Социально-управленческая теория Элтона Мэйо Савкина, Екатерина Геннадьевна

Короткий опис

Савкина,ЕкатеринаГеннадьевна.Социально-управленческаятеорияЭлтонаМэйо: диссертация ... кандидата социологических наук : 22.00.08. - Казань, 2003. - 182 с.больше
Цитаты из текста:

стр. 1
Si:06-^;e/3^/0 -у КАЗАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ На правах рукописиСАВКИНАЕкатеринаГеннадьевнаСОЦИАЛЬНО-УПРАВЛЕНЧЕСКАЯТЕОРИЯЭЛТОНАМЭЙОСпециальность 22.00.08 - социология управления Диссертация на соискание ученой степени кандидата социологических наук Научный руководитель

стр. 4
работников. Объектом настоящего исследования выступает творчествоЭлтонаМэйо. В качестве предмета исследования избирается егосоциально-управленческаятеория. Степень изученности темы. Теоретическое наследиеЭлтонаМэйодо сих пор не получило всесторонней и адекватной оценки, хотя отдельные его аспекты были

стр. 16
ведения, менеджмента,социальнойпсихологии. 17Социально-управленческаятеорияЭлтонаМэйорассматри­ валась с точки зрения структурно-системного подхода, то

Оглавление диссертациикандидат социологических наук Савкина, Екатерина Геннадьевна
ВВЕДЕНИЕ.3
Глава 1. ЭЛТОН МЭЙО КАК ТЕОРЕТИК И ПРАКТИК УПРАВЛЕНИЯ: ЭТАПЫ ТВОРЧЕСКОЙ БИОГРАФИИ . 24 - 77 £ 1. Основные этапы научной и практической деятельности Элтона Мэйо.24
§ 2. Социально-политическая концепция Элтона Мэйо . 61
Глава 2. СОЦИАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ ОРГАНИЗАЦИИ И
УПРАВЛЕНИЯ В ТВОРЧЕСТВЕ ЭЛТОНА МЭЙО . 78 -
§ 1. Теория личности Э. Мэйо: проблема адаптации человека в индустриальном обществе.78
§2. «Универсальное сотрудничество» как модель социального взаимодействия.92
§ 3. Хоторнские эксперименты и их роль в оформлении социально-управленческой теории Э. Мэйо.114