ЕКОНОМІЧНА ПОВЕДІНКА МАШИНОБУДІВНИХ ПІДПРИЄМСТВ

Краткое описание

МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ, МОЛОДІ ТА СПОРТУ УКРАЇНИ
ВІННИЦЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ТЕХНІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ

На правах рукопису
УДК 658.5:338.242:621

КАРАЧИНА
НАТАЛІЯ ПЕТРІВНА

ЕКОНОМІЧНА ПОВЕДІНКА МАШИНОБУДІВНИХ ПІДПРИЄМСТВ

Спеціальність 08.00.04 – економіка та управління підприємствами
(за видами економічної діяльності)

Дисертація
на здобуття наукового ступеня
доктора економічних наук

Науковий керівник – доктор економічних наук, професор
Мороз Олег Васильович
Ідентичність всіх примірників дисертації
ЗАСВІДЧУЮ:
Вчений секретар спеціалізованої
вченої ради /Завербний А.С./

Вінниця – 2011

ЗМІСТ

Вступ 6
Розділ 1. Теоретико-методологічні засади економічної поведінки підп-риємств 20
1.1. Розвиток поведінкової теорії функціонування підприємств у контексті логіки пізнання
20
1.2. Еволюція та сучасність категоріального апарату щодо економічної поведінки підприємств
44
1.3. Формування поведінкових моделей на основі базових положень теорії підприємства
67
1.4. Взаємозв'язок та взаємообумовленість категорій «економічна поведінка» та «стратегія» підприємства
84
1.5. Варіативність та типізація економічної поведінки підприємств 97
Висновки до першого розділу 111
Розділ 2. Детермінанти економічної поведінки машинобудівних підприємств
114
2.1. Динаміка умов господарювання та факторів впливу на економічну поведінку підприємств в процесі ринкових реформ
114
2.2. Сучасні тенденції та стан умов функціонування машинобудівних підприємств
139
2.3. Владний аспект детермінантів економічної поведінки підприємств
173
2.4. Управлінський вплив як визначальна передумова формування економічної поведінки підприємства
186
Висновки до другого розділу 195
Розділ 3. Концепція економічної поведінки машинобудівних підпри-ємств
199
3.1. Процес формування економічної поведінки підприємства та його складові 199
3.2. Ідентифікація та математична інтерпретація моделювання еко-номічної поведінки машинобудівних підприємств
206
3.3. Аналізування економічної поведінки машинобудівних підприємств за розробленим авторським методом
217
3.4. Економічне обґрунтування вибору критерію оцінювання економічної поведінки машинобудівних підприємств
245
Висновки до третього розділу 271
Розділ 4. Економічна безпека поведінки машинобудівних підприємств 275
4.1. Змістовний аспект економічної безпеки у поведінці підприємс-тва 275
4.2. Термінологічний взаємозв’язок понять в системі економічної безпеки 306
4.3. Методи оцінювання економічної безпеки підприємства 322
4.4. Оцінювання моделей економічної поведінки за критерієм безпеки
333
Висновки до четвертого розділу 345
Розділ 5. Забезпечення виробничоорієнтованої поведінки машинобудівних підприємств
348
5.1. Інструментарій та механізми стимулювання виробничоорієнтованої поведінки підприємств
348
5.2. Стратегічні заходи забезпечення виробничого розвитку машинобудівних підприємств
376
5.3. Модель виробничоорієнтованої поведінки підприємств з урахуванням вимог економічної безпеки
385
Висновки до п’ятого розділу 395
Висновки 397
Додаток А Довідки про впровадження результатів дисертаційного дослідження
404
Додаток Б Еволюція категорії «економічна поведінка» в історії економічних учень
417
Додаток В Дослідження поведінкових аспектів у сучасних теоріях управління
430
Додаток Г Розмежування понять «фірма», «підприємство», «органі-зація» 435

Додаток Д Анкета визначення пріоритетності факторів впливу на еко-номічну поведінку підприємств (експерти – аналітики)
437
Додаток Е Анкета визначення пріоритетності факторів впливу на економічну поведінку підприємств (експерти – управлінський персонал підприємств)
441
Додаток Ж Результати експертного опитування аналітиків 443
Додаток К Результати експертного опитування управлінського персоналу підприємств
447
Додаток Л Структура машинобудівного комплексу України за видами економічної діяльності та галузями народного господарства і їх узго-дженість
451
Додаток М Нормативно-правові документи щодо розвитку машинобудівного комплексу в Україні
460
Додаток Н Результати експертного опитування аналітиків щодо визна-чення значимості факторів впливу на економічну поведінку машинобудівних підприємств
465
Додаток П Результати експертного опитування управлінського персоналу машинобудівних підприємств
469
Додаток Р Показники діяльності машинобудівних підприємств Вінниччини
472
Додаток С Кореляційне поле взаємозв’язку між фінансовими результатами підприємств за 2002–2010 рр.
488
Додаток Т Розподіл підприємств – об’єктів дослідження за галузями машинобудування
503
Додаток У Оцінювання та типізація моделей економічної поведінки машинобудівних підприємств
508
Додаток Ф Дослідження методик оцінювання економічної безпеки підприємства
528
Додаток Х Оцінювання стану безпеки машинобудівних підприємств Вінниччини 547
Список використаних джерел 562

ВСТУП

Актуальність теми. В економіці України після тривалих реформаційних періодів продовжується процес модифікації умов функціонування промислових підприємств. Результатом цього стала не просто трансформація економічного ландшафту, але й зміна пріоритетності існуючих проблем за умов динамічного зовнішнього та внутрішнього середовища, особливо нестабільного за останні роки. Водночас поглиблюються протиріччя, які існують в економічних відносинах вітчизняних підприємств, з’являються нові загрози стабільному та ефек-тивному їх розвитку. Підтвердженням зазначеного є тенденції розвитку економіки України загалом та вітчизняного машинобудівного комплексу зо-крема.
При визначені причин, які обумовили існуючий стан підприємств, достатньо розповсюдженим є концентрація уваги на відокремлених дете-рмінантах, а саме: на інноваційній, маркетинговій, фінансовій та інвестиційній складових діяльності. Проте зазначені аспекти, на наш погляд, не відтворюють першооснову проблем функціонування вітчизняних машинобудівних підприємств. Розкрити та охопити весь спектр існуючих дисфункцій представляється можливим при дослідженні економічної поведінки підприємств, яка з позиції комплексності здатна пояснити закономірності та потенціал їх розвитку.
Машинобудування України традиційно належить до базових галузей на-родногосподарського комплексу, відіграючи провідну роль у реалізації інноваційних, наукоємних проектів у всіх галузях. Однак, водночас із традиційними функціями, підприємства машинобудування все більше стикаються в останній час із принципово новими викликами і проблемами, обумовленими соціально-економічними наслідками процесів глобалізації, насамперед значними технологічними та інноваційними змінами, що диктують необхідність кардинальних модернізацій. В цих умовах питання того, яким буде вітчизняне машинобудівне підприємство постіндустріального типу, набуває особливого значення. Натомість на сьогодні техніко-технологічна, організаційно-управлінська, маркетингова, кадрова складові потенціалу вітчизняних машинобудівних підприємств значно відстають від рівня аналогів економічно розвинутих країн. Відсутність досвіду господарювання у ринкових умовах, своєрідність вже набутого досвіду функціонування в особливих умовах пострадянського ринку, застаріла матеріально-технічна база, комунікації та інфраструктура вимагають розробки нових шляхів вирішення питань управління. Це потребує пошуку всіх елементів інтелектуального обґрунтування: від парадигмально-концептуального до методико-аналітичного. Проблемний зміст зазначених питань, з огляду на реальний стан речей, може бути зведений до підкреслення нагальної необхідності вивчення суто прикладних моментів, пов’язаних із розвитком феноменального, у цілій низці випадків, інституту вітчизняного пострадянського підприємства. Цікавість викликає насамперед ретроспектива процесу, окреслена унікальними тенденціями і закономірностями щодо розвитку підприємств, їх поведінки впродовж останніх 20 років.
Необхідність дослідження економічної поведінки підприємств підкреслюється посиленим інтересом вчених і практиків до проблематики поведінкових теорій різних суб’єктів господарювання в розрізі окремих їхніх складових. Безпосередньо еволюція наукових підходів з теоретичного базису економічної поведінки сформована на основі фундаментальних досліджень, зокрема: економічна поведінка людини розкрита такими науковцями, як А. Сміт, Дж. Б’юкенен, Г. Клейнер, Дж. Кейнс, А. Маршал, К. Маркс, У. Мітчелл, Д. Норт, П. Хейне, Ф. Хайєк, Г. Шмоллер; колективна економічна поведінка – Т. Веблен, Дж. Коммонс; економічна поведінка підприємця – М. Вебер, В. Зомбарт, Р. Катільон, Ф. Найт, В. Ратенау, Ж.-Б. Сей, Й. Шумпетер; економічна поведінка фірм – Р. Коуз, Г. Саймон та ін. Вагомий внесок у формування сучасних концептуальних засад економічної поведінки вітчизняних підприємств внесли такі науковці, як В. Войтко, Т. Долгопятова, В. Дементьєв, Г. Капленко, А. Кудінова, В. Пастухова, О. Прутська, І. Скворцов, Н. Шибаєва. Основи формування та оцінювання економічної поведінки машинобудівних підприємств через фокусування до-сліджень у ринковому середовищі вивчалися у працях вітчизняних вчених І. Алєксєєва, С. Вовканича, М. Войнаренка, В. Василенка, О. Кузьміна, Є. Крикавського, Л. Ліпич, В. Мікловди, М. Макаренка, О. Мороза, Н. Чухрай, Ю. Пачковського, Й. Петровича, Ж. Поплавської, М. Римара, Ю. Стадницького, І. Тивончука, М. Туленкова та ін.
Не зменшуючи важливості теоретико-методологічних, методичних та прикладних напрацювань у роботах зазначених науковців, слід відзначити відсутність уніфікованості та універсальності категоріального апарату у поведінковій теорії та теорії безпеки (як інтерпретації останньої), значну різноманітність методичного інструментарію оцінювання економічної безпеки підприємства, наявність розбіжностей у сукупності факторів впливу на економічну поведінку підприємств та її типізації. Водночас наявні доробки щодо економічної поведінки підприємств стосуються напрацювань переважно у площині теоретичних положень і, як результат, методичні та прикладні дослідження поки що залишаються поза полем сучасної теорії мікроекономічного аналізування і моделювання.
Також відсутній методичний інструментарій оцінювання економічної по-ведінки підприємства, невизначені детермінанти економічної поведінки, що не дозволяє здійснювати аналізування перспектив розвитку підприємств за поведінковими моделями. Зазначене у сукупності стосується, зокрема, і вітчизняних машинобудівних підприємств, особлива специфіка розвитку яких на даний час представляється безсумнівним феноменом. Все це вимагає розроблення та/або уточнення методології, сукупності теоретичних постулатів і комплексу прикладної їх реалізації для управління підприємством через вплив на його поведінку та з врахуванням критеріїв безпеки розвитку за відповідною моделлю економічної поведінки. Актуальність, незавершеність і глибинність окреслених проблем зумовили вибір теми дисертації, мети, завдань, предмету і об’єкта дослідження.
Зв’язок роботи з науковими програмами, планами, темами. Дисерта-ційні дослідження відповідають науковому напряму кафедри менеджменту та моделювання в економіці (ММЕ) Вінницького національного технічного уні-верситету (ВНТУ) «Створення моделі ефективності функціонування та соціа-льно-економічного розвитку вітчизняного підприємства», а також були складовою бюджетної науково-дослідної роботи ВНТУ «Теорія трансформації сучасного ринку в Україні під впливом процесів глобалізації» (номер держреєстрації 0104U000739, термін виконання 01.01.2004 р. – 31.12.2006 р.), де автором розроблено комплекс теоретичних і прикладних основ управління підприємством на основі поведінкових критеріїв; бюджетної науково-дослідної роботи «Теорія еволюційних процесів, стійкості та безпеки економічних систем» (номер держреєстрації 0107U002093, термін виконання 01.01.2007 р. – 31.12.2009 р.), де автором сформовано концепцію функціонального взаємозв’язку категорій «розвиток – економічна безпека – стійкість – ефективність»; а також бюджетної на-уково-дослідної роботи «Теорія ефективності сучасного підприємства на основі організаційних поведінкових моделей» (номер держреєстрації 110U002162, термін виконання 01.01.2010 р. – 31.12.2012 р.), де автором розроблено у завершеному вигляді поведінкову теорію функціонування машинобудівних підприємств (довідка №15–179 від 23.12.2011 р.).
Мета і завдання дослідження. Метою дисертаційної роботи є наукове обґрунтування і розроблення теоретико-методологічних, концептуальних та методико-прикладних засад оцінювання, формування та розвитку економічної поведінки машинобудівних підприємств.
Для досягнення визначеної мети у дисертаційній роботі було поставлено і вирішено такі основні завдання:
– сформувати авторську методологію досліджень та визначити концептуальні засади формування поведінкової теорії функціонування машинобудівних підприємств;
– уточнити понятійно-термінологічний апарат поведінкової теорії і теорії безпеки підприємств;
– удосконалити типологію економічної поведінки підприємств з метою відображення різноманітності діяльності сучасних підприємств;
– визначити і обґрунтувати детермінанти економічної поведінки підприємства;
– розвинути сукупність факторів впливу на економічну поведінку вітчиз-няного підприємства у залежності від змін умов господарювання за ринкової трансформації національної економіки України;
– розробити концепцію впливу управлінського фактора на економічну поведінку підприємства з метою визначення умов та критеріїв, які забезпечують ефективну та неефективну поведінку;
– розвинути метод математичної інтерпретації моделей економічної поведінки підприємств;
– удосконалити технологію формування економічної поведінки підприємства на засадах визначення взаємозв’язку та взаємообумовленості стратегії і економічної поведінки підприємства;
– розвинути концепцію функціонального взаємозв’язку категорій «розвиток – економічна безпека – стійкість – ефективність»;
– удосконалити метод оцінювання економічної безпеки підприємства на засадах визначення показників ідентифікації стану захисту від загроз;
– розробити життєвий цикл розвитку вітчизняних машинобудівних підприємств в контексті безпеки їхньої поведінки;
– визначити і обґрунтувати модель економічної поведінки, яка спроможна забезпечити безпеку розвитку підприємства;
– сформувати концепцію практичної реалізації використання контрактів та державних регуляцій для стимулювання виробничоорієнтованої поведінки підприємств і відновлення їх масштабного виробничого розвитку.
Об’єктом дослідження є економічна поведінка підприємств в умовах перманентної нестабільності.
Предметом дослідження є теоретико-методологічні та методичні засади економічної поведінки машинобудівних підприємств.
Методи дослідження. Теоретико-методологічною основою дослідження стали методологія та загальнонаукові принципи проведення комплексних економічних досліджень, фундаментальні положення сучасної економічної теорії, концептуальні засади теорії менеджменту підприємств, наукові дослідження, положення і розробки провідних вітчизняних та зарубіжних фахівців у сфері економіки підприємства. В процесі досліджень використовувались загальнонаукові методи (емпіричного, теоретичного, емпірико-теоретичного дослідження). Окрім цього, особливістю досліджень стало використання плюралістичної дедуктивної моделі пізнання та відповідно інтерпретованих і видозмінених супутніх методів дослідження при описі процесу формування поведінкових моделей.
Для досягнення поставленої мети та вирішення визначених завдань використано методи: логічний – для визначення причинно-наслідкових зв’язків при формуванні моделей економічної поведінки підприємств (п. 3.2), при виявленні взаємозв’язку між стратегією і економічною поведінкою підприємств (п. 1.4), при формуванні моделі економічної поведінки, яка спроможна забезпечити безпеку розвитку підприємства (п. 5.3); аналізу і синтезу – для вивчення об’єкта і предмета дослідження (усі розділи дисертації); системний – для формування системи залежностей та вимог до моделі економічної поведінки підприємства, яка спроможна забезпечити безпеку його розвитку (п. 5.3); історичний – для дослідження трансформації вітчизняних умов господарювання та факторів впливу на економічну поведінку підприємств (п. 2.1), для опису закономірностей розвитку машинобудівних підприємств у хронологічній послідовності (за період 1990–2010 рр.) (п. 2.2); експертних оцінок – для визначення пріоритетних факторів впливу на економічну поведінку промислових підприємств (п. 2.1), в т.ч. машинобудівних підприємств (п. 3.3); групування – для удосконалення типології економічної поведінки підприємств (п. 1.5), для побудови фак-торіального ландшафту економічної поведінки вітчизняних підприємств (п. 2.1), для формування моделей економічної поведінки вітчизняних промис-лових підприємств (п. 3.2), при оцінюванні тенденцій розвитку машинобудів-них підприємств Вінниччини протягом 2002–2010 рр. та стану машинобудівних підприємств на 2010 р., при формуванні простору небезпеки функціонування машинобудівних підприємств (п. 3.4), при оцінюванні машинобудівних підприємств за моделями економічної поведінки (п. 3.3), для формування сукупності внутрішніх та зовнішніх потенційних і реальних небезпек (п. 4.3), для визначення взаємозв’язку стану безпеки машинобудівних підприємств з їх моделями економічної поведінки (п. 4.4); методи статистичного аналізу: порівняння і метод відносних величин – для зіставлення фактичних даних звітного і базисного років при оцінюванні тенденцій розвитку машинобудування України і Вінниччини (п. 2.2); діяльності (п. 3.4), економічної поведінки (п. 3.3), економічної безпеки (п. 4.4) машинобудівних підприємств Вінниччини; метод середніх величин і варіаційний аналіз – для визначення чітких фіксованих меж значень по-казників при оцінюванні стану економічної безпеки машинобудівних підпри-ємств (п. 4.3); кореляційно-регресійний аналіз – для визначення математичної інтерпретації моделей економічної поведінки промислових підприємств (п. 3.2) та оцінювання моделей економічної поведінки машинобудівних підприємств Вінниччини (п. 3.3); ряди динаміки – при оцінюванні тенденцій розвитку машинобудування України і Вінниччини (п. 2.2), при аналізуванні діяльності машинобудівних підприємств Вінниччини: фінансових результатів, зношення основних засобів, чисельності працівників, відповідності тенденції ефективного розвитку (п. 3.4); матричний – для побудови узагальненої матриці «модель економічної поведінки–характер змін» (п. 3.3), для формування матриці співвідношення моделей економічної поведінки і стану безпеки/небезпеки підприємства з метою відображення трансформації виявлених змін протягом 2005–2010 рр. (п. 4.4); наукової абстракції – для удосконалення та/або уточнення понятійно-категоріального апарату за проблемою (п. 1.2, п. 1.4, п. 3.2, п. 4.1, п. 4.2, п. 5.1); графічний – для наочного подання теоретичного, методичного і прикладного матеріалу дисертації.
Інформаційною базою дослідження слугували відповідні Закони Украї-ни, Укази Президента України, законодавчі та нормативно-правові акти Верховної Ради України, постанови Кабінету Міністрів України, які стосуються розвитку машинобудування України; статистичні дані Державного комітету статистики України та Головного управління статистики у Вінницькій області про стан і розвиток підприємств маши-нобудування; монографії та науково-аналітичні статті вітчизняних і зарубіжних учених з проблем управління підприємствами, а також дані статистичного, управлінського обліку машинобудівних підприємств – об’єктів аналізу; нормативно-правова база їх функціонування; результати анкетування, опитування та інтерв’ювання керівників та провідних фахівців машинобудівних підприємств, у т.ч. рейтинги, публікації у засобах масової інформації, спостереження, інформаційні ресурси мережі Internet. Як безпосередні об’єкти аналізу, досліджувалися 57 машинобудівних підпри-ємств Вінницької області.
Наукова новизна одержаних результатів полягає у концептуальному вирішенні науково-прикладної проблеми оцінювання, формування та розвитку економічної поведінки машинобудівних підприємств.
Основні положення дисертаційної роботи, що визначають її наукову новизну, полягають у такому:
вперше:
– визначено концептуальні засади формування поведінкової теорії функціонування машинобудівних підприємств в контексті взаємодії таких елементів: закони, категорії, ідеї, гіпотези, принципи, положення. Сформовано і обґрунтовано, в межах авторського тлумачення поведінкової теорії, сутність категорії «модель економічної поведінки підприємства» – як узагальнений опис поведінки підприємства за допомогою системи відповідних залежностей, що відображає характер та сутність економічної діяльності як наслідок взаємовпливу детермінант. Таке трактування стало основою методичного базису оцінювання економічної поведінки підприємства та прикладних засад формування економічної поведінки безпеки розвитку;
– розроблено життєвий цикл розвитку вітчизняних машинобудівних підприємств в контексті безпеки їхньої поведінки, тобто концепцію, яка характеризує розвиток підприємства за відповідними моделями економічної поведінки з моменту створення підприємства до його зникнення з ринку. Встановлено, що безпека є пріоритетним комплексним індикатором вибору відповідної моделі економічної поведінки на основі сукупності реальних об’єктивних факторів та суб’єктивних управлінських рішень;
– визначено та обґрунтовано модель економічної поведінки підприємства, яка відображає безпеку його розвитку, в графічному та аналітичному вигляді; сформовано сукупність математичних залежностей та вимог до зазначеної моделі економічної поведінки. Розроблено концепцію моделі економічної поведінки, яка спроможна забезпечити безпеку розвитку машинобудівного підприємства;
удосконалено:
– понятійно-категоріальний апарат у сфері поведінкової теорії: «економічна поведінка підприємства», «тип економічної поведінки»; у сфері теорії безпеки підприємства, зокрема, уточнено сутність понять «економічна безпека підприємства», «економічна безпека промислового підприємства», «концепція безпеки в моделях економічної поведінки підприємства», «концепція безпеки в моделях економічної поведінки промислового підприємства»; відмінністю зазначених понять від відомих тлумачень став оригінальний опис причинно-наслідкових зв’язків між економічної поведінкою підприємства та безпекою його розвитку;
– технологію формування економічної поведінки підприємства, яка відрізняється від аналогів врахуванням інформації про такі детермінанти економічної поведінки підприємства, як концепція функціонування підприємства, фактори, умови (на основі використання інформації із зовнішнього і внутрішнього середовища та з минулих періодів), та відображенням виявленого взаємозв’язку стратегії із економічною поведінкою підприємства. Встановлено подвійну взаємодію стратегії з економічною поведінкою: сформовані стратегічні цілі та план дій визначають напрямок, характер та сутність економічної поведінки підприємств, а економічна поведінка, в свою чергу, реалізує цілі та план дій стратегії;
– типологію економічної поведінки підприємств на засадах систематизації їх різновидів за низкою ознак (напрямком дій, ринковою орієнтацією, правилами поведінки, характером дій, строковістю перспективи розвитку, пріоритетом соціальних факторів, рівнем ризику, видом ринкової форми, пріоритетністю функціональної складової, ступенем реакції на зміни, рівнем девіантності, станом і умовами розвитку), яка, на відміну від інших, розкриває усю різноманітність дій та діяльності сучасних підприємств, що дозволяє пояснити реальні процеси, які відбуваються на вітчизняних підприємствах;
– метод оцінювання економічної безпеки підприємства, який, на відміну від наявних, дозволяє уникнути суб’єктивізму в отриманих результатах, встановити чіткі фіксовані межі показників оцінювання, визначити стан безпеки за умов обмеженого доступу до інформаційної бази підприємств, відображає простоту і доступність методу визначення стану безпеки, надає можливість порівняння різнотермінових оцінок стану економічної безпеки одного підприємства та декількох підприємств однієї галузі;
дістало подальший розвиток:
– концепція функціонального взаємозв’язку категорій «розвиток – економічна безпека – стійкість – ефективність». Сутність і відмінність концепції полягає у відображенні таких положень: економічна безпека є здатністю витримувати відхилення внутрішніх та зовнішніх факторів у певному діапазоні їх зміни; стійкість є здатністю підприємства сприймати вплив як зовнішніх, так і внутрішніх дестабілізуючих факторів і повертатися до рівноважного стану, де досягнення економічної безпеки є абсолютною умовою забезпечення стійкості підприємства; ефективність – відносна величина, тобто відношення ефекту із витратами на його отримання або ступінь досягнення поставлених цілей, проте досягається лише за умови забезпечення економічної безпеки; розвиток є необхідною умовою досягнення економічної безпеки, стійкості та ефективності;
– детермінанти економічної поведінки підприємства з позиції синтезу внутрішнього простору підприємства (процеси, відносини – в т.ч. їх владний аспект) та рушійних сил, що визначають його економічну поведінку (умови, фактори, події), що дозволяє, на відміну від існуючих положень, пояснювати передумови формування відповідної економічної поведінки, а також прогнозувати вектор подальших напрямів дій і діяльності підприємства;
– метод математичної інтерпретації моделей економічної поведінки підприємства (моделі виробничоорієнтованої, змішаної та рентоорієнтованої поведінки), за яким, на відміну від існуючих положень, критерієм аналітичного опису моделей економічної поведінки промислових підприємств обрано форму зв’язку між загальним фінансовим результатом (фінансовим результатом від звичайної діяльності до оподаткування) та фінансовим результатом від основної (виробничої) діяльності;
– концепція впливу управлінського фактора на економічну поведінку підприємства, яка, на противагу існуючим положенням, відокремлює дві моделі управління (приватну і комбіновану), визначає умови та критерії впливу управлінського фактора на підприємстві, при яких забезпечується ефективна та неефективна поведінка, і дає змогу встановити перспективи розвитку підприємства;
– обґрунтування змісту і характеру процесу трансформації факторів впливу на економічну поведінку підприємств у залежності від змін умов господарювання, які, на відміну від поширених трактувань, спираються на хронологію (ретроспективу) етапів ринкової трансформації господарства України і виявлених в результаті цього причин і характеру видозміни факторів впливу. Результатом цього стало уточнення та доповнення сукупності факторів впливу на економічну поведінку сучасного вітчизняного підприємства, яка включає (за рівнем зменшення важливості): мікроекономічні внутрішні фактори; мікроекономічні зовнішні фактори; інституціональні фактори; макроекономічні фактори;
– концепція практичної реалізації використання контрактів (як внутрішніх механізмів узгодження і координації дій економічних агентів підприємства) та державних регуляцій (як зовнішніх інструментів формування нормативних правил поведінки конкурентів і учасників економічних відносин) для стимулювання виробничоорієнтованої поведінки підприємств і відновлення їх масштабного виробничого розвитку. На відміну від існуючих розробок, запропонований підхід дозволив розробити алгоритм стимулювання виробничоорієнтованої поведінки машинобудівних підприємств на засадах формування контрактних відносин та удосконалення державних регуляцій (корегування податкового навантаження на підприємства) з врахуванням реалій вітчизняного податкового зако-нодавства та фінансового сектору.
Практичне значення одержаних результатів. Отримані в дисертації результати та розроблені рекомендації є комплексом методичних матеріалів для оцінювання економічної поведінки і економічної безпеки машинобудівних підприємств та прикладних розробок для формування економічної поведінки безпеки їхнього розвитку.
Безпосередню практичну значимість, зокрема, мають:
– методичні рекомендації щодо математичної інтерпретації моделей еко-номічної поведінки промислових підприємств;
– пропозиції щодо стимулювання виробничоорієнтованої поведінки машинобудівних підприємств на засадах синтезу прикладних положень теорії контрактів і державного регулювання, а також удосконалення вітчизняного податкового законодавства;
– методичні рекомендації щодо оцінювання стану економічної безпеки машинобудівних підприємств, результати використання яких дозволяють ви-значити взаємозв’язок між моделями економічної поведінки та станом безпеки підприємств;
– положення про розробку моделі економічної поведінки, яка спроможна забезпечити безпеку розвитку машинобудівних підприємств.
Розроблені методичні і науково-прикладні рекомендації використані у діяльності машинобудівних підприємств, що підтверджується відповідними довідками: ТОВ «Торговий дім «Вінницький агрегатний завод» (довідка № 101-28 від 27.05.2009 р.), ВАТ «Ямпільський приладобудівний завод» (довідка № 431 від 25.12.2009 р.), Вагонне депо Жмеринка ПЗз (довідка № 209 від 14.09.2010 р.), ПП «Спецсантехмонтаж» (довідка № 8 від 23.05.2010 р.), ТОВ «ВЗ» Пневматика» (довідка № 11/04 від 19.01.2011 р.), ТОВ НВП «Асток» (довідка № 10 від 20.01.2011 р.), ВАТ «Барський машинобудівний завод» (довідка № 103 від 17.01.2011 р.); а також у роботі Головного управління економіки Вінницької обласної державної адміністрації (довідка № 397/03 від 04.04.2011 р.), Фонду державного майна України (регіонального відділення Фонду державного майна України по Вінницькій області) (довідка № 6–2/11 від 01.05.2011 р.), Жмеринської міської ради Вінницької області (довідка № 129/14 від 14.05.2011 р.).
Основні положення дисертаційної роботи використано у навчальному процесі ВНТУ, зокрема під час викладання дисциплін «Економіка підприємства», «Менеджмент організацій», «Статистика», «Контролінг», «Фінансовий менеджмент» за напрямками підготовки «Менеджмент і адміністрування» та «Економіка і підприємництво» (акт впровадження від 23.12.2009 р.).
Особистий внесок здобувача. Дисертаційна робота є особисто виконаною науковою працею, в якій викладено авторський підхід до вирішення проблеми формування, оцінювання та управління економічною поведінкою вітчизняних машинобудівних підприємств, де оригінальну основу такого підходу складає авторська інтерпретація поведінкової теорії. Всі наукові результати, викладені в дисертації, отримані автором особисто та відображені у наукових публікаціях. Особистий внесок здобувача у наукових роботах, опублікованих у співавторстві, конкретизовано у списку праць за темою дисертації. У цій роботі матеріали та висновки кандидатської дисертації автора не використовувались.
Апробація результатів дослідження. Основні положення і висновки ди-серта¬ційного дослідження пройшли апробацію на 36 науково-практичних конференціях різних рівнів, у т.ч. на 4 – в інших країнах, зокрема: «Організаційно-правові аспекти та економічна безпека сучасного підприємництва» (Вінниця, 17 березня 2006 р., 23 березня 2007 р.), «Пріоритети економічного розвитку України: історія і сього¬дення» (Вінниця, 10–11 квітня 2007 р.), «Інтеграція України у світовий економічний простір» (Тернопіль, 24–25 січня 2008 р.), «Економічний і соціальний розвиток України в ХХІ ст.» (Тернопіль, 21–23 лютого 2008 р.), «Стан та проблеми ін¬новаційної розбудови України» (Дніпропетровськ, 5 березня 2008 р.), «Теорія та практика ринкових перетворень: економічний та соціальний контекст» (Вінниця, 20– 22 березня 2008 р.), «Економічна безпека сучасного підприємства» (Вінниця, 23–24 травня 2008 р.), «Nastolení moderní vědy – 2008» (Прага, Чеська Республіка, 27 вересня–5 жовтня 2008 р.), «Макроекономічне регулювання інвестиційних про¬цесів та впровадження стратегії інновативно-інноваційного розвитку в Україні» (Київ, 23–24 жовтня 2008 р.), «Маркетинг та логістика в системі менеджменту» (Львів, 6–8 листопада 2008 р., 4–6 листопада 2010 р.), «Розвиток наукових дослі-джень’2008» (Полтава, 24–26 листопада 2008 р.), інтернет-конференції «Сучасність, наука, час. Взаємодія та взаємовплив» (Київ, 25–27 листопада 2008 р.), «До¬слідження та оптимізація економічних процесів «Оптимум–2008»» (Харків, 3–5 грудня 2008 р.), «Математичні методи, моделі та інформаційні технології в економіці» (Чернівці, 1–4 квітня 2009 р.), «Облік, контроль і аналіз в управлінні підприємницькою діяльністю» (Черкаси, 8–10 квітня 2009 р.), «Основните проблеми на съвременната наук» (Софія, Республіка Болгарія, 17–25 квітня 2009 р.), «Про¬блеми формування конкурентоспроможності підприємства за умов нестабільності світової економіки» (Вінниця, 27 квітня 2009 р.), «Совершенствование учета, ау¬дита, анализа в контексте евроинтеграции» (Севастополь, 12–15 травня 2009 р.), «Перспективи розвитку економіки України: теорія, методологія, практика» (Луцьк, 26–27 травня 2009 р., 26–27 травня 2010 р.), «Аспекти стабільного розвитку економіки в умовах ринкових відносин» (Умань, 5–6 червня 2009 р.), «Aktualne problemy nowoczesnych nayk–2009» (Пшемисль, Республіка Польша, 7–15 червня 2009 р.), «Обліково-аналітичне забезпечення системи менеджменту підприємства» (Львів, 23–24 жовтня 2009 р.), «Суперечності і перспективи розвитку бухгалтерського обліку, аудиту і аналізу в умовах євроінтеграції» (Севастополь, 5–7 листопада 2009 р.), «Місце та роль України в глобалізованому світі: економічні, політичні, культурні аспекти» (Вінниця, 11–12 грудня 2009 р.), інтернет-конференції «Учетно-аналитическое обеспечение инновационной трансформации экономики Украины» (Одеса, 21–25 травня 2010 р.), «Теорія та практика сучасного підприємства в контексті парадигми економічної безпеки» (Вінниця, 27–28 травня 2010 р.), «Облік, контроль та аналіз на підпри-ємствах АПК: стан та перспективи розвитку» (Вінниця, 20–21 жовтня 2010 р.), «Формування ефективних фінансових механізмів державного управління економікою України: теорія і практика» (Донецьк, 9–11 листопада 2010 р.), «Теорія та практика трансформаційних перетворень в економіці, політиці та культурі за умов розвитку глобалізаційних процесів» (Вінниця, 14 квітня 2011 р.), «Проблеми облікового, контрольного і аналітичного забезпечення управління підприємством» (Вінниця, 19–20 квітня 2011 р.), «Научно-инновационная деятельность в агропромышленном комплексе» (Мінськ, Республіка Білорусь, 21– 22 квітня 2011 р.), «Інновації та трансфер технологій: від ідеї до прибутку» (Дніпропетровськ, 27–29 квітня 2011 р.), «Статистична оцінка соціально-економічного розвитку» (Хмельницький, 20 травня 2011 р.), а також на щорічних (2006–2011 рр.) звітних наукових конференціях та науково-методичних семінарах кафедри ММЕ ВНТУ.
Публікації. За темою дисертації опубліковано 93 наукові праці загальним обсягом 76,88 друк. арк. (з яких особисто авторові належить 61,74 друк. арк.), зокрема 3 монографії (1 з яких одноосібна: «Економічна поведінка машинобудівних підприємств: теорія, методологія, практика управління»), 43 наукові статті у фахових виданнях (31 з яких одноосібні), 47 наукових праць в інших виданнях (27 з яких одноосібні). Із загальної кількості праць 6 – у зарубіжних виданнях. Опубліковані роботи повністю висвітлюють основні результати дисертаційного дослідження.
Структура і обсяг дисертації. Дисертаційна робота складається зі вступу, п’яти розділів, висновків, списку використаних джерел та додатків. Повний обсяг дисертації становить 612 сторінок, в т.ч. 95 сторінок рисунків (71 рисунок) та таблиць (25 таблиць), 158 сторінок додатків (18 додатків), 51 сторінка списку використаних джерел (547 найменувань).

Список литературы

ВИСНОВКИ

У дисертації обґрунтовано та запропоновано нове вирішення науково-прикладної проблеми розроблення теоретико-методологічних, методичних та прикладних положень оцінювання, формування та розвитку економічної поведінки машинобудівних підприємств за умов перманентної нестабільності. Проведене наукове дослідження дозволило виокремити такі висновки концептуального та практичного характеру:
1. Розвиток вітчизняних машинобудівних підприємств характеризується непередбачуваністю, динамічністю та складністю змін за усіма напрямами господарювання. Виявити і пояснити закономірності існуючих тенденцій у взаємозв’язку із визначенням потенціалу розвитку підприємств є можливим при формуванні поведінкової теорії функціонування машинобудівних підприємств. Розроблені положення є інтеграцією поведінкової теорії із теорією безпеки, що дало змогу визначити методологічні засади формування, оцінювання та управління економічною поведінкою машинобудівних підприємств за окреслених умов. Особливістю авторської методології досліджень стало використання плюралістичної моделі пізнання та інтерпретація сформованої теорії в контексті узагальнення парадигмальних (еволюційних поведінкових теорій, поведінкових теорій сучасного менеджменту, сучасних поведінкових теорій підприємства) і пояснювальних (теорій підприємства, безпеки, державного регулювання, контрактів, стратегічного управління, економічної влади, ігор) теорій.
2. На засадах термінологічного принципу розкриття авторської поведінкової теорії функціонування машинобудівних підприємств удосконалено категоріальний апарат у сфері поведінкової теорії: «економічна поведінка підприємства», «тип економічної поведінки» та теорії безпеки підприємства: «економічна безпека підприємства», «економічна безпека промислового підприємства», «концепція безпеки в моделях економічної поведінки підприємства», «концепція безпеки в моделях економічної поведінки промислового підприємства». Отримані результати дали змогу встановити взаємозв’язок і субординацію категорій, їх місце в понятійному апараті авторської поведінкової теорії, а також сформувати ін-телектуальне підґрунття для розробки методичних та прикладних положень.
3. Концептуальною основою пояснення сутності процесів і наслідків дія-льності підприємств є положення про визначальну роль специфічного типу економічної поведінки підприємств як закономірного, передбачуваного, про-гнозованого і здатного до корекції процесу. З огляду на це за результатами теоретичних та прикладних досліджень удосконалено типологію економічної поведінки підприємств, яка відображає усю різноманітність дій і діяльності сучасних підприємств та дозволяє пояснити реальні процеси, що відбуваються з вітчизняними підприємствами, особливо на постприватизаційному етапі їх розвитку. Розроблені положення дають змогу керівникам підприємств розв’язати проблему вибору та формування оптимального варіанта моделі економічної поведінки за існуючих зовнішніх та внутрішніх умов функціонування підприємств.
4. Обґрунтовано, що економічну поведінку підприємства визначають концепція функціонування підприємства, фактори та умови господарювання. Водночас виваженість та доцільність такої поведінки визначають фактори і умови в рамках певної базової та пояснювальної теорії підприємства. В якості пріоритетної теорії підприємства, яка здатна відтворити одночасно процесний, організаційно-інституційний та подійний аспекти функціонування і структури підприємства, запропоновано розглядати системно-інтеграційну концепцію функціонування підприємства з врахуванням особливостей підприємств певної галузі та їх внутрішніх пріоритетів. Наведені детермінанти спрямовані на пояснення передумов та змісту відповідної економічної поведінки, а також дають змогу власникам і менеджерам підприємств спрогнозувати вектор подальших напрямів дій і діяльності підприємства.
5. Закономірності становлення сучасної моделі економічної поведінки вітчизняних підприємств правомірно розглядати як продукт історичного розвитку економіки України, потенційного базису підприємств, сукупності об’єктивних і суб’єктивних передумов при цьому. З огляду на зазначене проведено дослідження факторів впливу на економічну поведінку підприємств у нерозривному взаємозв’язку із особливостями функціонування підприємств за умов поступового витіснення планової економіки ринковою. Визначено, що трансформація національної економіки країни обумовила модифікацію, появу нових факторів та зникнення деяких факторів впливу на економічну поведінку підприємства порівняно із попередніми етапами розвитку. Доповнена і поглиблена сукупність факторів розподілена на об’єктивні і суб’єктивні, макроекономічні і мікроекономічні (зовнішні і внутрішні) та інституціональні фактори.
6. На підставі проведених досліджень та результатів рейтингування доведено, що управлінський фактор є домінуючим фактором впливу на економічну поведінку підприємства. Розроблена концепція управлінського впливу на економічну поведінку дає змогу керівникам підприємств визначити сукупність умов та критеріїв до відокремлених моделей управління (приватної і комбінованої), за яких на підприємстві може здійснюватись ефективна та неефективна економічна поведінка. Як виявлено, неефективна економічна поведінка підприємства є очевидною, якщо власник та менеджер незмотивовані до здійснення ефективної економічної поведінки. Здійснення ефективної економічної поведінки підприємства передбачає перш за все наявність мотивації власника та менеджера до її здійснення. Водночас, при наявності у власника (за приватної моделі) або менеджера (за комбінованої моделі) рішучості, підприємливості, професійності та компетентності, ймовірність здійснення ефективної економічної поведінки набуває абсолютного характеру, а при відсутності – лише потенційну можливість її забезпечення. Якщо управління здійснює рада засновників, то, беззаперечно, для здійснення ефективної економічної поведінки підприємства необхідним є узгодження їх інтересів.
7. Виявлена неоднозначність і спорідненість трактувань «економічної поведінки» із «стратегією» та використання похідних від цього положень при розробці процесу формування економічної поведінки обумовили необхідність удосконалення зазначеного процесу з метою усунення окреслених проблемних аспектів. В основу авторської позиції покладено трактування стратегії з позиції результату та процесу (стратегія як результат – це сформована концепція розвитку підприємства, що включає загальний напрям дій, які визначають перспективний розвиток підприємства щодо досягнення конкурентних переваг та успіху діяльності; стратегія як процес – це план дій (поведінки), призначений для реалізації визначених стратегією цілей у відповідності до наявних засобів, а також набір правил прийняття рішень і способів реалізації стратегічної концепції розвитку підприємства). На підставі наведених положень та результатів теоретичних і прикладних досліджень процес формування економічної поведінки узагальнює такі етапи: визначення і оцінювання вхідної інформації (інформації про детермінанти економічної поведінки підприємства), визначення пріоритетних факторів та забезпечення їх оптимального узгодження з іншими, формування стратегії підприємства (стратегії як результат і стратегії як процес), реа-лізація стратегії підприємства, врахування поточних і ситуативних змін, корегування економічної поведінки підприємства.
8. В якості методичного інструментарію оцінювання економічної поведінки підприємств запропоновано використовувати розроблений метод математичної інтерпретації моделей економічної поведінки підприємств, який ґрунтується на визначенні кореляційно-регресійного взаємозв’язку між загальним фінансовим результатом та фінансовим результатом від основної діяльності. Встановлено відповідну закономірність між формою зв’язку зазначених показників та моделлю економічної поведінки підприємств: сильний прямий зв’язок – модель виробничоорієнтованої поведінки, сильний криволінійний зв’язок – модель змішаної поведінки, відсутній зв’язок – модель рентоорієнтованої поведінки, що підтверджується коефіцієнтом де-термінації.
9. Вагоме місце в авторській інтерпретації поведінкової теорії займає концептуальний опис взаємозв’язку понять «розвиток – економічна безпека –стійкість – ефективність». Обґрунтовано такі положення: розвиток є необхідною умовою досягнення економічної безпеки, стійкості та ефективності; економічна безпека є здатністю витримувати відхилення внутрішніх та зовнішніх факторів у певному діапазоні їх зміни; стійкість – здатністю підприємства сприймати вплив як зовнішніх, так і внутрішніх дестабілізуючих факторів і повертатися до рівноважного стану (при цьому забезпечення безпеки є абсолютною основою забезпечення стійкості підприємства); ефективність – відносна величина, тобто відношення ефекту із витратами на його отримання або ступінь досягнення поставлених цілей, проте досягається лише за умови забезпечення економічної безпеки. Наведені твердження визначають комплексність, частковість, взаємозв’язок та взаємообумовленість зазначених понять у функціональному розрізі.
10. З метою проведення оцінювання економічної поведінки підприємства за критерієм безпеки запропоновано використовувати модифікований метод оцінювання економічної безпеки підприємства, який ґрунтується на визначенні показників ідентифікації стану захисту від загроз. До цих показників віднесено чистий прибуток, коефіцієнт зносу, індекс чисельності працівників, коефіцієнт покриття, індекс чистого доходу від реалізації. Встановлення чітких фіксованих меж для значень окреслених показників дало змогу виокремити три стани підприємства в контексті безпеки: стан безпеки, стан критичної безпеки, стан небезпеки. Запропонований підхід надасть можливість аналітикам та менеджерам консалтингових та аудиторських агентств визначати стан безпеки за умов обмеженого доступу до інформаційної бази підприємств та забезпечить уникнення суб’єктивізму в отриманих результатах.
11. Встановлено, що наявні на практиці різні сценарії розвитку вітчизняних підприємств доцільно представити за розробленою концепцією життєвого циклу розвитку машинобудівних підприємств, яка описує розвиток підприємств за відповідними моделями з моменту їх створення та функціонування на ринку. Зазначеною концепцією доведено, що безпека є пріоритетним комплексним індикатором вибору відповідної моделі економічної поведінки на основі сукупності реальних об’єктивних засобів та суб’єктивних управлінських рішень. Розроблені положення дозволяють аналітикам і керівникам підприємств, адекватно оцінивши стан підприємства, прогнозувати і моделювати його розвиток. Важливість концепції обумовлена особливостями розвитку машинобудування в Україні, насамперед тими несприятливими умовами та негативними тенденціями, що мали місце в процесі ринкових реформ.
12. Результати досліджень, їх графічна, аналітична та економетрична інтерпретації дозволили визначити, що єдиним і головним стратегічним вектором розвитку вітчизняного машинобудування є перехід до реалізації моделі виробничоорієнтованої поведінки, де змістовно-логічну основу такої моделі складає критерій безпеки розвитку. Адекватність такого висновку підтверджена закономірностями і тенденціями розвитку 57 машинобудівних підприємств Вінниччини. З огляду на вищезазначене розроблено сукупність математичних залежностей та вимог, яким повинна відповідати модель економічної поведінки підприємства, що спроможна забезпечити безпеку його розвитку. Загальний зміст такої моделі дає можливість досліджувати та визначати модель економічної поведінки безпеки розвитку підприємств машинобудівного комплексу різних видів економічної діяльності. Водночас розроблено концепцію моделі економічної поведінки, яка спроможна забезпечити безпеку розвитку машинобудівного підприємства як у короткостроковій, так і у довгостроковій перспективі. Наведена концепція відображає чіткі критерії, яким повинна відповідати виробничоорієнтована поведінка для забезпечення захисту підприємства від реальних небезпек із одночасним формуванням захисного потенціалу для протидії потенційним небезпекам.
13. Для стимулювання виробничоорієнтованої поведінки вітчизняних підприємств і відновлення їх масштабного виробничого розвитку запропоновано використовувати контракти (як внутрішні механізми узгодження і координації дій економічних агентів підприємства) та державні регуляції (як зовнішні інструменти формування нормативних правил по-ведінки конкурентів і учасників економічних відносин). Така концептуальна позиція побудована на узагальненні всіх аспектів щодо узгодження і координації дій економічних агентів підприємств, регулювання діяльності конкурентів на даному сегменті ринку, формування належних ринкових умов функціонування машинобудівних підприємств. В рамках зазначеної концепції розроблено алгоритм стимулювання виробничоорієнтованої поведінки машинобудівних підприємств на засадах формування контрактних відносин та удосконалення державних регуляцій (через корегування податкового навантаження на підприємства галузі) з врахуванням реалій вітчизняного податкового законодавства та фінансового сектора. Зміст цього алгоритму відображає контрактні відносини, характер державного регулювання та порядок дій, за яких буде стимулюватися або відновлюватися діяльність виробничоорієнтованих підприємств, а також корегуватися діяльність підприємств змішаної та рентоорієнтованої поведінки. Використання зазначених рекомендацій дає змогу керівникам підприємств приймати обґрунтовані управлінські рішення щодо досягнення безпеки розвитку.
14. На підставі отриманих результатів дисертаційної роботи доцільно запропонувати:
– Міністерству економічного розвитку і торгівлі України – при розробленні нормативних документів з управління промисловими підприємствами – використовувати методичні положення щодо оцінювання поведінки та економічної безпеки підприємств та сформульовані рекомендації щодо корегування податкового навантаження на основі визначеної диференціації підприємств за критерієм економічної поведінки;
– Міністерству освіти і науки, молоді та спорту України – при підготовці фахівців у сфері економіки та менеджменту – сприяти втіленню у навчальний процес теоретико-методологічних, концептуальних та методико-прикладних положень розробленого у дисертації інтелектуального комплексу знань щодо формування, оцінювання та управління економічною поведінкою машинобудівних підприємств.

СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ

1. Цехмістрова Г. С. Основи наукових досліджень : навч. посібник / Г. С. Цехмістрова. – К. : Видавничий дім «Слово», 2003. – 240 с.
2. Білуха М. Т. Основи наукових досліджень : підручник для студ. ВНЗ / М. Т. Білуха. – К. : Вища школа, 1997. – 271 с.
3. Шейко В. М. Організація та методика науково-дослідницької діяльності : підручник / В. М. Шейко, П. М. Кушнаренко. – К. : Знання–Прес, 2002. – 293 с.
4. Пилипчик М. І. Основи наукових досліджень : підручник / М. І. Пилипчик, А. С. Григорєва, В. В. Шостак. – К. : Знання, 2007. – 270 с.
5. Крушельницька О. В. Методологія та організація наукових досліджень: навчальний посібник / О. В. Крушельницька. – К. : Кондор, 2009. – 206 с.
6. Лакатос И. Методология исследовательских программ: пер. с англ./ И. Лакатос. – М. : Издательство АСТ : НПП «Ермак», 2003. – 346 с.
7. Про вищу освіту [Електронний ресурс] : закон України : офіц. текс від 17.01.2002 р. зі змінами та доповненнями. – Режим доступу: http://zakon.rada.gov.ua.
8. Про наукову та науково-технічну діяльність [Електронний ресурс] : закон України : офіц. текс від 13.12.1991 р. зі змінами та доповненнями. – Режим доступу : http://zakon.rada.gov.ua.
9. Поппер К. Объективное знание. Эволюционный поход : пер. с англ. Д. Г. Лахути / К. Поппер. – М. : Эдиториал УРСС, 2002. – 384 с.
10. Поппер К. Предположения и опровержения: Рост научного знания : пер. с англ. А. Л. Никифорова, Г. А. Новичковой / К. Поппер. – М. : Издательство АСТ, НПП «Ермак», 2004. – 638 с.
11. Поппер К. Знание и психофизическая проблема: в защиту взаимодействия : пер. с англ. И. В. Журавлева / К. Поппер. – М. : Издате-льство ЛКИ, 2008. – 256 с.
12. Кун Т. Замечания на статью И. Лакатоса «История науки и ее рациональные реконструкции» : пер. с англ. / Т. Кун. – М. : Издательство АСТ, НПП «Ермак», 2003. – С. 347–381.
13. Kuhn T. S. The Function of Measurement in Modern Physical Science / T. S. Kuhn : Isis, 1961. – Р. 161–193.
14. Kuhn T. S. The Function of Dogma in Scientific Research / T. S. Kuhn / Scientific Change (Symposium on the History of Science, University of Oxford, 9–15 July 1961). – New York and London : Basic Books and Heineman, 1963. – Р. 51–62.
15. Полани М. Личностное знание: на пути к посткритической филосо-фии: пер. с англ. М. Б. Гнедовского / М. Полани. – М. : Прогресс, 1985. – 344 с.
16. Полани М. Личностное знание: на пути к посткритической филосо-фии: Под ред. В. А. Лекторского, В. А. Аршинова / пер. с англ. М. Б. Гнедовского, Н. М. Смирновой, Б. А. Старостина / М. Полани. – М., 1995. – 276 с.
17. Полани М. Личностное знание: на пути к посткритической фи-лософии / М. Полани. – Благовещенськ : БГК им. И.А. Бодуэна де Куртенэ, 1998. – 344 с.
18. Ленин В. И. Материализм и эмпириокритицизм. Полное собрание сочинений / В. И. Ленин. – 5 изд., т. 18. – М. : Издательство политической литературы, 1984. – С. 131–380.
19. На пути к открытому обществу. Идеи Карла Поппера и современная Россия / Под ред. А. Н. Чумаков. – М. : Весь мир, 1998. – 256 с.
20. Всемирная история экономической мысли. – Т. 3. – М. : Мысль, 1989. – 478 c.
21. Жид Ш. История экономических учений / Ш. Жид, Ш. Рист. – М. : Экономика, 1995. – 417 с.
22. Історія економічних учень : підручник / Л. Я. Корнійчук, Н. О. Татаренко, А. М. Поручник та ін.; за ред. Л. Я. Корнійчука, Н. О. Татаренко. – К. : КНЕУ. – 2001. – 564 с.
23. Селигмен Б. Основные течения современной экономической мысли / Б. Селигмен. – М. : Прогресс, 1968. – 576 с.
24. Мешко І. Основні течії західноєвропейської та американської економічної думки / І. Мешко. – К. : Вища школа, 1994. – 211 с.
25. Ядгаров Я. С. История экономических учений / Я. С. Ядгаров. – М. : ИНФРА-М, 1998. – 230 с.
26. Лопухин А. Ветхий Завет. Толковая Библия А. П. Лопухина в 5 то-мах / А. Лопухин. – М. : Белый город, 2008. – 5232 с.
27. Новый Завет (Оптинский, средний). – М. : Свято-Введенский монас-тырь. Оптина Пустынь, 2005. – 1134 с.
28. Лопухин А. Новый Завет. Толковая Библия А. П. Лопухина в 2 томах / А. Лопухин. – М. : Белый город, 2007. – 2520 с.
29. Коран (на русском языке) : перевод с арабского Саблукова Г. С. Отпечатано в Италии. [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://goods.marketgid.com/goods/1520/3351194/
30. Самуэльсон П. Э. Экономика / П. Э. Самуэльсон, В. Д. Нордхаус. – М. : Вильямс, 2008. – 1360 с.
31. Смит А. Исследование о природе и причинах богатства народов / А. Смит. – М. : Соцзкгиз, 1962. – 684 с.
32. Маршалл А. Принципы экономической науки / А. Маршалл. – В 3-х т. – М. : Прогресс-Универс, 1993. – 1076 с.
33. Менгер К. Карл Менгер. Избранные работы / К. Менгер. – М. : Территория будущего, 2005. – 496 с.
34. Менгер К. Австрийская школа в политической экономии / К. Мен-гер, Е. Бём-Баверк, Ф. Визер. – М. : Экономика, 1992. – 496 с.
35. Джевонс С. У. Деньги и механизм обмена / С. У. Джевонс. – М. : Социум, 2006. – 186 с.
36. Хейне П. Экономический образ мышления / П. Хейне. – М. : Віль-ямс, 2007. – 544 с.
37. Юхименко П. І. Історія економічних учень : навч. посіб. / П. І. Юхименко, П. М. Леоненко. – К. : Знання-Прес, 2000. – 514 с.
38. Хайек Ф. Цены и производство / Ф. Хайєк. – М. : Социум, 2008.–216 с.
39. Економічна енциклопедія / Відп. ред. С. В. Мочерний. – Т. 2. – К. : Академія, 2001. – 848 с.
40. Ashton T. S. Bertrand de Jouvenel Capitalism and the Historians / T. S. Ashton, Hacker Louis, F. A. Hayek, W. H. Hutt. – University of Chicago Press, 1984. – 192 р.
41. Смит А. Теория нравственных чувств / А. Смит. – М. : Республика, 1997. – 352 с.
42. Маркс К. Капитал. Критика политической экономии / К. Маркс. – Том 1. – Санкт-Петербург : Издание О. Н. Поповой, 1899. – 678 с.
43. Маркс К., Энгельс Ф. Немецкая идеология / К. Маркс, Ф. Энгельс. – М. : Политиздат, 1985. – 574 с.
44. Рикардо Д. Начала политической экономии и налогового обло-жения. Избранное / Д. Рикардо. – М. : Эксмо, 2007. – 960 с.
45. Маркс К. Манифест Коммунистической партии / К. Маркс, Ф. Эн-гельс. – М. : Политиздат, 1977. – 63 с.
46. Вебер М. Избранное: протестантская этика и дух капитализма / М. Вебер. – М. : Российская политическая энциклопедия, 2006. – 648 с.
47. Малых О. Е. Экономическое поведение как научная категория / О. Е. Малых // Экономические науки. – 2007. – №11. – С. 69–73.
48. Кудінова А. В. Підприємницька поведінка: сутність та детермінанти її еволюції / А. В. Кудінова // Актуальні проблеми економіки. – 2004. – №4. – С. 104–111.
49. Гильдебрандт Б. Политическая экономия. Настоящее и будуще : пер. с нем. М. П. Щепкина / Б. Гильдебрандт. – СПб. : Типогр. В. Безобразова и компания, 1860. – 280 с.
50. Гильдебрандт Б. Историческое обозрение политико-экономических систем : пер. под ред. В. Безобразова / Б. Гильдебрандт. – СПб. : Типогр. В. Безобразова и компания, 1861. – 209 с.
51. Автономов В. С. Человек в зеркале экономической теории (Очерк истории западной экономической мысли) / В. С. Автономов. –М. : Наука, 1993. – 176 с.
52. Кейнс Дж. М. Избранные произведения / Дж. М. Кейнс. – М. : Экономика, 1993. – 543 с.
53. Кейнс Дж. М. Трактат про грошову реформу. Загальна теорія зайнятості, відсотка та грошей / Дж. М. Кейнс. – К. : Либідь, 1999. – 190 с.
54. Веблен Т. Теория праздного класса / Т. Веблен. – М. : Прогресс, 1984. – 367 с.
55. Веблен Т. Теория делового предприятия / Т. Веблен. – М. : Дело, 2007. – 288 с.
56. Олейник А. Н. Институциональная экономика / А. Н. Олейник. – М. : ИНФРА-М, 2002. – 416 с.
57. Клейнер Г. Б. Эволюция институциональных систем / Г. Б. Клейнер; ЦЭМИ РАН. – М. : Наука, 2004. – 240 с.
58. Commons J. R. Economics of Collective Action / J. R. Commons. – New York : Macmillan, 1950. – 420 р.
59. Історія економічних учень : підручник / Л. Я. Корнійчук, Н. О. Та-таренко, А. М. Поручник та ін.; За ред. Л. Я. Корнійчука, Н. О. Та¬таренко. – К. : КНЕУ, 1999. – 564 с.
60. Проскурін П. В. Історія економіки та економічних учень. Нариси економічної історії індустріальної цивілізації : навч. посіб. / П. В. Проскурін. – К. : КНЕУ, 2005. – 372 с.
61. Simon H. A. Administrative Behaviour / H. A. Simon. – Macmillan, 1947. – 236 p.
62. Саймон Г. Теория принятия решений в экономической теории и науке о поведении / Г. Саймон // Теория фирмы. – СПб. : Экономическая школа, 1995. – С. 54–72.
63. Бьюкенен Дж. Смерть Запада : научно-популярное издание / Дж. Бьюкенен. – М. : Издательство АСТ, 2004. – 444 с.
64. Бьюкенен Дж. Конституция экономической политики (Нобелевская лекция, прочитан¬ная 8 декабря 1986 г.) / Дж. Бьюкенен // Вопросы экономи-ки. – 1994. – № 6. – С. 105.
65. Коуз Р. Фирма, рынок и право : пер. с англ. Б. Пинскера / Р. Коуз. – М.: Дело, 1993. – 192 с.
66. Норт Д. Институциональные изменения: рамки анализа / Д. Норт // Вопросы экономики – 1997. – № 3. – С. 6–17.
67. Норт Д. Институты, институциональные изменения и функциониро-вание экономики / Д. Норт. – М. : Фонд экон. книги «Начала», 1997. – 180 с.
68. Эггертсон Т. Экономическое поведение и институты : пер. с англ. / Т. Эггертсон. – М. : Дело, 2001. – 408 с.
69. Бастиа Ф. Трактат по политической экономии. Экономические софизмы. Экономические гармонии / Ф. Бастиа, Ж.-Б. Сей. – М. : Дело, 2000. – 232 с.
70. Шумпетер Й. Теория экономического развития / Й. Шумпетер. – М. : Директмедиа Паблишинг, 2007. – 400 с.
71. Зомбарт В. Буржуа. Этюды по истории духовного развития современного экономического человека / В. Зомбарт. – М. : Наука, 1994. – 443 с.
72. Cantillon R. Essai sur la nature du commerce en gnarl / R. Cantillon. – London : Macmillan, 1931. – 341 р.
73. Вальрас Л. Элементы чистой политической экономии или Теория общественного богатства) : пер. с англ. И. Егоров, А. Белянин / Л. Вальрас. – М.: Изограф, 2000. – 448 с.
74. Вільямсон О. Е. Економічні інституції капіталізму: фірми, маркетинг, укладання контрактів / О. Е. Вільямсон. – К. : АртЕк, 2001. – 472 с.
75. Большой энциклопедический словарь / Под ред. А.Н. Азрилияна. – 4-е изд. доп. и перераб. – М. : Институт новой экономики, 2000. – 1088 c.
76. Економічна енциклопедія / Відп. ред. С. В. Мочерний. – Т. 1. – К. : Академія, 2001. – 864 с.
77. Шибаєва Н. В. Особливості економічної поведінки суб’єктів господарювання в умовах ринкової трансформації економіки : автореф. дис... канд. екон. наук : 08.01.01 / Н. В. Шибаєва ; Харківський національний університет ім. В. Н. Каразіна. – Х., 2002. – 16 с.
78. Войтко В. В. Управління поведінкою організації (на прикладі промислових підприємств) : автореф. дис... канд. екон. наук : 08.06.01 / В. В. Войтко ; Харківський національний економічний університет – Х., 2004. – 21 с.
79. Капленко Г. В. Формування економічної поведінки підприємств : автореф. дис... канд. екон. наук : 08.06.01 / Г. В. Капленко ; НАН України ; Інститут регіональних досліджень. – Л., 2005. – 20 с.
80. Зянько В. В. Основи мікроекономіки : навч. посіб. для ВНЗ / В. В. Зянько. – Вид. 2-е, перероблене і доповнене. – К. : Слово, 2009. – 344 с.
81. Туленков М. В. Сучасні теорії менеджменту : навч. посіб. / М. В. Туленков. – К. : Каравела, 2007. – 304 с.
82. Кредісов А. І. Історія вчень менеджменту : підручник для ВНЗ / А. І. Кредісов. – К. : Знання України, 2001. – 300 с.
83. История менеджмента : учеб. пособие / Под ред. Д. В. Валового. – М. : ИНФРА-М, 1997. – 237 с.
84. Наука управління: з історії менеджменту : хрестоматія / Упоряд. І. О. Слєпов. – К. : Либідь, 1993. – 426 с.
85. Туленков Н. В. Введение в теорию и практику менеджмента : учеб. пособие / Н. В. Туленков. – К. : МАУП, 1998. – 314 с.
86. Класики менеджмента. Энциклопедия : пер. с англ. / Под ред. М. Уорена. – СПб. : Питер, 2001. – 1168 с.
87. Туленков М. В. Концептуальні засади організації сучасного менеджменту: монографія / М. В. Туленков. – К. – Ніжин : Аспект-Поліграф, 2006. – 311 с.
88. Маслоу А. Маслоу о менеджменте : пер. с англ. / А. Маслоу. – СПб. : Питер, 2003. – 416 с.
89. Ансофф И. Стратегическое управление : сокр. пер. с англ. / Науч. ред. и авт. предисл. Л. И. Евенко / И. Ансофф. – М. : Экономика, 1989. – 519 с.
90. Павлов И. Поведенческая теория – позитивный подход к исследова-нию экономической деятельности / И. Павлов // Вопросы экономики. – 2004. – №6. – С. 64–79.
91. Великий тлумачний словник сучасної української мови [Електронний ресурс]. – Режим доступу : http://www.slovnyk.net/?swrd =?CC ?EE?E4?E5?ЕВ
92. Вікісловник [Електронний ресурс]. – Режим доступу : http://uk. wiktionary.org/wiki/%D0%B5%D0%BA%D0%BE%D0%BD%...
93. Господарський кодекс України від 16.01.03 // Голос України. – 2003. – № 49–50.
94. Лемещенко П. С. Институциональная теория фирмы : учебн. пособие / П. С. Лемещенко, Н. А. Мельникова. – Минск : Издательский центр БГУ, 2005. – 118 с.
95. Клейнер Г. Б. От теории предприятия к теории стратегического управления / Г. Б. Клейнер // Российский журнал менеджмента. – 2003. – №1. – С. 31–56.
96. Грещак М. Г. Внутрішній економічний механізм підприємства : навч. посібник / М. Г. Грещак, О. М. Гребешкова, О. С. Коцюба ; за ред. М. Г. Грещака. – К. : КНЕУ, 2001. – 228 с.
97. Вігуржинська С. Ю. Економіка підприємства / С. Ю. Вігуржинська. – Одеса: ОДАХ, 2004. [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://inpos.com.ua/70
98. Шегда А. В. Менеджмент / А. В. Шегда. – К. : Знання, КОО, 2002. – 583 с.
99. Кузьмін О. Є. Основи менеджменту / О. Є. Кузьмін, О. Г. Мельник. – К. : Академ-видав, 2003. – 416 с.
100. Карачина Н. П. Особливості вітчизняної моделі корпоративного сектора у порівнянні з світовими аналогами / Н. П. Карачина, Т. М. Халімон // Економіка: проблеми теорії та практики. Збірник наукових праць. Випуск 213. - Дніпропетровськ: ДНУ, 2006. – С. 916–922.
101. Супрунюк Ю. І. Інтеграційна концепція підприємства для моделю-вання його поведінки: (Підсумки V Міжнародної науково-практичної конференції «Проблеми впровадження інформаційних систем і технологій») [Електронний ресурс]. – Режим доступу : http://nc.ufei.ukrsat.com/ Kyrsi%202004/tezi/
images_tezi/091_.htm
102. Клейнер Г. Б. Новая институциональная экономика: на пути к «сверхновой» / Г. Б. Клейнер // Российский журнал менеджмента. – 2006. – Том 4, №1. – С. 113–122.
103. Клейнер Г. Б. Стратегия предприятия / Г. Б. Клейнер. – М. : Дело, 2008. – 568 с.
104. Клейнер Г. Б. Предприятие как фактор институциональной стабильности [Електронний ресурс]. – Режим доступу : http://www.kleiner.ru
105. Катькало В. С. Исследование факторов конкурентоспособности современных российских предприятий (анализ, основанный на динамических способностях) [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://www.gsom.pu.ru/research/np_projects/12/
106. Тис Д. Дж. Выступление на церемонии вручения диплома и мантии почетного доктора СПбГУ 1 июля 2002 года / Д. Дж. Тис // Вестник С.–Петербургского ун-та. Сер. Менеджмент. – №4. – С. 8–19.
107. Корнаи Я. Системная парадигма / Я. Корнаи // Вопросы экономики. – 2002. – №4. – С. 4–22.
108. Рюегг-Штюрм Й. Новая системная теория и внутрифирменные изменения / Й. Рюегг-Штюрм // Проблемы теории и практики управления. – 1998. – №5. – С. 72–78.
109. Клейнер Г. Б. Системно-интеграционная теория предприятия и эволюционный подход / Г. Б. Клейнер // Доклад на IV Международном симпоузиме по эволюцонной экономике Пущино, Россия, 23–24 сентября 2005 года. – Режим доступу : http://www.kleiner.ru
110. Клейнер Г. Б. Предприятие в нестабильной экономической среде: риски, стратегии, безопасность / Г. Б. Клейнер, В. Л. Тамбовцев, Р. М. Качало ; под общ. ред. С. А. Панова. – М. : Экономика, 1997. – 288 с.
111. Мізюк Б. М. Стратегічне управління : підручник / Б. М. Мізюк. – 2-ге вид., переробл. і доповн. – Львів : Магнолія плюс, 2006. – 392 с.
112. Пастухова В. В. Стратегічне управління підприємством: філософія, політика, ефективність : монографія / В. В. Пастухова. – К. : Київ. нац. торг.-екон. ун-т, 2002. – 302 с.
113. Галушка З. І. Стратегічний менеджмент / З. І. Галушка, І. Ф. Комарницький. – Чернівці : Рута, 2006. – 248 с.
114. Chandler A. D. Strategy and structure; Chapters in the History of the history of the Industrial Enterprises / A. D. Chandler. – MIT Press, Cambridge, Mass, 1962. – 479 р.
115. Градов А. П. Экономическая стратегия фирмы / А. П. Градов. – СПб : Спецлит. – 2003. – 959 с.
116. Мескон М. Х. Основы менеджмента / М. Х. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоурі ; пер. с англ. – М. : Дело, 1992. – 702 с.
117. Сімонова В. С. Еволюція категорій «стратегія» та «стратегічне управління» / В. С. Сімонова // Актуальні проблеми економіки. – 2006. – №5. – С. 117–120.
118. Мартиненко М. М. Стратегічний менеджмент / М. М. Мартиненко, І. А. Ігнатьєва. – К. : Каравела, 2006. – 320 с.
119. Карлоф Б. Деловая стратегия / Б. Карлоф ; пер. с англ. – М. : Экономика, 1991. – 239 с.
120. Економічна енциклопедія / Відп. ред. С. В. Мочерний. – Т. 3. – К. : Академія, 2001. – 952 с.
121. Mintzberg H. Strategy formulation in adhocracy / H. Mintzberg, A. McHugh. – Administrative Science Quarterly, 1985. – Р. 160–197.
122. Бланк И. А. Торговый менеджмент / И. А. Бланк. – К. : Укр.–Фин. ин-т менеджмента и бизнеса, 1997. – 408 с.
123. Ильин А. И. Планирование на предприятии : учеб. пособие / А. И. Ильин : В 2 ч. – Ч. 1. Стратегическое планирование. – Минск : Мисанта, 1998. – 296 с.
124. Скібіцький О. М. Стратегічний менеджмент / О. М. Скібіцький. – К. : Центр навчальної літератури, 2006. – 312 с.
125. Steiner G.A. Management Policy and Strategy: text, Readings and Cases / G. A. Steiner, J. B. Miner. – New York : McMillan, 1977. – 577 р.
126. Гольдштейн Г. Я. Стратегические аспекты управления НИОКР: монография / Г. Я. Гольдштейн. – Таганрог : Изд-во ТРТУ, 2000.
127. Минцберг Г. Стратегический процесс / Г. Минцберг, Дж. Б. Куінн, С. Гошал ; пер. с англ. под ред. Ю. Каптуревского. – СПб. : Питер, 2001. –688 с.
128. Нємцов В. Д. Стратегічний менеджмент : навч. посіб. / В. Д. Нєм-цов, Л. Є Довгань. – К. : КПІ, 2001. – 557 с.
129. Туленков Н. Ключевая позиция стратегического менеджмента в организации / Н. Туленков // Проблемы теории и практики управления. – 1997. – №4. – С. 104–107.
130. Винокуров В. А. Организация стратегического управления на предприятии / В. А. Винокуров. – М. : Центр экономики и маркетинга, 1996. – 160 с.
131. Дойль П. Менеджмент: стратегия и тактика / П. Дойль. – СПб. : Пи-тер, 1999. – 560 с.
132. Стратегии бизнеса : справочник / С. А Айвазян, О. Я. Балкинд, Т. Д. Баснина и др. / Под ред. Г. Б. Клейнера. – М. : КОНСЭКО, 1998. – 492 с.
133. Путятин Ю. Стратегия развития предприятия / Ю. Путятин, А. Пушкарь, А. Тридед // Бизнес-информ. – 1998. – №23–24. – С. 109–113.
134. Портер Майкл Е. Стратегія конкуренції / Майкл Е. Портер ; пер. з анг. – К. : Основи, 1998. – 390 с.
135. Крейнер С. Ключевые идеи менеджмента / С. Крейнер ; пер. с англ. – М.: ИНФРА-М, 2002. – 347 с.
136. Шершньова З. Є. Стратегічне управління / З. Є. Шершньова. – К. : КНЕУ, 2004. – 699 с.
137. Минцберг Г. Школы стратегий / Г. Мінцберг, Б. Альстрэнд, Дж. Лемпел; пер. с англ. под ред. Ю. Н. Каптуревского – СПб. : Питер, 2000. – 336 с.
138. Эрнандо де Сото Загадка капитала. Почему капитализм торжествует на Западе и терпит поражение во всем остальном мире / Эрна-ндо де Сото ; пер. с англ. – М. : ЗАО «Олимп-Бизнес», 2004. – 272 с.
139. Виссема Х. Менеджмент в подразделениях фирмы (предпринимательство и координация в децентрализованной компании) / Х. Виссема ; пер. с англ. – М. : ИНФРА-М, 1996. – 288 с.
140. Кудінова А. В. Підприємницька поведінка та її модифікація в сучас-них умовах : автореф. дис... канд. екон. наук : 08.01.01 / А. В. Кудінова ; Київський національний економічний ун-т ім. Вадима Гетьмана. – К., 2006. – 18 с.
141. Пачковський Ю. Ф. Соціопсихологія підприємницької діяльності і поведінки / Ю. Ф. Пачковський. – Львів : Світ, 2000. – 272 с.
142. Пачковський Ю. Підприємницька поведінка: теоретико-методологічні аспекти / Ю. Пачковський // Соціологія: теорія, методи, марке-тинг. – 2001. – №1. – С. 57–63.
143. Пачковський Ю. Соціопсихологічна модель аналізу підприємництва за умов трансформаційного процесу / Ю. Пачковський // Соціологія: теорія, методи, маркетинг. – 2003. – №3. – С. 121–129.
144. Пилипенко В. Підприємництво у дзеркалі соціологічної й психологічної науки / В. Пилипенко // Соціологія: теорія, методи, маркетинг. – 2002. – №3. – С. 204–206.
145. Малиш О. Стратегічне позиціонування підприємств та обґрунтування напрямів їх ринкової поведінки / О. Малиш // Маркетинг в Україні. – 2006. – №2. – С. 39–46.
146. Прутська О. О. Особливості економічної поведінки в перехідній економіці України (інституціональний підхід) : автореф. дис... д-ра екон. наук : 08.01.01 / О. О. Прутська ; Київський національний економічний університет. – К., 2004. – 32 с.
147. Прутська О. Оцінка наслідків рентоорієнтованої поведінки в Укра-їні / О. Прутська // Економіст. – 2002. – №12. – С. 68–72.
148. Васильев Г. А. Организационное поведение : учеб. пособие /Г. А. Васильев, Е. М. Деева. – М. : ЮНИТИ – ДАНА, 2005. – 255 с.
149. Організаційна поведінка / Д. Гелрігел, Дж. В. Слокум-молодший, Р. В. Вудмен, Н. С. Бренінг ; пер. з англ. І. Тарасюк, М. Зарицька, Н. Гайдукевич. – К. : Основи, 2001. – 726 с.
150. Карташова Л. В. Организационное поведение / Л. В. Карташова, Т. В. Никонова, Т. О. Соломанидина. – М. : ИНФРА–М., 2003. – 220 с.
151. Райгородский Д. Я. Организационное поведение : хрестоматия / Д. Я. Райгородский. – Самара : Бахрах-М., 2006. – 752 с.
152. Аширов Д. А. Организационное поведение / Д. А. Аширов. – М. : ТК Велби, Проспект, 2006. – 360 с.
153. Красовский Ю. Д. Организационное поведение / Ю. Д. Красо-вский. – М. : ЮНИТИ – ДАНА, 2007. – 527 с.
154. Резник С. Д. Организационное поведение / С. Д. Резник. – М. : ИНФРА–М., 2008. – 430 с.
155. Баранова И. П. Организационное поведение / И. П. Баранова. – М. : Маркет ДС, 2007. – 168 с.
156. Спивак В. А. Организационное поведение / В. А. Спивак. – М. : Эксмо, 2007. – 640 с.
157. Власова А. М. Організаційна поведінка / А. М. Власова, Л. М. Савчук, В. Б. Савінова. – К. : КНЕУ, 1998. – 96 с.
158. Валуев Б. О некоторых концепциях, составляющих альтернативу целостной системе управления предприятием / Б. Валуев // Економіст. – 2004. – №10. – С. 30–33.
159. Козаченко С. В. Управление изменениями в организации. Подходы и проблемы / С. В. Козаченко, Ф. А. Ярошенко // Вісник Академії економічних наук України. Наук. щорічник. – 2003. – №2. – С. 3–11.
160. Сологуб С. М. Теоретичні основи вибору стратегії розвитку підприємств у післяприватизаційному періоді / С. М. Сологуб // Актуальні проблеми економіки. – 2001. – №11–12. – С. 58–61.
161. Курчеева Г. И. Модель экономической оценки социального поведения компании в Росии / Г. И. Курчеева, А. А. Алетдинова, Ю. А. Вагина // Экономические науки. – 2007. – №9. – С. 236–240.
162. Гриценко С. А. Особенности девиантного поведения в трансформационной экономике / С. А. Гриценко // Стратегія розвитку Укра-їни. – 2006. – №2–4. – С. 57–60.
163. Гриценко С. А. Девіантна поведінка суб’єктів господарювання у трансформаційній економіці : автореф. дис... канд. екон. наук : 08.00.01 /С. А. Гриценко ; Інститут економіки та прогнозування НАН України. – К., 2008. – 18 с.
164. Джерасад С. Інвестиційна поведінка суб’єктів господарювання в трансформаційній економіці : автореф. дис... канд. екон. наук : 08.01.01 / С. Джерасад ; Харківський національний університет ім. В. Н. Каразіна. – Х., 2005. – 12 с.
165. Кришан О. Ф. Деякі аспекти формування інвестиційної політики підприємства // Матеріали V Всеукраїнської науково-практичної конференції «Сучасний соціокультурний простір 2008» [Електронний ресурс]. – Режим доступу : http:// intkonf.org
166. Скворцов І. Б. Ефективність інвестиційного процесу: методологія, методи і практика : монографія / І. Б. Скворцов. – Львів : Видавництво Національного університету «Львівська політехніка», 2003. – 312 с.
167. Джерасад С. Инвестиционное поведение как экономическая ка-тегория / С. Джерасад // Вісник Харківського національного університету ім. В.Н. Каразіна. Економічна серія. –