
94. Перцева О.Л. Дослідження функцій трудового права в умовах переходу до ринкової економіки: постановка проблеми // Актуальні проблеми науки трудового права в сучасних умовах ринкової економіки: Матеріали науково-практичної конференції (м. Сімферополь, 19-20 травня 2003р.) / За ред. В.С.Венедиктова. – Х.: Вид-во НУВС, 2003. – С.223-224
95. Щербина В.І. Охорона функція трудового права в умовах ринкових відносин // Актуальні проблеми науки трудового права в сучасних умовах ринкової економіки: Матеріали науково-практичної конференції (м. Сімферополь, 19-20 травня 2003р.) / За ред. В.С.Венедиктова. – Х.: Вид-во НУВС, 2003. – С.43-51
96. Радько Т.Н. Основные функции социалистического права: Учебное пособие. – Волгоград: ВСШ МВД СССР, 1970. – 143с.
97. Советское трудовое право: Учебник / Под. ред. А.Д.Зайкина. – М.: Юрид. лит., 1979. – 544с.
98. Социология. наука об обществе / Под. общ. ред. В.П.Андрущенко, Н.И.Горлача. – Х.: Рубикон, 1997. – 686с.
99. Прокопенко В.І. Трудове право: Курс лекцій. – К.: Вентурі, 1996. – 224с.
100. Курс российского трудового права: В 3 т. – Т.1.: Общая часть / Под. ред. Е.П.Хохлова, – СПб.: СПИТМиО, 1996. – 582с.
101. Снигирева И.О. Некоторые социально-правовые проблемы повышения роль профсоюзов в защите прав и интересов трудящихся // Профсоюзы и трудовое право: Сб. науч. трудов. – М.: Профиздат, 1979. – С.90-97
102. Чибисов В.А. Защитная функция советских профсоюзов (правовые вопросы) // Профсоюзы и трудовое право: Сб. науч. трудов. – М.: Профиздат, 1979. – С.98-104
103. Мельник К.Ю. Місце та роль міліцейських профспілок в системі захисту прав, свобод і законних інтересів працівників міліції // Актуальні проблеми науки трудового права в сучасних умовах ринкової економіки: Матеріали науково-практичної конференції (м. Сімферополь, 19-20 травня 2003р.) / За ред. В.С.Венедиктова. – Х.: Вид-во НУВС, 2003. – С.157-161
104. Божко В.М. Колективно-договірне регулювання заробітної плати: Дис... канд. юрид. наук. – Х., 2001. – 2002с.
105. Берест Р.Я. Нариси історії профспілкового руху В Західній Україні 1817-1939 років. – Дрогобич, 1995. – 216с.
106. Догадов В.М. Правовое положение профессиональных союзов в СССР. Очерк профсоюзного права. – М.-Л.: Госюриздат, 1928. – 176с.
107. Садовенко А.П. Соціальне партнерство: правове забезпечення // Профспілки України. – 1999. – №1. – С.2-17
108. Аксіома: сторони „соціального” трикутника повинні бути рівними // Профспілки України. – 1998. – №4. – С.14-17
109. Материалы XVIII съезда профсоюзов СССР. – М.: Политиздат, 1987. – 130с.
110. Снегирева И.О. Профсоюзы как субъекты советского трудового права: Автореф. дис... д-ра юрид. наук. – М., 1988. – 32с.
111. Проблемы общей теории права и государства: Учебник / Под. общ. ред. В.С.Нерсесенца. – М.: НОРМА-ИНФРА-М, 1999. – 832с.
112. Загальна теорія держави і права: Навчальний посібник / За ред. В.В.Копєйчикова. – К.: Юрінком, 1997. – 320с.
113. Алексеев С.С. Теория права. – М.: БЕК, 1994. – 224с.
114. Теорія держави і права / За заг. ред., С.Л.Лисенкова, В.В.Копєйчикова. –К.: Юрінком Інтер, 2002. – 368с.
115. Основы государства и права / Под ред. О.Е.Кутафина. – М.: Юрист, 2001. – 416с.
116. Комаров С.А. Общая теория государства и права: Учебник. – М.: Юрист, 1998. – 420с.
117. Общая теория государства и права: В 2-х т. / Под. ред. М.Н.Марченко. – Т.2. Теория права. – М.: Изд-во „Зерцалло”, 2000. – 656с.
118. Біленчук П.Д., Гвоздецький В.Д., Сливка С.С. Філософія права: Навчальний посібник. – К.: Атака, 1999. – 208с.
119. Бачинин В.А., Панов М.І. Філософія права: Підручник. – К.: Ін Юре, 2002. – 472с.
120. Рабинович П.М. Основи загальної теорії права та держави: Навчальний посібник. – К.: Атака, 2001. – 176с.
121. Теория права и государства: Учебник / Под ред. В.В.Лазарева. – М.: Право и Закон, 2001. – 576с.
122. Черданцев А.Ф. Теория государства и права: Учебник. – М.: Юрайт-М, 2001. – 432с.
123. Лукашева Е.А. Право, мораль, личность. – М.: Наука, 1986. – 219с.
124. Ананьєв Б.Г. Человек как предмет познания. – Л.: Изд-во ЛГУ, 1968. – 285с.
125. Сагатовский В.Н. Общественные отношения и деятельность // Вопросы философии. – 1981. – №1. – С.69-73
126. Маркс К. Энгельс Ф. Сочинения: В 23 т. – М., 1959. – Т.18. – 586с.
127. Коркунов Н.М. Лекции по общей теории права. – СПб.: „Юридический центр Пресс”, 2003. – 430с.
128. Перфильев М.Н. Общественные отношения: Методологические и социологические проблемы. – Л.: Изд-во ЛГУ, 1974. – 172с.
129. Броник В. Марксистская теория оценки. – М.: Мысль, 1982. – 317с.
130. Керимов Д.А. Философские проблемы права. – М.: Мысль, 1972. – 470с.
131. Іншин М.І. Управління та правове регулювання вивільнення працівників органів внутрішніх справ: дис... канд. юрид. наук. – Х., 1998. – 169с.
132. Алексеев С.С. Структура советского права. – М.: Юрид. лит., 1975. – 415с.
133. Якушев В.С. О понятии правового института // Правоведение. – 1970. – №6. – С.64-49
134. Іншин М.І. Правове регулювання службово-трудових відносин в Україні: Монографія. – Х.: Вид-во НУВС, 2004. – 337с.
135. Алексеев С.С. Общая теория права: В 2-х т. – Т.2. – М.: Юрид. лит., 1982. – 358с.
136. Лукаш С.С. Нормативно-правове забезпечення ефективності управлінської діяльності ОВС України: Дис... канд. юрид. наук. – Х., 2002. – 201с.
137. Закон України „Про колективні договори і угоди” // Відомості Верховної Ради України. – 193. – №36. – Ст.361
138. Алексеев С.С. Проблемы теории права // Советское государство и право. – 1983. – №4. – С.3-12
139. Овчаренко И.Н. Законы в системе источников (форм) права и их классификация: Дис... канд. юрид. наук. – Х., 2004. – 221
140. Закон України „Про зайнятість населення” // Відомості Верховної Ради України. – 1991. – №14. – Ст.170
141. Закон України „Про оплату праці” // Відомості Верховної Ради України. – 1995. – №17. – Ст. 121
142. Закон України „Про відпустки” // Відомості Верховної Ради України. – 1997. – №2. – Ст. 4
143. Закон України „Про організації роботодавців” // Відомості Верховної Ради України. – 2001. – №32. – Ст. 171
144. Закон України „Про охорону праці” // Законодавство України про працю. – К.: Атака, 2003. – С.283-305
145. Чанишева Г.І. Колективні відносини у сері праці: теоретико-правовий аспект. – Одеса: Юрид. лит., 2001. – 327с.
146. Костюк В.Л. Джерела трудового права України: Дис... канд. юрид. наук. – К., 2000. – 160с.
147. Жорін Ф.Л. Визначення завдань другого стану правового забезпечення діяльності України у сфері зовнішніх відносин. Концепція розвитку законодавства України // Матеріали науково-практичної конференції. – К., 1996. – С.47-52
148. Тимченко Л.Д. Розвиток українського законодавства і міжнародне право. Концепція розвитку законодавства України // Матеріали науково-практичної конференції. – К., 1996р. – С.485-489
149. Закон України „Про дію міжнародних договорів на території України” // Відомості Верховної Ради України. – 1992. – №10. – Ст. 137
150. Закон України „Про міжнародні договори України” // Відомості Верховної Ради України. – 1994. – №10. – Ст. 45
151. Чанишева Г.І., Болотіна Н.Б. Окремі теоретичні проблеми сучасного трудового права України // Право України. – 1999. – №9. – С.12-19
152. Словарь международного права / Под. ред. Баранцова С.Б., Ефимова Т.К., Кузнєцова В.И.. – М.: Международные отношения, 1986. – 682с.
153. Международные стандарты прав человека и свободы объединения в сфере труда // Труд и право. – 2000. – №1-2. – С.171-174
154. Воробев В.А. Советская государственная служба. – Р-на/Д: „Научная книга”, 1986. – 528с.
155. Старилов Ю.Н. Служебное право: Учебник. – М.: Изд-во БЕК, 1996. – 698с.
156. Венедиктов В.С, Іншин М.І. Статус працівників органів внутрішніх справ України як державних службовців. – Х.: Вид-во НУВС, 2003. – 188с.
157. Бачило Л.Л. Функции органов управления (правовые проблемы оформления и реализации). – М.: Юрид. лит., 1976. – 388с.
158. Козлов Ю.М. Органы государственного управления. – М.: Юрид. лит., 1960. – 415с.
159. Костюков А.Н. Правовой статус должностного лица (административно-правовой аспект): Автореф. дисс… канд. юрид. наук. – Л., 1998. – 19с.
160. Венедиктов В.С., Іншин М.І., Клюєв О.М. Організаційно-правові засади сучасної державної служби України: Науково-практичний посібник. – Х.: Вид-во НУВС, 2004. – 172с.
161. Адміністративне право України: Підручник / За ред. Ю.П.Битяка. – Х.: Право, 2000. – 520с.
162. Государственное управление: основы теории и организации: Учебник / Под. ред. В.А.Козбаненко. – М.: Статут, 200. – 912с.
163. Толкунова В.Н., Гусов К.Н. Трудовое право России: Учебное пособие. – М.: Юрист, 1996. – 448с.
164. Букач В. Зміст конституційних політичних прав і свобод громадян // Право України. – 2001. – №9. – С.21-23
165. Александров Н.Г. Право и законность в период развернутого строительства коммунизма. – М.: Юрид. лит., 1961. – 318с.
166. Явич Л.С. Общая теория права. – М.: Юрид. лит., 1985. – 325с.
167. Матузов Н.И. Личность. Права. Демократия. – Саратов, 1972. – 243с.
168. Чечот Д.М. Субъективное право и формы его защиты. – Л.: Изд-во ЛГУ, 1968. – 72с.
169. Братусь С.Н. Субъекты гражданского права. – М.: Юрид. лит., 1950. – 367с.
170. Строгович М.С. Избранные труды: В 3 т. – Т.1. – М.: Наука, 1990. – 302с.
171. Игдиров Г.А. Защита трудовых прав рабочих и служащих. – Ашхабад: Илым, 1987. – 128с.
172. Права человека: Учебник для вузов / Под. ред. Е.А.Лукашевой. – М.: НОРМА, 2000. – 573с.
173. Сурилов А.В. Теория государства и права: Учебное пособие. – К.: Наукова думка, 1989. – 425с.
174. Цельев Д.В. Міліція як інститут громадянського суспільства: Автореф. дисс... канд.. юрид. наук. – К., 1988. – 18с.
175. Новоселов В.И. Правовые положения граждан в отраслях государственного управления. – Саратов, 1977. – 158с.
176. Цепин А.И., Пятаков А.В. Трудовое право и трудовой колектив. – М.: Наука, 1988. – 198с.
177. Венедиктов В.С. Юридична відповідальність працівників ОВС України: Монографія. – Х.: Вид-во НУВС, 2003. – 269с.
178. Егоров В.В. Право на труд робочих и служащих: теория и практика. – М.: Наука, 1986. – 117с.
179. Пурей М.М. Право на працю в Україні в умовах ринкової економіки: Дис... канд. юрид. наук. – Х., 2002. – 173с.
180. Иваненко В.А., Иваненко В.С. Социальные права человека и социальные обязанности государства: международные и конституционные правовые аспекты. – СПб: „Юридический центр Пресс”, 2003. – 404с.
181. Колотік Н.А. Щодо правового захисту трудових прав працівників // ВНУВС . – 2003. – №23. – С.267-271
182. Шемшученко Ю. Конституція України і права людини / Право України. – 2001. – №8. – С.11-16
183. Князєв В. Конституційні гарантії прав, свобод та обов’язків людини й громадянина в Україні // Право України. – 1998. – №11. – С.26-31
184. Маркіна Т. Щодо способів захисту прав за законодавством України про працю // Право України. – 2002. – №2. – С.51-55
185. Лаврінчук І. Процесуальне забезпечення трудових прав в Україні // Право України. – 2001. – №1. – С.72-75
186. Скрипнюк О. Соціальна, правова держава в Україні: проблеми теорії і практики. – К.: Інститут держави і права ім. В.М.Корецького НАН України, 2000. – 600с.
187. Новий тлумачний словник української мови: У 4-х т. – Т.1. Укладені: В.В.Яременко, О.М.Сліпушко. – К.: „Аконіт”, 1998. – 912с.
188. Рабинович П.М., Хавронюк М.І. Права людини й громадянина: Навчальний посібник. – К.: Атака, 2004. – 464с.
189. Малихіна Я.А. Важливість юридичних гарантій по забезпеченню реалізації права на працю громадян України в умовах ринкової економіки // Право і безпека. – 2002. – №4. – С.112-115
190. Лившиц Р.З. Теория права: Учебник. – М.: Изд-во БЕК, 2001. – 224с.
191. Малеин Н.С. Повышение роли закона в охране личных и имущественных прав граждан // Советское государство и право. – 1974. – №6. –С.40-44
192. Словарь-справочник по праву / Сост. А.Ф.Никитин. – М.: „Акалис”, 1995. – 819с.
193. Іншин М.І. Юридичні гарантії як фактор стабільності та підвищення ефективності службово-трудової діяльності державних службовців // Право України. – 2004. – №5. – С.83-87
194. Котова Л.В. Актуальне вопросы защиты трудовых прав человека // Актуальні проблеми права: теорія и практика. Зб. наук. праць. – Луганськ: СУНУ ім.. В.Даля, 2002. – №3. – С.227-231
195. Советский закон и гражданин. – К.: Наукова думка, 1988. – Т.1. – 364с.
196. Хессе К. Основы конституционного права ФРГ / Пер. с нем. – М.: Юрид. лит., 1981. – 368с.
197. Теория государства и права: Курс лекций / Под ред. Н.И.Матузова, А.В.Малько. – М.: Юрист, 1997. – 672с.
198. Чиркин В.Е. Конституционное право зарубежных стран: Учебник. – М.: Юрист, 1997. – 568с.
199. Спиридонов Л.И. Теория государства и права: Учебник. – М.: Проспект, 1999. – 304с.
200. Погорілко В.Ф. Конституційне право України. – К.: Наукова думка, 2000. – 584с.
201. Заворотенко Т. Система конституційно-правових гарантій прав, свобод людини й громадянина в Україні // Право України. – 2002. – №5. – С.110-116
202. Уржинский К.П. Гарантии права на труд. – М.: Юрид. лит., 1984. – 200с.
203. Пустовіт Ж. Поняття соціальних гарантій прав і свобод людини й громадянина в Україні // Право України. – 2000. – №3. – С.28-30
204. Погорілко В.Ф., Сірий М.І. Права та свободи людини й громадянина в Україні. – К.: Ін Юре, 1997. – 308с.
205. Пересунько В. Класифікація трудових прав громадян // Право України. – 2000. – №2. – С.93-95
206. Керимов Д.А. Категории действительности и возможности в праве // Советское государство и право. – 1968. – №8. – с.12-16
207. Недбайло П.Е. О юридических гарантиях правильного осуществления советских правовых норм // Советское государство и право. – 1957. – №6. – С.18-21
208. Строгович М.С. Основные вопросы советской социалистической законности. – М.: Юрид. лит., 1966. – 182с.
209. Венедиктов В.С. Юридичні відповідальність працівників ОВС України: Монографія. – Х.: Вид-во НУВС, 2003. – 269с.
210. Козлова Е.И., Кутафин О.Е. Конституционное право РФ: Учебник. – М.: Юрист, 1995. – 391с.
211. Алексев С.С. Право: азбука-теория-философия: Опыт комплексного исследования. – М.: „Статут”, 1999. – 712с.
212. Комаров С.А. Общая теория государства и права: Курс лекций. – М.: Юрист, 1996. – 312с.
213. Горшенев В.М., Недбайло П.Е. Юридическая процессуальная форма: теория и практика. – М.: Юрид. лит., 1976. – 328с.
214. Недбайло П.Е. О юридических гарантиях правильного осуществления советских правовых норм // Советское государство и право. – 1957. – С.19-22
215. Краснов Н.И., Иконицкая И.А. Процессуальные вопросы советского земельного права. – М.: Наука, 1975. – 278с.
216. Закон України „Про разомок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)” // Відомості Верховної Ради України. – 1998. - №34. – Ст. 227
217. Кузніченко О.В. Питання побудови трудового процесуального кодексу // Захист соціальних прав людини й громадянина в Україні: проблеми юридичного забезпечення / Матеріали науково-практичної конференції (30 січня 2003р., м. Київ). – К.: „МП Леся”, 2003. – С.104-107
218. Цесарський Ф. Деякі проблеми реалізації захисної функції профспілок // Вісник академії правових наук України. – 2002. - №4. – С.186-191
219. Проблеми правового регулирования труда в развитом социалистическом обществе / Под ред. А.С.Пашкова. – Л.: Изд-во ЛГУ, 1984. – 256с.
220. Попова В.И. Некоторые проблемы административного процесса в связи с систе