Механизмы принятия управленческих решений в государственной гражданской службе: социологический анализ Руденко, Лариса Сергеевна

Краткое описание

Руденко,ЛарисаСергеевна.Механизмыпринятияуправленческихрешенийвгосударственнойгражданскойслужбе:социологическийанализ: диссертация ... кандидатасоциологическихнаук : 22.00.08 /РуденкоЛарисаСергеевна; [Место защиты: Рос. акад. гос. службы при Президенте РФ]. - Москва, 2010. - 243 с.больше
Цитаты из текста:

стр. 2
управленческихособенностирешенийвгражданскихслужащих в ихпринятии1.2. СущностьмеханизмовпринятияуправленческихгосударственнойгражданскойслужбеГлава 2.Механизмыпринятияслужбе:государственнойгражданскойприменения и 84социологическаяоценка 2.1. Социальная среда функционированиямеханизмов

стр. 7
литературе, последнее не разработано в достаточной степени, в том числе и в рамкахгосударственнойгражданскойслужбы. Объект исследования —управленческиерешениявгосударственнойгражданскойслужбе. Предмет исследованиямеханизмыпринятияуправленческихрешенийвгосударственнойгражданскойслужбе. п Егорушков А.П.Управленческиерешенияв системегосударственной...

стр. 17
Теоретико-методологические основы исследованияуправленческихрешенийимеханизмовихпринятиявгосударственнойгражданскойслужбе1.1. Теоретические основы исследованияуправленческихрешенийвгосударственнойгражданскойслужбеи ролигосударственныхгражданскихслужащих в ихпринятииВ научной литературе термин «решение»

Оглавление диссертациикандидат социологических наук Руденко, Лариса Сергеевна
Введение.
Глава 1. Теоретико-методологические основы исследования управленческих решений и механизмов их принятия в государственной гражданской службе.
1.1. Теоретические основы исследования управленческих решений в государственной гражданской службе и роли государственных гражданских служащих в их принятии.
1.2. Сущность механизмов принятия управленческих решений в государственной гражданской службе.
Глава 2. Механизмы принятия управленческих решений в государственной гражданской службе: особенности применения и социологическая оценка.
2.1. Социальная среда функционирования механизмов принятия решений в государственной гражданской службе.
2.2. Должностной регламент как элемент административной основы применения механизмов принятия управленческих решений в государственной гражданской службе.
2.3. Социологическая оценка состояния функционирования механизмов принятия управленческих решений государственными гражданскими служащими.