Технологии подготовки управленческих кадров в условиях трансформации общества Мингазов, Радик Халитович

Краткое описание

Мингазов,РадикХалитович.Технологииподготовкиуправленческихкадроввусловияхтрансформацииобщества: диссертация ... кандидата социологических наук : 22.00.08. - Москва, 2001. - 157 с.больше
Цитаты из текста:

стр. 1
РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ КАФЕДРА СОЦИОЛОГИИМИНГАЗОВРадикХалитовичТЕХНОЛОГИИПОДГОТОВКИУПРАВЛЕНЧЕСКИХКАДРОВВУСЛОВИЯХТРАНСФОРМАЦИИОБЩЕСТВАСпециальность 22.00.08 - социология управления ДИССЕРТАЦИЯ на соискание ученой степени кандидата социологических

стр. 2
т о в к и , п о д б о р а и расстановкикадровуправления 1. Современные системыподготовкиуправленческихкадров2.Технологииподбора и расстановкиуправленческихкадров3. Региональные особенностиподготовкии расстановкикадров114-139 63-139 63-88 88-114 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 140-143 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ

стр. 4
государства и др.), так и субъективных факторов, в том числе уровня и качества управления персоналом. В связи с этим проблематехнологийподготовкиуправленческихкадроввусловияхтрансформацииобществаприобретает особую значимость. Таким образом, актуальность темы исследования обусловлена: - во-первых, необходимостью

Оглавление диссертациикандидат социологических наук Мингазов, Радик Халитович
ВВЕДЕНИЕ 3-
ГЛАВА I. Теоретико-методологические основы социологического анализа технологий подготовки управленческих кадров 14
1. Управленческая деятельность как объект социологического анализа 14
2. Современные модели управления: сущность и типологизация 38-
ГЛАВА II Инновационные технологии подготовки, подбора и расстановки кадров управления 63
1. Современные системы подготовки управленческих кадров 63
2. Технологии подбора и расстановки управленческих кадров 88
3. Региональные особенности подготовки и расстановки кадров 114