Гендерный контракт женщин на военной службе в России: история и современность в социологическом освещении Непочетая, Наталья Ивановна

Краткое описание

Непочетая,НатальяИвановна.ГендерныйконтрактженщиннавоеннойслужбевРоссии:историяисовременностьвсоциологическомосвещении: диссертация ... кандидатасоциологическихнаук : 22.00.04. - Санкт-Петербург, 2004. - 255 с. : ил.больше
Цитаты из текста:

стр. 1
Российский государственный педагогический университет им. А.И. Герцена На правах рукописи УДК: 301. ^/• ^^- ^a/mtНепочетаяНатальяИвановнаГЕНДЕРНЫИКОНТРАКТЖЕНЩРШ НАВОЕННОЙСЛУЖБЕВРОССИИ:ИСТОРИЯИСОВРЕМЕННОСТЬВСОЦИОЛОГИЧЕСКОМОСВЕЩЕНИИСпециальность 22.00.04 - социальная структура, социальные

стр. 9
исторические и культурные формы тендерногоконтракта; выделить этапы развития тендерногоконтрактаженщиннавоеннойслужбевРоссии; выявить специфику тендерногоконтрактав современнойРоссии; проанализировать состояние тендерногоконтрактаженщин- военнослужащих в постсоветских условиях; исследовать положение

стр. 10
общественного договора, в котором определяется разделение труда по признаку пола в приватной и публичной сферах; - типгендерногоконтрактаженщиннавоеннойслужбенапрямую связан с официальным тендернымконтрактомженщинвРоссии; - эволюциягендерногоконтрактаженщиннавоеннойслужбевРоссиивключает

Оглавление диссертациикандидат социологических наук Непочетая, Наталья Ивановна
Введение.
Глава I. Тендерный контракт как социально-исторический феномен
§ 1. Тендер в социологических исследованиях
1.1. Развитие тендерных исследований
1.2. Основные концепции тендера как социального явления
1.3. Социологические основания теории социального 45 конструирования тендера
§ 2. Тендерный контракт женщин на военной службе: социокультурные и исторические модификации
2.1. Тендерный контракт как вид общественного договора
2.2. Основные этапы развития тендерного контракта женщин 82 на военной службе
Глава II. Тендерный контракт в Вооруженных Силах Российской
Федерации: современные трансформации
§ 1. Женщины-военнослужащие как социальная группа в современной (пореформенной) России
1.1. Тендерный контракт в постсоветской России
1.2. Причины феминизации Вооруженных Сил РФ
1.3. Социальный статус женщин-военнослужащих в 152 современных условиях
1.4. Социальный портрет современной женщины- 159 военнослужащей
1.5. Мотивы поступления женщин на службу в Вооруженные 168 Силы РФ
§2. Стратегии поведения женщин-военнослужащих по тендерному 178 контракту
2.1. Концептуальная модель анализа стратегий поведения 178 женщин-военнослужащих - опыт построения
2.2. Основные стратегии поведения женщин-военнослужащих 199 Заключение. 209 Приложения.
Таблица 1. Отличия академических программ женских и тендерных 224 исследований
Таблица 2.Трансформация тендерных контрактов в армии
Рисунок 1. Доля женщин-военнослужащих в личном составе
Вооруженных сил РФ
Таблица 3. Рейтинг доверия к политическим институтам, на конец
1997 года
Рисунок 2. Доверие к социальным институтам
Таблица 4. Динамика доверия населения США и России к своим
Вооруженным Силам
Рисунок 3. Министерства и ведомства Российской Федерации, в которых женщины проходят военную службу
Таблица 5. Профессиональный состав женщин-офицеров 228 Министерства обороны Российской Федерации
Рисунок 4. Соответствие уровня образования требованиям по специальности (в % к числу опрошенных по категориям)
Таблица 6. Уровень образования женщин-военнослужащих сержантского и рядового состава (в % к числу опрошенных)
Таблица 7. Возрастная структура контингента женщинвоеннослужащих сержантского и рядового состава (в % к числу опрошенных)
Таблица 8. Количество детей в семьях женщин-военнослужащих (в % 230 к числу опрошенных)
Таблица 9.Распределение ответов на вопрос «Насколько Вам сложно 230 или легко прожить на Ваш общий семейный доход?» (в % к числу опрошенных)
Таблица 10. Привлекательность различных сторон военной службы 231 для женщин (1999г.) (в % к числу опрошенных)
Таблица 11. Привлекательность различных сторон военной службы 232 для женщин-военнослужащих (1996) (в % к числу опрошенных) Таблица 12. Распространенность различных синдромов эгалитарной и 233 патриархатной картине мира ( в % к общему числу опрошенных) Таблица 13. Ролевые установки женщин-военнослужащих в 233 отношении профессиональной деятельности, соответствующие различным стратегиям поведения женщин-военнослужащих (в % к числу опрошенных)
Таблица 14. Способ восприятия действительности по различным 234 стратегиям поведения женщин-военнослужащих (в % к числу опрошенных)
Таблица 15. Показатели удовлетворенности женщин-военнослужащих 234 отдельными сторонами жизни (в % к числу опрошенных) Таблица 16. Распространенность различных синдромов эгалитарной и 235 патриархатной картины мира по различным типам стратегий поведения женщин-военнослужащих (в % к числу опрошенных) Таблица 17. Показатели удовлетворенности женщин-военнослужащих 236 отдельными сторонами жизни, соответствующие стратегии поведения «карьеристки» (в % к числу опрошенных)
Таблица 18. Показатели удовлетворенности женщин-военнослужащих 237 отдельными сторонами жизни, соответствующие стратегии поведения «профессионалки» (в % к числу опрошенных)
Таблица 19. Показатели удовлетворенности женщин-военнослужащих 238 отдельными сторонами жизни, соответствующие стратегии поведения «работница» (в % к числу опрошенных)
Таблица 20. Показатели удовлетворенности женщин-военнослужащих 239 отдельными сторонами жизни, соответствующие стратегии поведения «вынужденная работница» (в % к числу опрошенных)
Таблица 21. Показатели удовлетворенности женщин-военнослужащих 240 отдельными сторонами жизни, соответствующие стратегии поведения, направленной на поиск спутника жизни (в % к числу опрошенных)