Проблемы внешней мотивации труда на акционерных предприятиях в условиях трансформации российского общества Старков, Анатолий Михайлович

brief description

Старков,АнатолийМихайлович.Проблемывнешнеймотивациитруданаакционерныхпредприятияхвусловияхтрансформациироссийскогообщества: диссертация ... кандидата социологических наук : 22.00.03. - Уфа, 2001. - 178 с. : ил.больше
Цитаты из текста:

стр. 1
^ / , ' ^ / - O^C^/j^pr _ ^ МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯРОССИЙСКОЙФЕДЕРАЦИИ БАШКИРСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Кафедра прикладной и отраслевой социологииСтарковАнатолийМихайловичПРОБЛЕМЫВНЕШНЕЙМОТИВАЦИИТРУДАНААКЦИОНЕРНЫХПРЕДПРИЯТИЯХВУСЛОВИЯХТРАНСФОРМАЦИИРОССИЙСКОГООБЩЕСТВАДиссертация

стр. 7
трудов, в которых анализируютсяпроблемытрансформациироссийскогообш;ества и теориямотивациитруда. Однако вопросывнешнеймотивациитруданаакционерныхпредприятияхвусловияхтрансформациироссийскогообществаосвеш;ены крайне недостаточно. Большая теоретическая и практическая значимостьпроблемы

стр. 26
того, что существуют определенные разночтения в использовании некоторых понятий по теориимотивациитруда. При исследованиимотивациитрудаиспользуют ряд категорий. Среди них узловыми являются следующие категории: «условияи факторымотивации», «внутренняямотивациятруда», «внешняямотивациятруда», «мотивированиетруда», «стимулированиетруда», «стимуляторы», «мотиваторы» и ряд других. «Внутренняя...

Оглавление диссертациикандидат социологических наук Старков, Анатолий Михайлович
Введение
СОДЕРЖАНИЕ
Глава 1. Внешняя мотивация труда: сущность, структура, особенности
Глава 2. Проблемы совершенствования материального и духовного 41 стимулирования на акционерных предприятиях в условиях реформирования общества
Глава 3. Социально - экономические и социокультурные факторы мотивации труда на акционерных предприятиях в условиях реформирования общества