Личностный потенциал безработных женщин :

Краткое содержание

Изменения, происшедшие в нашей стране в связи с экономическим кризисом, в сфере экономики, политики, социальной сфере, повлекли за собой и изменения в сфере занятости женщин, а также изменения в их системе ценностей. В период экономичес­кого спада именно женщины попали под массовое сокращение. Сейчас они составляют 47% обшей численности занятых в России и не менее 50% экономически активного населения. Пятую часть женщин составляет молодежь до 35 лет, немногим более 10% - лица пенсионного возраста. По данным Госкомстата РФ, среди занятых женщин России лица с высшим образованием составляют 21%, со средним специальным образованием -68%. Среди работающих мужчин эти показатели соответственно равны 16,8% и 64,2%2.

Женщины накопили не только высокий интеллектуальный потенциал, но и получили право свободно избирать те или иные формы занятости. Это привело к изменению приоритетов: индивидуальный интерес получает первенство над общественным, резко возрастает стремление к материальному благополучию. Отсюда стремление женщин получать достойную оплату за свой груд, желание открыть собственное дело и т. д. Но высокий профессиональный опыт отнюдь не гарантирует женщине равные права с мужчиной в сфере занятости. За годы экономических перемен происходит постепенное снижение экономической активности женщин. зачастую оно ведет к понижению статуса женщины. Это объясняется, во-первых, уменьшением спроса на женскую рабочую силу, во-вторых, часть женщин предпочла выполнение семейных обязанностей, став домохозяйками при достаточном уровне семейных доходов, в-третьих, значительная доля женшин вынужденно покинула оплачиваемую работу и на настоящее время составляет более половины официально зарегистрированных безработных, что создает социальное напряжение в обществе в целом. Это говорит о том, что трансформация , механизма рынка труда к прежним проблемам занятости женщин добавила новые, ничем не обеспечив и не закрепив права женщин на свободно избранную занятость. Такая ситуация сложилась под влиянием трансформирующих факторов, объединения предпринимателей, трудовые коллективы [3, 5].

---

По данным Росстата.