Формирование кадрового состава государственной гражданской службы в современных условиях Шкелёва, Татьяна Олеговна

Краткое описание

Шкелёва,ТатьянаОлеговна.Формированиекадровогосоставагосударственнойгражданскойслужбывсовременныхусловиях: диссертация ... кандидата социологических наук : 22.00.08 /ШкелёваТатьянаОлеговна; [Место защиты: Рос. акад. нар. хоз-ва и гос.службыпри Президенте РФ]. - Москва, 2012. - 161 с.больше
Цитаты из текста:

стр. 2
управления 19 1.2. Структурно-функциональный подход в управлениикадровымсоставомгосударственнойгражданскойслужбы36 1.3. Субъекты управлениякадровымсоставомгосударственнойгражданскойслужбыГЛАВА 2. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ 67ФОРМИРОВАНИЯКАДРОВОГОСОСТАВАГОСУДАРСТВЕННОЙГРАЖДАНСКОЙСЛУЖБЫВСОВРЕМЕННЫХ

стр. 8
Предмет исследованиякадровыйсоставгосударственнойсоставаформированиекадровогогосударственнойгражданскойслужбывсовременныхусловиях. Цель исследования - выявление тенденций развитиякадровогосоставагосударственнойгражданскойслужбыи разработка рекомендаций поформированиювысококвалифицированного

стр. 8
подхода в управлениикадровымсоставомгосударственнойгражданскойслужбы; -раскрыть субъекты управлениякадровымсоставомгражданскуюгосударственнойгражданскойслужбы; - исследовать процесс отбора нагосударственнуюгражданскойслужбы; - выявить место и роль профессионального развитиягражданскихслужащих

Оглавление диссертациикандидат социологических наук Шкелёва, Татьяна Олеговна
ВВЕДЕНИЕ.
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИССЛЕДОВАНИЯ КАДРОВОГО СОСТАВА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ.
1.1. Кадровый состав государственной гражданской службы как объект управления.
1.2. Структурно-функциональный подход в управлении кадровым составом государственной гражданской службы.
1.3. Субъекты управления кадровым составом государственной гражданской службы.
ГЛАВА 2. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ФОРМИРОВАНИЯ КАДРОВОГО СОСТАВА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ.
2.1. Отбор на государственную гражданскую службу как базовая технология формирования её кадрового состава.
2.2. Профессиональное развитие государственных гражданских служащих в системе управления кадровым составом государственной гражданской службы.
2.3. Должностной рост государственных гражданских служащих как технология управления кадровым составом государственной гражданской службы.